- 仕事内容 ものづくり・建物管理向けの人材営業。企業の課題解決と求職者の支援を通じ、新たな雇用を生み出します。上場グループの安定基盤と手厚いサポートがあり、安心して始められます。
- 応募資格 ＜業種未経験歓迎・ブランクOK＞■大卒以上 ■営業経験をお持ちの方 ■要普免（AT限定可）
- 給与 月給25万3000円～29万2000円＋各種手当＋賞与年2回＋インセンティブ
- 勤務地 【週1回リモートワークOK】東京本社（渋谷区）または千葉オフィス（船橋市）
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エン転職
取材大田
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年齢や経歴の異なる様々な求職者と関わるため、柔軟な対話が活かせる環境です。相手の立場に立って親身に寄り添える方にぴったりです！
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エン転職
取材小島
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★人柄・ポテンシャル重視の採用です★「今の経験を活かしてキャリアUPしたい」「やりがいも働きやすさも妥協したくない」そんな想いを持つ方にピッタリです。
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エン転職
取材森本
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5年で10個の新規事業をスタートするほど、経営陣の意思決定が早く、会社や事業が大きくなっていくのを実感できます。様々な変化を楽しめる人にピッタリです。
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エ-ジェント
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同社は課題解決を目指すソリューション型の組織へと進化を遂げようとしています。若手が多く活気のある環境で、自身の営業成績を追求しながら次世代を育成する経験は、市場価値を大きく高めるはずです。IPOを控え、新しい事業や部署を任される可能性もあり、自身も大きく飛躍できるフィールドが広がっています。
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エ-ジェント
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クライアントへの貢献を大切にしている企業です。
「採用」という枠にとらわれず、最終的には育成・配置・評価など、様々な手段を通してクライアントの課題解決のための支援を行っています。（直近5年の案件継続率100％※クライアント業績によるクローズを除く）
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エ-ジェント
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社会問題を自分ごととして捉え、本質的な課題解決に真正面から向き合う社員が集まる同社。「テクノロジーで新しい価値を創造する」というミッションのもと、単なる情報提供に留まらず、産業の再定義に挑戦し続けています。社会貢献性の高い事業に携わりたい方には最適な環境です。
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エ-ジェント
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病院や介護施設向けにアメニティのレンタルサービスなどを提供。ストックビジネスモデルを強みに、2007年の設立以来、無借金経営を続けています。高齢化社会を背景に需要は年々増加しており、安定した経営基盤のもと、着実に事業を拡大している成長企業です。
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エ-ジェント
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同社は、OpenWorkが持つ2,000万件超のクチコミデータと、エグゼクティブサーチのプロの知見を融合。これにより、スキルだけでなくカルチャーフィットまで見据えた高精度なマッチングを実現しています。企業の成長を本質から支える、他にはない価値提供が最大の強みです。
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エ-ジェント
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障がい者支援や教育事業など、社会課題解決を目的とした多様なビジネスを展開する同社。今回は、人手不足が深刻な福祉業界を支えるための新規事業です。社会貢献性と事業成長性を両立させるミッションに、立ち上げメンバーとして挑戦できる、やりがいの大きな環境です。
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エン転職
取材山崎
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障害が理由で働けないご利用者様の悩みを伺い、人生に深く寄り添う仕事です。「人の役に立つ仕事がしたい方」「社会に影響を与える仕事がしたい方」に向いています。
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エン転職
取材芹澤
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「人と関わりながら仕事を進めたい」「頑張りを収入やキャリアアップにつなげたい」という方におすすめです。
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エン転職
取材芹澤
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「人と関わりながら仕事を進めたい」「頑張りを収入やキャリアアップにつなげたい」という方におすすめです。
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エン転職
取材芹澤
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「人と関わりながら仕事を進めたい」「頑張りを収入やキャリアアップにつなげたい」という方におすすめです。
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エン転職
取材芹澤
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「人と関わりながら仕事を進めたい」「頑張りを収入やキャリアアップにつなげたい」という方におすすめです。
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エン転職
取材芹澤
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「人と関わりながら仕事を進めたい」「頑張りを収入やキャリアアップにつなげたい」という方におすすめです。
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エン転職
取材山口
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お客様に深く寄り添い、長期的な信頼関係を築いていける営業です。「誰かのためになる仕事がしたい」「ムリなく営業を続けたい」という方にピッタリ！
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エン転職
取材小島
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成果を出しやすい反響営業からスタートし、自信とスキルを身に付けてから希望のキャリアを歩める環境です。「安心できる環境で営業デビューしたい方」に向いています。
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エン転職
取材中野
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第二次創業期を迎える同社の未来を創るという、大きな貢献実感と手応えを得られるポジションで活躍いただけます。アイデアを活かして組織に貢献したい方にピッタリです。
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エ-ジェント
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働き方改革が取り沙汰され、新卒採用の仕組みが変わり、終身雇用を止める企業が増える…この社会の中で、働く個人が“働きがい”を求める機運は高まってきています。クチコミという日本市場の“働きがい”についてのデータを持つ同社は、国内HRビジネスの中でも類を見ないアプローチで業界変革に挑戦することが可能です。
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エ-ジェント
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働き方改革が取り沙汰され、新卒採用の仕組みが変わり、終身雇用を止める企業が増える…この社会の中で、働く個人が“働きがい”を求める機運は高まってきています。クチコミという日本市場の“働きがい”についてのデータを持つ同社は、国内HRビジネスの中でも類を見ないアプローチで業界変革に挑戦することが可能です。
