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Webマーケティング◆毎年130%成長のヒューマンビジネスグループ/ベンチャー風土/残業基本なしの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/04/01 - 2024/05/26)

Webマーケティング◆毎年130%成長のヒューマンビジネスグループ/ベンチャー風土/残業基本なし
正社員完全週休2日残業月20h以内転勤なし
マーケティングは、コミットできるほど面白い。
人材派遣事業や保育事業など、さまざまな事業を手がける富世ホールディングス。各事業のサービスサイトや求人サイトを支えるべく、当社では数年前にマーケティングチームが発足したばかりです。だからこそ裁量を持って進めていけます。

まずは市場調査や動向分析から。ライティングも自分で行ないます。ユーザーの興味を引くための文章を作成することが、マーケティングスキルの向上につながります。戦略~実行まで一気通貫で手がけることで、その面白さを存分に味わうことができるでしょう。

また、成果に向かってフルコミットできる環境もあります。例えば旧体制のリスティング広告では、ペルソナの設定、広告グループのユニーク化ができていない状況でした。

そこで1求人あたり5つの広告グループを作り、キーワード・広告文をグループごとにユニーク化。PDCAを回した結果、応募単価を2/3に削減することができました。

自社サイトだからからこそ、データ解析からサイト改修のディレクションまで担当することが可能。思う存分スキルアップできるポジションです。

募集要項

仕事内容
Webマーケティング◆毎年130%成長のヒューマンビジネスグループ/ベンチャー風土/残業基本なし
富世ホールディングスではさまざまな事業を手がけており、あなたにはそのサービスサイトや求人サイトなどのマーケティングをお任せします。

<具体的な仕事内容>
【マーケティング~制作】
■派遣事業
グループ会社の求人サイト『TOMIYO JOB!』に掲載する求人に携わります。サイト検索ワードやSEOキーワードなどを調査し、資料を作成。各求人でペルソナ設定を行ない、ライティングを通じて求人内容の修正を行ないます。

■保育事業
グループ会社の保育園などのサービスサイトや、保育園・仕事紹介サイト『シゴコト』に携わります。「園児を増やしたい」「保育士を募集したい」といった要望をもとに、それぞれのサイトを調査・分析。デザイナーにデザイン・コード改修を依頼し、ライティングまで行ないます。

■SNS運用
自社やグループ会社のXやYouTube、Instagramは、自社で運用を行なっていきます。

※同時並行は規模感さまざまで10件ほど。Google Analytics、ヒートマップを使用します。

<仕事のポイント>
■自社やグループ会社のサイトを手がけるので、スピーディーにPDCAをまわしていくことができ、最短経路で成果を目指せます。

■ライティングはAI生成ツールを使いながら行なうので、制作経験のない方もご安心ください。制作まで一貫して行なうことで、より成果にコミットできる環境です。

<入社後の流れ>
まずは2日間、グループの事業や理念についてお伝え。その後は「リスティング広告/ディスプレイ広告/SNSの運用について」「使用ツールの操作方法」などを教えていきます。その後は徐々に業務をお任せ。ゆくゆくは事業責任者の立ち位置で、予算の振り分けから携わっていただきたいと考えています。
応募資格
高卒以上第二新卒歓迎ブランクOK

■Web関連の分析・運用経験をお持ちの方

《以下に当てはまる方、歓迎します》
□SNS広告の運用経験をお持ちの方
□「Google Analytics4」の知識をお持ちの方
□求人メディアや広告代理店との交渉経験がある方
募集背景 企業の経営コンサルティングや保育園の開業支援、人材派遣など、幅広い事業を展開する富世ホールディングス。中でも当社では、各グループのWebマーケティングなどを手がけています。

さらなる事業拡大を目指すにあたり、人員体制の強化が欠かせません。そこで今回、新たにWebマーケティング職を募集します。これまでの経験を活かして、ベンチャー企業で裁量を持って活躍したい方はぜひご応募ください!
雇用形態
正社員

※試用期間2ヶ月~3ヶ月あり。期間中の雇用形態は契約社員であり、期間明けは必ず正社員となります。その他の待遇に変更はありません。
勤務地・交通
【本社】福岡県福岡市博多区博多駅東1-16-6 富世本社ビル

※転勤はありません。U・Iターン歓迎です。
交通
JR鹿児島本線「博多駅」筑紫口より徒歩7分
福岡市地下鉄「博多駅」東6番口より徒歩3分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※残業は基本ありません。
給与 月給28万円~45万円+賞与年2回

※経験やスキルを考慮して決定します。
※固定残業代はありません。時間外手当は全額支給します。
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇(5日程度)
■夏季休暇(5日程度)
■産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回(7月)
■賞与 年2回(6月・12月/昨年度実績:2ヶ月分)
■交通費支給(月1万5000円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■社員旅行
■レクリエーション
■コーヒー、お茶など飲み放題

<暮らしを支える>
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種補助
■自社保育園完備(社員割引あり)
施策事例 ■求人広告LP
もともと応募率が1%に満たず、改善が必要に。ヒートマップツールを導入し、終了・熟読・クリック・離脱エリアを分析。コンテンツの再配置と、ABテストを行ないました。その結果応募率は、1.5%~2%と高水準に向上しています。

■求人特化の検索エンジン
もともとは、約1000件の求人のうち、半数は閲覧されていない状態でした。そこで、職種・エリアごとに、広告キャンペーンを細分化。結果、閲覧率90%以上を達成し、応募数も500件から1500件へ、3倍に伸びています。
携わるサイト ▼求人サイト
https://tomiyo-job.com/

▼とみよ保育園
https://tomiyohoikuen.com/

▼富世学舎
https://www.tomiyo-school.jp/

▼保育園・仕事紹介サイト
https://www.hoikukyokai.jp/lp/mothers/

▼保育業務支援システム
https://www.famcloud.jp/

▼富世ホールディングス株式会社
https://www.1034.co.jp/

会社概要株式会社プラス

会社名 株式会社プラス
設立 1983年
代表者 代表取締役 綾部 光希
資本金 1800万円
従業員数 【単体】
6名

【連結】
1000名

※2024年3月時点
事業内容 ■治験募集支援事業
■通信販売事業
■酒類販売事業
■広告代行・Web制作事業
事業所 【本社】福岡県福岡市博多区博多駅東1-16-6 富世本社ビル
関連会社 <富世ホールディングス各社>
■株式会社富世
■株式会社TOMIYO JOB
■一般社団法人保育支援協会
企業ホームページ https://www.1034.co.jp/company/group/tomiyoplus/
個人名の表記について
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