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和歌山県/ホテルフロントスタッフ、サービススタッフの転職・求人情報

職種
勤務地
業種
特長&TOPICS
雇用形態
年収
万円以上
対象学歴
を含む
キーワード
応募方法
2件を表示
絞り込み:
NEW 掲載期間26/03/12 ~ 26/05/06
好きな仕事こそ、ずっと無理なく、続けてほしい。
「おもてなしの仕事は好きだ。でも、今後も自分の時間を犠牲にするしかないのだろうか…」サービス業界で経験を積んできた方なら、一度はそう考えたことがあるかもしれません。業界でよくある不規則なシフトや休日の……
ホテルフロントスタッフ◆年2回の7連休あり/残業月10h以下/業績好調により3年連続ベースアップ実施1
ホテルフロントスタッフ◆年2回の7連休あり/残業月10h以下/業績好調により3年連続ベースアップ実施2
ホテルフロントスタッフ◆年2回の7連休あり/残業月10h以下/業績好調により3年連続ベースアップ実施3
  • 仕事内容 世界的に有名な『コンフォートホテル』など当社ホテルにてフロント業務をお任せ。お客様により喜んでもらうためのアイデアを活かせます!◎未経験でも安心の充実した教育制度あり!
  • 応募資格 <学歴・就業ブランク不問、未経験・第二新卒歓迎>■サービス業やホテル業界に興味のある方(※英語力不問!)
  • 給与 月給23万9200円以上+賞与+手当【年収例】580万円/店舗マネージャー2年目
  • 勤務地 全国各地の『コンフォートホテル』『グリーンズホテル』 ★業績好調により新規オープンする店舗多数!
エン転職
取材岩田
年2回の7連休あり!残業も少なめで、賞与や住宅補助などの福利厚生も整っています。また、徹底的にサポートする教育制度があるため、未経験の方にも向いています。
掲載期間26/02/19 ~ 26/04/15
【Q】100名の団体予約がありました。事前に何をする?
★ーーーーーーーーーーーーーー ぜひ「あなたの優しさ」を 活かして考えてみてください!ーーーーーーーーーーーーーー★「朝食会場が混むと大変だからお弁当に切り替えよう」「エレベーターに集中しないように、……
東横インの支配人(接客業・マネジメントの経験歓迎)◆未経験歓迎/中抜け・土日祝休み可/夜勤なし1
東横インの支配人(接客業・マネジメントの経験歓迎)◆未経験歓迎/中抜け・土日祝休み可/夜勤なし2
東横インの支配人(接客業・マネジメントの経験歓迎)◆未経験歓迎/中抜け・土日祝休み可/夜勤なし3
  • 仕事内容 【女性支配人97%】支配人として、居心地の良いホテルづくりを担っていただきます。運営については、約1年間の研修があるのでご安心ください!定着率は100%です。
  • 応募資格 《高卒以上/未経験歓迎》何かしらのリーダー経験がある方(部活動の部長・バイトリーダー・委員長などジャンル不問)
  • 給与 月給35万円~40万円+各種手当+賞与年2回《年収例》811万円/3~4年目
  • 勤務地 全国各地の東横INN ◎希望を最大限考慮 ◎転居を伴う転勤なし ◎U・Iターン歓迎!
エン転職
取材大内
【おせっかいをつい焼いてしまう、そんなあなたにピッタリ!】お客さまやスタッフの気持ちに共感し、どうしたらいいか日々解決策を考える。そんな毎日を送る仕事です。
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