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未経験者を育てていこうと考えている会社だけに、入社後の教育制度が整っています。IT業界やエンジニアの仕事に興味がある方、手に職をつけたい方にぴったりの仕事です。
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エン転職取材担当者上之原 |
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大手クライアントの直請け案件を中心に多彩なプロジェクトあり！超上流案件、PL、PMなどの管理ポスト、生涯現役…など理想を形にしたい方に向いています。
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エン転職取材担当者香原 |
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同社エンジニアの平均年齢は40代後半。59歳の方の採用実績があるなど、年齢問わず意欲的なエンジニアが入社しています。年齢を重ねても成長したい方に向いています。
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エン転職取材担当者渡辺 |
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同社では、エンジニアを未経験から育成していく環境を整えています。将来を見据えて、手に職をつけられる環境で仕事をしていきたい方に、向いています。
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エン転職取材担当者角 |
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評価制度が作り込まれた会社ですので、「頑張りをきちんと評価される会社で働きたい」という方にピッタリ。モチベーション高く仕事に取り組めると思います。
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エン転職取材担当者中村 |
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技術力が評判の同社。社員同士のサポート体制も手厚く、スキルアップの支援も豊富。「温かみのある会社でキャリアを描きたい」方にピッタリです。
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エン転職取材担当者眞壁 |
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最先端の技術であるRPAを未経験から身に付けることができます！「この先成長する領域で仕事をしたい」「自分自身のスキルを高めたい」という方にオススメです。
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エン転職取材担当者竹之内 |
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元SEの社長が、エンジニアの不満や不安を解消しようと作った会社。特に「案件の希望を聞いてほしい」「給与や評価の詳細をハッキリ知りたい」という方に合っています。
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エン転職取材担当者佐久間 |
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月1回の報告会でエンジニアの希望する案件をヒアリングし、できる限り希望通りの案件をアサインしているそうです。やりたいことが明確な方にはピッタリです。
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エン転職取材担当者坂巻 |
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少人数でのアサインとなるため、何かあったときは自分で情報を取りに行く行動が必要です。自発的な動きを心がけられる方、周囲との連携を大切にできる方に向いています。
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エン転職取材担当者中山 |
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