1. エン転職TOP
  2. 転職ノウハウ
  3. 縁ゆかりの転職Q&A
  4. 企業選定、書類作成、応募
  5. 職務経歴書作成
  6. 応募書類の文章を「だ・である」調でまとめると印象が悪い?
転職アドバイザー縁ゆかりの転職Q&A

転職アドバイザー 縁 ゆかり の 転職Q&A

1128件のQ&Aが掲載中!
転職についてのあらゆる疑問やお悩みを解決します。
転職活動の情報収集の際にぜひご利用ください。
Q

応募書類の文章を「だ・である」調でまとめると印象が悪い?

履歴書や職務経歴書をまとめているのですが、1つ気になることがあります。文章の最後を「だ・である」調でまとめると、採用担当者に悪い印象を与えるでしょうか?「だ・である」調が書きやすいのですが、「です・ます」調の方が感じが良いですか? 細かい点ですが、できるだけ好印象の書類に仕上げたいと思うので、教えてください。
職務経歴書作成
(K.Kさん)
転職アドバイザー:後藤の回答
「です・ます」調のほうが、丁寧な印象になると思います。ただ、特に決まりはありませんし、採用担当者によって捉え方は異なりますから、K.Kさんのまとめやすい表現で問題ありません。いずれの場合であっても、最初から最後まで、「だ・である」調もしくは「です・ます」調に統一し、読みやすく仕上げましょう。
転職ノウハウ