- 仕事内容 ＼ミスがないかチェックする仕事♪／開発されたアプリやシステムの動作確認を行い、定められたとおりに使用できるか、不備や不具合がないかテストする仕事です。
- 応募資格 学歴不問 ＜未経験、第2新卒者、歓迎＞■IT業界の仕事でスキルを身につけたい方歓迎
- 給与 【月収例／33.3万円・26歳／50.3万円・35歳】月給22.5万円～＋手当
- 勤務地 北海道～九州の46都道府県の各プロジェクト先（沖縄除く）◎希望を考慮のうえ決定 ◎在宅勤務実績あり
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エン転職
取材井手
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「誰もがエンジニアを目指せる世界へ」というビジョンを掲げる同社では、離職中の方でも、どんな方にも広く機会を提供しています。リスタートしたい方に向いています。
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エン転職
取材篠
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コツコツ取り組むのが得意な方は、適性アリ！地道なチェック作業がサービスの品質向上に直結するため、やりがいを感じられます。
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エン転職
取材芹澤
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「学んだ知識を活かせる環境で働きたい」「ロジカルに考えるのが得意」「裁量をもって働きたい」という方におすすめです。
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エン転職
取材青木
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「ゲームが好き」「ITってカッコイイ」といった気持ちからスタートできる環境です。特に『人のあたたかさ・仲の良さ』に注目する方に向いています！
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エン転職
取材芹澤
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エンジニアとして、グローバルに活躍してみたい方にオススメです。
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エン転職
取材立野
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完全自社内開発、フレックスタイム制、自分専用の開発スペースなど…エンジニアが作業しやすい環境が整っている同社。自分のペースで開発に取り組みたい方は必見です！
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エン転職
取材北瀬
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お客様の声をもとに、根本解決や仕組みづくりまで深く踏み込めます。できることが少ないもどかしさを感じていた方や、心から寄り添う対応がしたい方にピッタリです！
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エ-ジェント
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安定した経営基盤の中でもチャレンジングな社風をもつ企業です。働き方を整えつつ、キャリアアップを図りたい人におすすめです。
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エ-ジェント
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「カオナビ」が同社の成長を支えてきましたが、現在マルチプロダクト戦略やプラットフォーム戦略にも着手しています。2024年4月から予実管理システム「ヨジツティクス」をリリースするなど、事業の多角化を図っています。安定した基盤のもと、挑戦し続けられる環境です。
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エ-ジェント
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創業時から建設業向けソフトウェアの品質と信頼性を追求し、業界シェアトップクラスのブランドを築いてきた同社。近年は経営コンサルティングや海外子会社設置、新規事業のリリースなど、活動のフィールドを広げています。
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エ-ジェント
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培ってきた経験を存分に生かして実行していくポジションです。決められたことを確実にこなしていくことが得意な方はぜひエントリーください。
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エ-ジェント
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培ってきた経験を存分に生かして実行していくポジションです。決められたことを確実にこなしていくことが得意な方はぜひエントリーください。
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エ-ジェント
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エムスリーは、ヘルスケア企業ではなく、IT企業という認識をお持ちください。実際に募集部門において、入社者の9割は医療業界未経験からのスタートです。価値源泉は「医療業界の知識」ではありません。最低限、顧客と議論できるレベルの知識があれば全く問題ありません。
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エ-ジェント
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エムスリーは、ヘルスケア企業ではなく、IT企業という認識をお持ちください。実際に募集部門において、入社者の9割は医療業界未経験からのスタートです。価値源泉は「医療業界の知識」ではありません。最低限、顧客と議論できるレベルの知識があれば全く問題ありません。
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エ-ジェント
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エムスリーは、ヘルスケア企業ではなく、IT企業という認識をお持ちください。実際に募集部門において、入社者の9割は医療業界未経験からのスタートです。価値源泉は「医療業界の知識」ではありません。最低限、顧客と議論できるレベルの知識があれば全く問題ありません。
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エ-ジェント
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「品質」を追求するプロ集団だからこそ、エンジニアの成長環境も妥協しません。安定稼働を守る業務に加え、新しい技術の検証やツール開発も推奨する文化。残業も少なく、インプットの時間も確保しながら着実にスキルアップできる環境です。
