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Q

内定承諾をしてしまった後に内定を断ることは可能ですか?

面接を受けた企業から内定通知を受け、入社の意思を伝えた後で、他社に行きたくなった場合、内定を承諾した企業を断ることは可能なのでしょうか?この場合、どのように断るのが良いのでしょうか?
(K.Tさん)
A
内定を承諾後にお断りすることは可能です。各個人には「就業の自由」というものが与えられているからですね。

とは言え、悠然と構えてお断りすることになれば、それを承諾していただけないケースもありますし、トラブルに発展することもあります。お断りすることをお考えなのであれば、できる限り早く企業に連絡を取るようにしてくださいね。 また、企業側は当然K.Tさんが来てくれるものとして既に準備をすすめていますので、その点もわきまえた上で心からお詫びの言葉を伝えるようにしてください。連絡手段については、一方的な通知とならず、かつ速やかにできるという点で電話をお勧めいたします。

具体的な伝え方については一概には申し上げられませんが、「承諾をした後にこのようなことをお伝えするのは誠に申し訳ないのですが、慎重に検討した結果、勝手ながら辞退させていただきたいと思います」等、シンプルに意図を伝えるのがよろしいかと思います。K.Tさんのお気持ちが伝わる言葉であれば、問題ありません。速やかに連絡を入れて、誠意を持って丁重な姿勢で謝るようにしてくださいね。

K.Tさんに合う企業に巡り合えたことは非常に良いですね。そちらの企業において気持ち良く入社を迎えられるよう、もう一方の企業への連絡等、しっかり行っていただければと思います。

K.Tさんの今後のご活躍をお祈りしております。
(担当:砂永)