人材コーディネーター(未経験歓迎)◆ノルマなし/賞与実績3.5ヶ月分/年休125日/土日祝休の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/03/28 - 2024/05/22)
人材コーディネーター(未経験歓迎)◆ノルマなし/賞与実績3.5ヶ月分/年休125日/土日祝休
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間
新たな出会いを楽しんでいたら、入社2年で主任へ昇格!
「新規のお客様と接点をたくさん持って、一貫してサポートできるのが楽しいんです♪」と話すのは、入社3年目のTさん。当社の魅力を語ってもらいました。
■安心スタート、叶います!
はじめは不安もありましたが、とにかく社内の雰囲気がよくて。分からないことはすぐ相談できるし、困っていれば部署をこえて助けてくれる職場だったので、安心してスタートすることができました。
■早期キャリアアップ、叶います!
環境の良さから結果が出しやすく、お客様は10名、20名と増えて、今では70名。入社2年で主任に昇格することができました!賞与は年2回、前年実績は3.5ヶ月分支給。結果を出した分だけ評価してくれます!
■お休みの充実、叶います!
残業は月10時間以内で、定時退社が基本です。年間休日125日の土日祝休みなので、無理なく働けています。自分の仕事はスケジュールが管理できれば連休もとれますし、プライベートは前より充実していますね!
結論、未経験の方も全く問題ありません!ぜひ私たちと一緒に人材業界を盛り上げましょう!
募集要項
仕事内容 |
人材コーディネーター(未経験歓迎)◆ノルマなし/賞与実績3.5ヶ月分/年休125日/土日祝休 人材ニーズのある企業と求職者をマッチングします。企業との商談から就業後のフォローまでをトータルにお任せ。地域のビジネス活性化にも貢献できる営業職です。入社後は先輩がマンツーマンでサポートするので、未経験の方もご安心ください。
<全体の流れ> ▼STEP1:企業との商談 地元企業や以前にお取引のあった企業のリストをもとに、電話や訪問でニーズをヒアリング。当社サービスを紹介し、求める人材、勤務時間や給与などの条件面の情報をいただきます。商談先は派遣を含め、全業種です。
▼STEP2:面談・登録 担当企業の求人に応募された求職者と面談します。経歴や希望条件などを確認し、就業先について詳しく説明。また、求職者の想いを聞いたうえで、より希望が叶う別の仕事を紹介する場合もあります。ヒアリング内容はチェックシートを参照。面談は求職者の自宅近くや登録会などで行います。
▼STEP3:見学・最終調整 企業・求職者の双方にとってミスマッチがないよう、希望に応じて職場見学を実施。その後、勤務開始日や条件面を最終調整します。
▼STEP4:フォロー 出勤初日は同行し、挨拶周りに立ち会います。その後は週2回程度のペースで訪問し、困っていることがないか確認するなどのフォローを継続。企業担当者様とのコミュニケーションもとっていきます。新しい依頼を受ける営業のチャンスにつながりますよ。 ※ひとり立ち後は、多くて40~80名のスタッフをフォローします。
<ノルマはありません> 企業や求職者と向き合うことに専念しやすい環境です。感謝いただけたり、指名していただくなど、やりがいも大きいです。
ーPOINTー 地域のお客様との商談は対面のため、取引先まで車移動がメインです。(ガソリン代は会社負担)応募された求職者とは、Web面談がメインです。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■要普通自動車免許(AT限定可) ※学歴や前職の雇用形態も問いません。
\下記1つでも当てはまる方、歓迎します!/ □コミュニケーションをとるのが好きな方 □イチから人材サービスのノウハウを学びたい方 □地域の創生や活性化に貢献したい方 □教えられたことはまずやってみるといった前向きな姿勢の方 □法人との折衝経験のある方 □接客経験のある方
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募集背景 |
熊本県に本社を置き、約36年にわたり派遣や紹介などの人材サービスを手がけてきた当社。地域に密着した事業展開とコミュニケーションを大切にした営業活動により、企業からの依頼はもちろん、登録される求職者数も増加中です。さらに多くのお客様とお取引を続けるためにも、各支店の営業体制強化のため、新しい仲間をお迎えすることになりました。経験やスキルは一切問いません。一緒に、人材コンサルティング営業を盛り上げてくださる方をお待ちしています! |
雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり。 ※期間中の給与は「月給20万円~22万円+車両手当1万円+残業手当(100%支給)」となります。 ※そのほかの待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
