- 仕事内容 【案件は1000件以上の中から選択可能】経験者が知りたい情報をすべて開示。案件は代表が皆様の現状と希望をもとに直接交渉するので待遇もキャリアも納得感をもって働けます！
- 応募資格 【学歴不問！第二新卒・ブランク・ミドル歓迎】エンジニアとして1年以上の実務経験がある方（言語・環境・工程不問）
- 給与 【前職の総収入を保証！】月給35万円～120万円＋賞与年2回 ★還元率80％～
- 勤務地 【フルリモートもOK／転勤なし】東京・横浜・大阪・福岡を中心とする全国のプロジェクト先
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エン転職
取材南
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エンドユーザーや一次請けの直請け案件にこだわり、高還元率の体制を用意している同社。自身の市場価値を少しでも高めつつ、納得した待遇で働きたい方にはぴったりです。
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エン転職
取材荒井
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急成長する事業の中で、自分の手でサービスや組織を創り上げていく。そんな手応えと成長を実感できる環境です。現状に満足せず、新しい挑戦をしたい方にピッタリです。
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エン転職
取材石田
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毎年夏と冬に正社員登用試験があり、入社1～2年以内に合格する方も多いそう。収入アップやキャリアチェンジも叶うため、「大手の正社員を目指したい方」にピッタリです。
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エン転職
取材井前
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「エンジニアとしてのキャリアに頭打ちを感じている」「運用保守のループから抜け出したい」といった方、大歓迎です！
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エン転職
取材芹澤
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「問題解決するのが得意」「ロジカルに考えるのが得意」「成長できる環境で仕事がしたい」という方におすすめです。
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エン転職
取材芹澤
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「課題解決するのが得意」「マルチタスクが得意」という方におすすめです。
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エン転職
取材渡邉
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今後の成長・キャリア実現に向けたサポートが充実している同社。ワークライフバランスも整えられるので、「エンジニアとして理想の働き方を叶えたい方」にぴったりです！
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エ-ジェント
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安定基盤に加え、福利厚生が充実。社員の方の平均勤続年数が17年と長いことからもわかるように、働きやすさは抜群です。長期的な就業を目指す方にはオススメの求人です。
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エ-ジェント
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安定基盤に加え、福利厚生が充実。社員の方の平均勤続年数が17年と長いことからもわかるように、働きやすさは抜群です。長期的な就業を目指す方にはオススメの求人です。
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エ-ジェント
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安定基盤に加え、福利厚生が充実。社員の方の平均勤続年数が17年と長いことからもわかるように、働きやすさは抜群です。長期的な就業を目指す方にはオススメの求人です。
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エン転職
取材磯田
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SNSが好きで、これから発信にもチャレンジしたい方にぴったりです。充実の研修で未経験からでも安心のスタート。やりがいだけでなく、働き方の柔軟さも大切にできます。
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エン転職
取材磯田
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入社後の研修を通して、未経験からエンジニアへと成長できます！また、フルリモートも可能なので、「手に職をつけたい方」「自由な働き方がしたい方」にぴったりです！
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エン転職
取材石崎
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より良い会社づくりのため、同社ではエンジニア一人ひとりの個性や主張を大切にしています。自分から積極的に意見を発信し、実行できる方にぴったりです！
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エン転職
取材内山
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「オフィスワークデビューしたい方」「未経験からIT業界にチャレンジしたい方」「働きやすい環境で着実にスキルアップしたい方」にピッタリです！
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エン転職
取材大田
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入社後はあなたオリジナルの研修カリキュラムをつくり、最大3ヶ月の研修から始動。まさにエンジニアデビューに最適！「ITの世界に挑戦したい」という方におすすめです。
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エン転職
取材望月
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早期から上流やAI・クラウド案件にチャレンジできる同社。「現状維持では物足りない」「選べる環境で上のキャリアを見据えたい」といった上昇志向の強い方に最適です！
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エン転職
取材望月
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クラウド未経験からでも本格的な案件に携わり、次のステージへと着実に進める環境。「運用保守で終わりたくない」「自分の市場価値を高めたい」という方におすすめです。
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エン転職
取材望月
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50代、60代のエンジニア採用実績もある同社。「経験を重ねても現場主義を貫きたい」「最後の転職は、安定した環境で納得できる選択をしたい」といった方に最適です！
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エン転職
取材南雲
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テレワーク手当、時短勤務、取得実績が豊富な育休制度、ベビーシッター割引、資格支援、食事補助など、働きやすい環境が揃っています。充実の待遇を受けたい方にピッタリ！
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エン転職
取材辻
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いずれはセミナーやメルマガの改善案を自ら考えることも可能です。主体性を発揮できる環境で働きたい方にピッタリです！
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エ-ジェント
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「カオナビ」が同社の成長を支えてきましたが、現在マルチプロダクト戦略やプラットフォーム戦略にも着手しています。2024年4月から予実管理システム「ヨジツティクス」をリリースするなど、事業の多角化を図っています。安定した基盤のもと、挑戦し続けられる環境です。
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エ-ジェント
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安定基盤に加え、福利厚生が充実。社員の方の平均勤続年数が17年と長いことからもわかるように、働きやすさは抜群です。長期的な就業を目指す方にはオススメの求人です。
