動画でCheck!
取材から受けた会社の印象
国際物流事務の代行から人材派遣、翻訳や各種認証取得まで、国際物流関連業務を一括して手がけている同社。大手企業とも継続的に取引を行なっており、中には30年以上にわたって取引の続いている企業もあるといいます。
実は、顧客のほとんどがリピーターや紹介による依頼で構成されているとのこと。営業などで活躍している方は、全員が国際物流事務経験者。専門性が高く、細かなニーズにも柔軟に対応できる体制が評価されているそうです。
さらに、レベルの高い人材を派遣できる点も強みの一つです。業界では珍しく未経験者を正社員として採用し、独自のカリキュラムやeラーニングの導入によってイチから育成しています。スタッフ一人ひとりのスキルアップが叶うため、幅広い依頼を獲得できる体制を構築できているとのこと。
確かな強みを持ち、着実にリピーターを増やしている同社でなら、安心して腰を据えて働けそうだと感じました。
この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◎1日の終わりに達成感を味わえます。
人事総務がこなす業務は多岐にわたり、締切を意識しながら進めていく必要があります。業務を上手くこなすためのコツを伺うと、「とにかく目の前の業務をテキパキとこなしていくことが大切」との回答をいただきました。目の前の業務を効率よく進めていくことが、限られた時間の中で良いパフォーマンスをすることに繋がっているそうです。そうして業務を完遂させた日の退勤時には、大きな達成感を味わえるとおっしゃっていました。
人事総務がこなす業務は多岐にわたり、締切を意識しながら進めていく必要があります。業務を上手くこなすためのコツを伺うと、「とにかく目の前の業務をテキパキとこなしていくことが大切」との回答をいただきました。目の前の業務を効率よく進めていくことが、限られた時間の中で良いパフォーマンスをすることに繋がっているそうです。そうして業務を完遂させた日の退勤時には、大きな達成感を味わえるとおっしゃっていました。
厳しさ△ミスが許されない仕事です。
給与計算や請求書の作成といった業務は、毎月締切が設けられているもの。締切から逆算してスケジュールを組み、いつまでに何をしなければいけないのかを常に把握している必要があります。また、給与計算をもとに作成した請求書を企業に送付するため、内容の不備は厳禁。締切を守るための厳格なスケジュール管理はもちろん、周囲と協力してミスのないよう確認を重ねていくことが求められるため、プレッシャーを感じることもあるでしょう。
給与計算や請求書の作成といった業務は、毎月締切が設けられているもの。締切から逆算してスケジュールを組み、いつまでに何をしなければいけないのかを常に把握している必要があります。また、給与計算をもとに作成した請求書を企業に送付するため、内容の不備は厳禁。締切を守るための厳格なスケジュール管理はもちろん、周囲と協力してミスのないよう確認を重ねていくことが求められるため、プレッシャーを感じることもあるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎臨機応変に対応できる方
社員からの問い合わせ対応や、勤怠管理なども担当するとのこと。仕事の幅を限定せず、周囲と協力して取り組む姿勢が大切です。臨機応変に対応できる方は、活躍できるでしょう。
社員からの問い合わせ対応や、勤怠管理なども担当するとのこと。仕事の幅を限定せず、周囲と協力して取り組む姿勢が大切です。臨機応変に対応できる方は、活躍できるでしょう。
向いていない人△大雑把に仕事を進めてしまう方
給与計算や請求書の作成など、社員の生活や企業との取引に関わる重要な業務を担います。正確さが強く求められるため、大雑把に仕事を進めてしまう方は、活躍が難しいでしょう。
給与計算や請求書の作成など、社員の生活や企業との取引に関わる重要な業務を担います。正確さが強く求められるため、大雑把に仕事を進めてしまう方は、活躍が難しいでしょう。