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エ-ジェント
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クライアントへの貢献を大切にしている企業です。
「採用」という枠にとらわれず、最終的には育成・配置・評価など、様々な手段を通してクライアントの課題解決のための支援を行っています。（直近5年の案件継続率100％※クライアント業績によるクローズを除く）
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エ-ジェント
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ITインフラという社会基盤を支える事業を展開し、安定成長を続ける同社。営業部ではデータ活用を推進し、論理的な戦略で成果を追求しています。個人の力だけでなく、チームで協力して目標を達成する風土が根付いており、一体感を持ちながら働けます。
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エ-ジェント
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「常に改善提案をする」という価値観を全社で大切にしています。幅広い業務を担当するため、裁量はありますが、その中でも目の前の業務に向き合い、責任感を持って従事していただければと思います。
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エ-ジェント
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「常に改善提案をする」という価値観を全社で大切にしています。幅広い業務を担当するため、裁量はありますが、その中でも目の前の業務に向き合い、責任感を持って従事していただければと思います。
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エ-ジェント
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障害福祉領域で国内最大級の300拠点を運営する安定基盤を持ちながら、近年はテクノロジー分野への展開を加速させています。現場で得た知見をプロダクト化し、業界全体の課題解決を目指す社会貢献性の高さが強みです。安定と成長の両輪で、事業を拡大しています。
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エン転職
取材中村
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1万社以上が導入する採用サービスで、企業の採用課題をサポート。コンサルタントとして活躍するための育成体制は完備！安定基盤のもと採用領域で成長したい方にピッタリ！
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エン転職
取材和田
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「育児が一段落したから仕事に復帰したい」といった方と、人材を求める企業をマッチング。双方に喜ばれる仕事だからこそ、貢献実感を味わいたい方にオススメです。
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エン転職
取材篠
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今の働き方で、将来役立つスキルが身につくか不安を感じている方にオススメです。誰かを支える仕事で専門性を磨き、安定した環境で長く活躍できる仕事だからです。
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エン転職
取材山下
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「圧倒的スピードで市場価値を上げたい」「正当な評価で稼ぎたい」という方。充実の教育体制と明確な評価制度で、早期に役職者や高収入を目指せる環境です。
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エン転職
取材小島
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将来性のある会社でキャリアを重ねたいと考えている方にぴったり。古い体質の職場ではなく、時代に合わせて柔軟に変化・進化している環境で働きたい方に向いています。
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エン転職
取材木村
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人と話すことや人の話を聞くことが好きな方に向いています。スタッフとクライアントの両方に貢献できるため、人の役に立つことに喜びを感じる方にピッタリです！
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エン転職
取材宮島
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社歴に関係なく実績を評価し、最短半年での昇格など飛躍的な成長が叶う環境。「自分の力を試したい」「営業力を磨きたい」という成長意欲の高い方に向いています。
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エン転職
取材菊地
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顧客の人生に寄り添う誠実な仕事が、年収1000万円以上の対価につながる環境。「押し売りはしたくないが、実力でしっかり稼ぎたい」という方にピッタリです。
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エン転職
取材熊代
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最初の一歩を踏み出しやすく、ゆくゆくは「人材ビジネスの全スキル」を身につけたオールラウンダーへと成長可能。営業として確かなキャリアを歩みたい方におすすめです。
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エン転職
取材押尾
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成果を出せば早期キャリアアップも、収入アップも、2025年6月から導入されたフレックス制の活用で家庭との両立も叶えられます。前向きに取り組める方に向いています。
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エ-ジェント
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国内最大級、92万人の会員基盤を持つITエンジニア向けプラットフォームを運営。日本のIT人材不足という社会課題解決に貢献しています。現在はIPOを目指す成長フェーズにあり、事業のコアメンバーとして組織と共に成長していく手応えを実感できる環境です。
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エ-ジェント
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名刺管理サービスでトップクラスのシェアを誇るSansan株式会社が、その膨大なビジネスネットワークを活かして新たに展開する採用サービスです。安定した経営基盤とブランド力を背景に、これまでにない新しいキャリア支援の形を創造しています。事業の成長に直接関われる、やりがいの大きなフェーズです。
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エ-ジェント
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新規開拓は別部隊がいる分、個人い受注ノルマなどは設けられていません。その分課題解決や拡販に集中できる点が魅力です。
また同社は「良い物を高く提供する」という信念のもと、他社に比べて単価が高いものの、その分顧客に深く入り込み、高品質のサービスを提供している点が強みです。
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エ-ジェント
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創業から20年以上にわたり、体育会学生に特化した採用支援で確固たる地位を築いてきました。長年の実績とノウハウを強みに、学生と企業の双方から厚い信頼を獲得。現在はスカラグループの一員として、より安定した経営基盤のもとで、さらなる事業拡大を目指しています。
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エ-ジェント
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現在、多くの介護事業者が人材紹介手数料の高騰に苦しんでいます。この構造的な課題に危機感を抱き、業界の未来のために新しい人材紹介モデルの構築に本気で挑んでいます。単なる営業ではなく、この志に共感し、ビジネスの力で社会課題の解決を共に目指せる仲間を求めています。
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