株式会社鈴木産業

事業展望：
昨年、東京に支店を開設し早くも軌道に乗っています。
北関東や神奈川の仕事も多く、今後は他関東エリアにも支店を開設予定です。
大阪支店にも開設を考えており中部以外でも営業拡大を考えています。
またリニューアル事業も拡大傾向にあります。

成長・キャリア開発：
内装工事に関するスキルは習得できます。スキルだけでなく人脈も構築できるので何かあっても仕事には困らないと思います。
また希望すれば社外セミナー等にも参加でき経営スキルなども学べます（費用は会社負担）。
1級、2級施工管理技士など建築に関わる資格取得に関する費用は会社が負担してくれます。

勤務時間・休日休暇：
勤務時間は自分で決めれるので残業時間は個人差があるように思います。
完全土日祝休みなので趣味や家族の時間は得られます。
休日出勤する場合もありますが代休が取得出来ます（取りなさいと会社から言われる）。
業界的に休みは多くなる傾向にあります。

オフィス環境：
事務所は新しくて綺麗です。
別棟に会議室があり打合せ等に使っていますが休憩する事も可能です。
休憩室があり皆で昼食を食べたりしています。
本社事務所の向かいにセブンイレブンがあるので皆コーヒーなどを買って休憩しています。

給与制度：
毎年7月に昇給があります。
一気に昇給する感じではなく段階を踏んで上がっていく感じです。
下がる事はまずないと思いますし業界的にも高い方だと思います。
賞与は夏と冬に2回、業績に応じて決算賞与が出ます（赤字の年は出ません）。
資格に応じて毎月手当が付与されます（1級建築施工管理技士＝2万円/月、2級＝1万円/月）

評価制度：
毎年7月に昇進、昇給があります。
年二回、半期ごとに人事評価が行われ、専務・社長それぞれと個人面談があります。
そこで各評価（10段階）が行なわれ、評価点に応じた賞与、昇給の査定が行なわれます。
どちらかと言えば勤続年数が長い人ほど役職が高い傾向にありますが、中には短期間で役職を得ている中途社員もいます。