★ご希望を考慮の上、配属先を決定します。
■本社 熊本市中央区神水1-38-10 SOGO-PLANTビル
熊本支店/熊本市中央区桜町1-20 西嶋三井ビルディング14F 福岡支店/福岡市中央区渡辺通1丁目11-11 HKビル8F 久留米支店/久留米市百年公園1-1 久留米リサーチセンタービル4F 北九州支店/北九州市八幡西区黒崎3丁目1-7 アースコート黒崎駅前BLDG.5-B 大分支店/大分市都町1丁目2-1 大分中央通りビル5F 宮崎支店/都城市平江町1街区1号 都城平江町ビル502号 鹿児島支店/鹿児島市西田1丁目5-1 鹿児島高見橋ビル3F 長崎支店/長崎市万才町7番1号 TBM長崎ビル8階
玉名営業所/玉名市岩崎74-1
※転勤は本人の希望を考慮して決定。次のステップ(昇進、昇格)への経験を積むためや、部署異動などの場合に、転勤が発生することがあります。
交通
※勤務地により異なります。 ※マイカー通勤OK、駐車場完備。
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ◎残業は月平均10時間以内です。 |
給与 |
月給25万円~27万円+賞与年2回(2023年度実績3.5ヶ月分) ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※上記金額には、一律支給の車両手当(1万円)、営業手当(固定残業代:23~25時間分/4万円)を含む。超過した場合は追加支給します。 ※試用期間中の給与は「月給20万円~22万円+車両手当1万円+残業手当(100%支給)」となります。
年収例
460万円/入社3年目・26歳・主任(諸手当+賞与含む) 530万円/入社7年目・30歳・課長(諸手当+賞与含む)
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休日休暇 |
<年間休日125日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休 ※男性・女性共に取得実績あり ■看護休暇 ★5日以上の連続休暇取得可能! |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月/2023年実績:3.5ヶ月分) ■交通費(上限月14000円) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(固定残業超過分を追加支給) ■役職手当 ■各種研修制度(新入社員研修、中途採用研修、スキルに合わせたオンライン研修、階層別研修等) ■資格取得支援制度(対象資格について受験費用、旅費など) ■携帯電話貸与 ■マイカー通勤OK・駐車場完備(ガソリンカード支給と、駐車場代支給有り)
★リモートワークの相談が可能です 子どもが熱を出して、自宅で看病が必要など、家族の事情により、自宅にいる必要がある場合は、状況に応じてその日のみリモートワークに切り替えて頂くなど柔軟に対応しています。 |
入社後の流れ |
▽OJT研修 教育担当の先輩に同行し、1日の仕事の流れなどを学びます。
▽社内研修 会社のこと、派遣に関する法律のこと、営業としての考え方などを学びます。研修はオンラインがメインで、時に本社へ出勤する場合も。 ※交通や滞在に費用が必要となった場合は会社が負担しますのでご安心ください。
▽配属先で実践 教育担当の先輩から提案のコツや求職者との接し方など、マンツーマンでサポートしてもらえるので安心。目標達成に向けて、計画を立てて進めていきます。実践を通して、営業としても、ビジネスパーソンとしても、大きく成長できますよ。 |
一緒に働く仲間 |
人材コンサルティング営業は、各支店に3名~6名ほど配属されています。年齢は20代~30代の若手が活躍。営業の前職は接客業やコールセンターオペレーター、食品のルート営業やスーパーの店長など未経験からスタートした社員が多く活躍しております。あなたのOJTを担当するのは、入社2~3年目の社員です。また、拠点長もプレイングマネージャーとして身近な存在です。頼れる先輩であり、頼れる上司なので、多くのことを学べますよ。書類作成や手続きなどの事務面は、アシスタントの社員がフォローしてくれます。少数精鋭の組織なので、お互いの距離が近く、アットホームな雰囲気の職場。すぐに馴染んでいただけると思います。 |
株式会社総合プラントの人材コーディネーター(未経験歓迎)◆ノルマなし/賞与実績3.5ヶ月分/年休125日/土日祝休(1280625)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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