| 仕事内容 | 企画運営スタッフ◆企業キャンペーンの事務局運営を担当／有名企業の案件多数／年休125日以上 大手・有名企業のプロモーション事業を手掛ける当社にて、企業キャンペーン事務局の企画・運営をお任せ。アイデアを活かし影響力の大きな仕事ができます！＜仕事の概要＞ 大手食品メーカーや大手スーパーなどのクライアントがキャンペーンを打ち出す際に、内容の企画から応募者対応、集計、発送などを一括で請け負います。景品は家電や食品をはじめイベント参加権など様々。1案件2名体制で進めます。 ＜仕事の流れ＞ ▼1.企画会議 代理店やメーカー担当などから相談を受け、打ち合わせを実施。応募者ターゲットや景品など、キャンペーン内容全般を検討します。SNSやWebサイトで応募するもの、はがきにレシートを貼って応募するものなど形式は様々です。 ※クライアントがすでに企画を固めているケースも。その場合は2以降のフローから担当します。 ▼2.窓口設置 応募者からの問合せ先を設置。Web応募なら制作会社にサイト制作を依頼します。その後、応募フローや景品発送日程などをマニュアル化し、クライアントに提出します。 ▼3.応募者対応・管理 キャンペーン開始後は応募者対応を実施。電話やメールの問い合わせに対応しつつ、件数や応募者情報などを管理し、日報、週報でクライアントへ報告します。 ▼4.抽選・発送 キャンペーン期間後は、必要であれば抽選を行ない、当選者を選出。その後、住所が問題ないかなどの検閲を行ない、配送業者を手配の上、梱包・発送までを手掛けます。 ▼5.振り返り 案件終了後は応募者の傾向分析、全体の反省などを報告書にまとめ、次回の提案に向けて準備。振り返りのもと、景品や応募方法を大幅に変更をする提案をすることもあります。 ※1人あたり5～6案件を並行して担当します。 ※イベントの受付事務局対応など、一部別事業の案件も担当します。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
※入社時点で必要な経験・スキルはありません。未経験から活躍可能です！ ★Excel、Word、PowerPointの基本的なスキルをお持ちの方は歓迎します！ |
| 募集背景 | 大手・有名企業のプロモーションを数多く手掛けてきた当社。集客効果や話題づくりなど、培ってきた実績を評価いただき、継続して新たな依頼が寄せられています。近年ではオンラインイベントの需要も拡大。依頼案件数・幅ともに増加し、売上も堅調に伸びています。 そうした中、事務局運営の部署は現在7名の少数精鋭。今は問題なく仕事を回せていますが、今後を考えると新しい仲間に加わってほしいところです。そこで今回は増加する多様な依頼に応えて、クオリティの向上を実現するための組織強化を決定しました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※1～3ヶ月間の試用期間あり。試用期間中の給料は月給18万5000円以上（経験や能力により変動）となります。 |
| 勤務地・交通 |
＜本社＞
東京都渋谷区道玄坂2-16-8 ビジネスヴィップ渋谷・道玄坂坂本ビル9F ◎転勤はありません。 交通
◎各線「渋谷駅」より徒歩7分（JR山手線など、路線多数！）
◎京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） |
| 給与 |
月給21万1000円～+賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、当社規定により優遇。 ※上記には、みなし残業手当（23時間分/3万2200円以上）を含む。残業月23時間を超過した場合は、追加支給します。 ※試用期間中の給料は月給18万5000円以上（経験や能力により変動）となります。 ＜頑張りを給与に反映！＞ あなたの成長に応じて昇給。詳しくは【福利厚生】欄をご覧ください。 年収例
650万円／29歳男（入社6年）
550万円／32歳男（入社3年半） 430万円／28歳女（入社2年） ★1年目の平均月給は約24万5000円。1年目で月給28万円以上を手にしている社員もいます。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日以上＞ ■完全週休2日制（土・日） └土日にイベントの現場へ出勤した場合、代休を取っていただきます。 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇（6日） ■有給休暇 ■リフレッシュ休暇 ◎5日以上の連続休暇取得も可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（5月・12月） ■賞与年2回（8月・12月／昨年度実績2～4ヶ月分※在籍する部署の売上等によって変動） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■退職金（勤続年数など会社規定による） ■オフィス内禁煙 ■服装自由 ＼頑張りや成長に応じて昇給！（※目安です）／ ▼月給21万1000円～ ⇒未経験スタート！ ▼月給22万円～23万円 ⇒報告・連絡・相談、周りとうまくコミュニケーションをとれる等、基本的な姿勢を評価 また、先輩の仕事をアシストできる ▼月給25万円～28万円 ⇒案件を主導で進められる（見積りを作る／打ち合わせでの進行) また、各作業のスケジュール管理ができる ▼月給30万円～ ⇒顧客満足度を考え、案件を進められる また、部署全体をまとめられる ▼月給40万円～50万円 ⇒管理職として1年先や2年先の売上が見れる／後輩社員の育成ができる |
| 入社後の流れ | 初日は社内ルールや事務関係の説明、名刺の渡し方といった基本的なビジネスマナー、報連相の基礎などを学べる研修を実施。翌日以降は各部署にておよそ3ヶ月間のOJT。先輩1名が専任担当となり、マンツーマンで仕事を教えていきます。PowerPointの使い方などもイチから教える方針なので、PCが苦手な人でも問題ありません。 3ヶ月終了後も、すぐに独り立ちするのではなく、先輩の案件に同行しながら少しずつ実務に慣れていけます。まずは電話やメール対応、マニュアル作成など、簡単なところからスタートし、徐々にレベルアップ。1年間ほどあれば自己完結できるようになる見込みです。 |
| 配属部署 | キャンペーン事務局運営を担う、Promotion BPO（Business process outsourcing）事業部に配属。先輩は7名で全員が女性です。20代の若いメンバーが中心で、全員が中途入社。前職は郵便局スタッフ、メーカー総合職、配送業者のシステム担当、コールセンタースタッフなど、バラエティー豊かです。 同性・同年代のメンバーが集まっているため、雰囲気は非常に明るくフランク。休憩中は趣味の話や週末にあったことの話で盛り上がったり、みんなでお弁当をテイクアウトして食べたりしています。最近入ったメンバーも1ヶ月と経たずに溶け込んでいるので、新しい方もすぐになじめるはずですよ。 |
| 会社名 | 株式会社インディーズ |
|---|---|
| 設立 | 1995年 |
| 代表者 | 代表取締役 後藤 敏雄 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 20名（2024年3月時点） |
| 売上高 | 5億円（2023年2月期実績※28期目） |
| 事業内容 | ■プランニング・プロデュース事業 広告・セールスプロモーションの企画・制作 各種イベント（PRイベント、キャラバンイベント、展示会、コンベンションなど）の運営・進行 ■キャスティング事業 広告制作物・広報物への出演者キャスティング、ならびに契約管理 海外講師、アーティストの招聘 各種イベントへの出演者キャスティング、コーディネート ■プロモーションBPO事業 キャンペーン・新卒採用の事務局運営 テレビ番組の企画立案、ならびに制作協力・コーディネート ※Pマーク 登録番号：第21000718号 ※ISO/IEC 27001:2013 認証取得 |
| 事業所 | 本社／東京都渋谷区道玄坂2-16-8 ビジネスヴィップ渋谷・道玄坂坂本ビル9F |
| 企業ホームページ | https://indies.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社インディーズ 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/1-indies_saiyo |
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