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生駒郡/コンピュータ・通信機器・OA機器関連業界の転職・求人情報

職種
勤務地
業種
特長&TOPICS
雇用形態
年収
万円以上
対象学歴
を含む
キーワード
2件を表示
絞り込み:
NEW 掲載期間25/05/19 ~ 25/07/13
昨年度賞与は6.3ヶ月分。定着率の高さには理由がある。
毎年、勤続10年・20年・30年の永年勤続表彰を受賞中。今回は「ずっと働きたくなる理由」をお教えします。【その1】有休の取得日数は平均13.5日。夏季休暇や土日の連休とつなげれば、海外旅行も楽しめます……
メンテナンススタッフ◆9割以上が未経験スタート/基本土日休み/昨年度賞与6.3ヶ月分/設立76年1
メンテナンススタッフ◆9割以上が未経験スタート/基本土日休み/昨年度賞与6.3ヶ月分/設立76年2
メンテナンススタッフ◆9割以上が未経験スタート/基本土日休み/昨年度賞与6.3ヶ月分/設立76年3
  • 仕事内容 【座学&OJT研修あり】産業用機械やディーゼルエンジン、鉄道保守車両などのメンテナンス業務をお任せします。メイン業務は点検や清掃など。慣れてきたら修繕にも挑戦しましょう。
  • 応募資格 <未経験、社会人デビュー、第二新卒、歓迎!|学歴・ブランク不問>■普通自動車運転免許(AT限定可)
  • 給与 月給21.4万円~30万円 【例】年収530万円(34歳・入社6年目)
  • 勤務地 大阪・奈良・岡山にある各拠点 ★原則転勤なし ★希望考慮 ★住宅手当あり
エン転職
取材西野
残業は月平均25時間と少なめです。また、平均有休取得日数は年13.5日。有休と連休をつなげて海外旅行も楽しめます。プライベートも大切にしたい方にピッタリです!
掲載期間25/03/31 ~ 25/06/22
インフラエンジニアで年収1000万円以上を目指せる新SES企業です!
インフラ特化により、好待遇とキャリアアップを両立。1. 転職者の99%が年収50~210万円UP!会社利益は10万円のみ(還元率71~90%以上)。単価が上がっても会社の利益が固定なので、上昇した金額……
インフラエンジニア◆案件選択自由/前給UP保証/厚労省認定『ホワイト企業』/年休129日/フルリモ可1
インフラエンジニア◆案件選択自由/前給UP保証/厚労省認定『ホワイト企業』/年休129日/フルリモ可2
インフラエンジニア◆案件選択自由/前給UP保証/厚労省認定『ホワイト企業』/年休129日/フルリモ可3
  • 仕事内容 【インフラが主役の高還元SES】案件の選択は100%エンジニア希望!サーバ(オンプレorクラウド)・ネットワークの設計、構築、運用をお任せ。希望にマッチした案件に参画!
  • 応募資格 <学歴・ブランク不問/職種未経験・第二新卒歓迎>■IT業界での何らかの実務経験(ヘルプデスクなどもOKです!)
  • 給与 【前給UP保証】月給23.3万円~90万円+賞与年2回◎単価71~90%の高還元
  • 勤務地 【フルリモ可】本社、または東京/埼玉/千葉/神奈川/愛知/仙台のクライアント先 ◎転勤なし/希望考慮
エン転職
取材神谷
エンジニア本人の希望を100%尊重し、案件を割り振る同社。残業月平均3.4時間と、働きやすさも抜群です。自分の希望が叶う環境で働きたい方にピッタリでしょう!
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