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Q

契約社員でも産休はとれますか?

現在契約社員として働いています。近々結婚の予定があるのですが、結婚して子供が出来たときに、契約社員では産休が取れるものなのでしょうか?もし取れないのであれば、この機会に正社員への転職も検討しようかと思っています。 教えていただければ幸いです。よろしくお願いします。
(K・Mさん)
A
産休制度の有無は、雇用形態に関わらず、企業ごとに規定されているのが一般的です。ですから、まずはK・Mさんが現在勤めていらっしゃる企業の就業規則を確認してみてください。 また、産休期間の賃金についても、有給とするか無給とするかは企業ごとに異なってきます。この点も就業規則に明記されているはずですから、あわせて確認してみてくださいね。 どうぞよろしくお願いいたします。
(担当:矢田)