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エン転職
取材齋藤
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ヘルプデスク、事務、分析集計、CADオペレーション、運用保守…など、希望に合わせたスキルが身につけられます。将来に向けて手に職付けたいという方にピッタリです！
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エ-ジェント
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マツダの方式は昨今改めて注目を集めています。同社での経験は、更に技術を高めていただく機会となるでしょう。アプリケーション開発を楽しいと感じられる方の応募をお待ちしております。
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エ-ジェント
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同社には若手やベテラン等の年次や立場は関係なく、幅広く・納得いくまでチャレンジできる風土があります。
ご自身の経験を活かし、さらなる成長を目指したい方のご応募をお待ちしています！
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エ-ジェント
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同社は、自動車および二輪車部品事業の分野でグローバルリーダーを目指して誕生しました。多国籍の経営陣による世界基準の経営体制のもと事業を展開しています。従業員数は約80,000名（連結）にのぼり、多様性に富んだ組織です。
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エ-ジェント
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同社はWebシステムから組込み製品まで幅広い開発を手がける技術者集団です。近年は、次世代モビリティやAIを活用したテスト自動化など、社会の進化を支える最先端プロジェクトにも積極的に挑戦。安定した事業基盤と、未来を創る挑戦的な風土を両立している点が大きな魅力です。
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エ-ジェント
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SaaSの品質を担う中核ポジションで、上流からプロセス改善まで広く関与できます。リーダー候補として技術と組織両面で成長でき、安定企業で長期的なキャリア形成が可能な点が魅力です。
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エ-ジェント
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既に業界トップクラスの企業ながら成長を続けている同社。社員が働きやすく成長できる環境づくりにも力を入れており、朝会などのイベントや福利厚生・評価制度が整っています。社会的インパクトの大きい成長業界/企業にて、ご自身の成長実感も持ちながら働きたい方は是非挑戦ください。
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エ-ジェント
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既に業界トップクラスの企業ながら成長を続けている同社。社員が働きやすく成長できる環境づくりにも力を入れており、朝会などのイベントや福利厚生・評価制度が整っています。社会的インパクトの大きい成長業界/企業にて、ご自身の成長実感も持ちながら働きたい方は是非挑戦ください。
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エ-ジェント
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「こんなキャリアを歩みたい」「こういうプロになりたい」という社員の想いを後押ししており、社員一人ひとりの成長やキャリアに対する意欲に応えるための制度・取り組みを用意しています。ぜひ【デンソー】という舞台を使いこなしてください◎
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エ-ジェント
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同社は、働き方改革に積極的です。年間休日123日、標準労働時間8時間未満、リフレッシュ休暇、看護休暇10日など、ご家庭をお持ちの方であっても、私生活の時間を十分に確保することができる環境であるため、ご家族と仕事の両方の充実をかなえられる環境です。
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エ-ジェント
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同社は、働き方改革に積極的です。年間休日123日、標準労働時間8時間未満、リフレッシュ休暇、看護休暇10日など、ご家庭をお持ちの方であっても、私生活の時間を十分に確保することができる環境であるため、ご家族と仕事の両方の充実をかなえられる環境です。
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エ-ジェント
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同社は、働き方改革に積極的です。年間休日123日、標準労働時間8時間未満、リフレッシュ休暇、看護休暇10日など、ご家庭をお持ちの方であっても、私生活の時間を十分に確保することができる環境であるため、ご家族と仕事の両方の充実をかなえられる環境です。
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エ-ジェント
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同社は、働き方改革に積極的です。年間休日123日、標準労働時間8時間未満、リフレッシュ休暇、看護休暇10日など、ご家庭をお持ちの方であっても、私生活の時間を十分に確保することができる環境であるため、ご家族と仕事の両方の充実をかなえられる環境です。
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エ-ジェント
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SaaSの品質を担う中核ポジションで、上流からプロセス改善まで広く関与できます。リーダー候補として技術と組織両面で成長でき、安定企業で長期的なキャリア形成が可能な点が魅力です。
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エ-ジェント
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東証プライム上場企業として安定した経営基盤を持ち、継続的に堅実な成長を続けています。自由でオープンな社風のもと、年齢に関わらず新しい技術やアイデアに積極的に挑戦できる環境が整っており、安心してチャレンジできる職場です。安定性と挑戦の両立を求める方におすすめの求人です。
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