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エ-ジェント
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安定基盤に加え、福利厚生が充実。社員の方の平均勤続年数が17年と長いことからもわかるように、働きやすさは抜群です。長期的な就業を目指す方にはオススメの求人です。
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エン転職
取材上原
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研修で基礎を学んだあとは、実務を通じて少しずつ力を伸ばせます。定期面談や資格取得支援など、継続的なサポートがあるので、着実にステップアップしたい方にピッタリ！
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エン転職
取材大塚
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子育て中の社員が多い部署への配属。人材紹介会社から直接感謝されるポジションのため「家庭を大事にしたいけど、仕事のやりがいも大切にしたい」という方にピッタリです。
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エン転職
取材大塚
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「主体的に行動でき、サポートを行なうのが好きな方」「改善案を発信しながら業務に取り組みたい方」に向いています。「スキルアップしたい方」にもピッタリです。
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エン転職
取材宮島
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【納得のいく働き方を実現したい方にオススメ】SESエンジニア出身の代表が設立した会社です。モヤモヤゼロを目指す環境で、なりたい自分を叶えたい方に向いています！
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エン転職
取材素川
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研修から完全フルリモートで働けます。「プライベートを大切にしたい」「家庭と仕事を両立させたい」「1人の空間で集中して働きたい」といった方にピッタリです！
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エ-ジェント
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「カオナビ」が同社の成長を支えてきましたが、現在マルチプロダクト戦略やプラットフォーム戦略にも着手しています。2024年4月から予実管理システム「ヨジツティクス」をリリースするなど、事業の多角化を図っています。安定した基盤のもと、挑戦し続けられる環境です。
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エン転職
取材内山
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希望を丁寧にヒアリングして、参画するプロジェクトを決めるなど、エンジニア第一のサポート体制が整っています。「中長期的なキャリアを築きたい方」にオススメです！
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エン転職
取材大塚
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はじめての事務職に「あるある」な不安を、徹底的に解消する研修アリ！新しいことを意欲的に学べる方、安心できる環境で、テレワークデビューしたい方に向いています。
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エン転職
取材山根
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キャリアを戦略的に上げたい方にマッチしています！エンジニア出身の経営陣や社内メンバーが、あなたのキャリアを戦略的に上げるサポートをしてくれる環境です◎
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エン転職
取材麻田
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お客さまからのご質問は基礎知識で解決できるレベルのものが多いそうですが、とても感謝される仕事です。「誰かの役に立ちたい」という方にピッタリです！
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エン転職
取材井前
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多様な案件やキャリアパスが用意されており、自分のスキルや経験を活かして成長できる機会が豊富にあるため、向上心のある方・スキルを伸ばしたい方に向いています。
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エン転職
取材國島
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働く場所や時間に縛りはなく、高い還元率を誇る同社。「成果の分だけ高い報酬を得たい」「フリーランスのように働きたい」という方にピッタリでしょう。
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エン転職
取材安里
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未経験からIT業界に挑戦できる同社。リモートなど柔軟な働き方で、自分らしい毎日と将来のキャリアを両立できる環境です。仕事も自分の時間も楽しみたい方にピッタリ♪
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エン転職
取材後藤
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参画する案件はもちろん、案件の継続・離脱なども100％自分で選べます。「現在の環境に満足できずにいる方」「理想のエンジニアを目指したい方」にぴったりです。
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エン転職
取材半澤
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活躍中の先輩は、事務職や保育士、営業職など全員が未経験からIT業界に挑戦しています。素直に学び、自責で物事を考えられる方にピッタリです。
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エン転職
取材井前
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理想の働き方が叶う同社。「単価が上がったのに給料がなかなか上がらない」「将来に漠然とした不安がある」「リモート勤務をしたい」といった想いを持つ方にピッタリです。
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エン転職
取材北野
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60万社以上に導入されているサービス『engage』に携わっていただきます。急成長サービスに携わり、営業として自身のキャリアを磨いていきたい方にピッタリです。
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エン転職
取材山口
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SNSマーケティングに価値を見出し、さらなる事業拡大と株式上場を見据えているULTI-ME（アルティム）。SNSを仕事にしたい方に、最適なポジションです！
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エン転職
取材山根
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行動量が成果と収入に直結し、頑張りが正当に評価される環境です。そのため、「稼ぎたいけど、プライベートも大事」という方に向いています。
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エン転職
取材南雲
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Netflix見放題（毎月完全無料！）、漫画・雑誌読み放題、ペットやゲーム、スポーツ観戦休暇…超充実の福利厚生が揃う同社。働きやすい職場をお探しの方にオススメ！
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エン転職
取材渡邉
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人と関わることが好きな方に向いています。お店の顔として、お客様と接するポジションです。「ありがとう」の言葉がやりがいになる方はピッタリの環境です。
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