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東京都新宿区（最寄駅：新宿駅）
新宿区
| 仕事内容 |
＜仕事のポイント＞ ★「売り込む」のではなく「お客様と”お友だち”になること！」 ★販売ノルマはありません。1人ひとりのお客様にじっくり向き合えます。 ★完全週休2日制で、季節ごとの連休もアリ！ワークライフバランスも大切にできます♪ ＜お任せすること＞ 大手アパレルメーカーの販売スタッフとして服や時計、バッグなどのご案内やレジ対応などを行ないます。誰もが知るラグジュアリーブランドにも携われます。 ＜未経験からのスタート、大歓迎！＞ 現場配属前に、研修センターで現役の販売員の先輩による手厚い研修があります。 ▼導入研修（入社後1週間～10日） 自社の研修センターで、座学も交え接客の基本的なマナーからレクチャー。「お客様から商品について相談を受けた場合は…」「売場づくりをする際は…」とケースに応じた対応方法を学び、現場デビューに備えましょう。 ▼OJT研修（1ヶ月～3ヶ月） 現場配属後は店頭に立ち、レジの操作や金銭授受のマナー、お声がけのタイミングやコツを覚えます。商品の検品や在庫の管理、店頭のレイアウトなども少しずつお任せします。先輩が丁寧に仕事を教え、独り立ち後も頑張りを見守ります。困ったときはもちろん嬉しいことがあったときにもぜひ報告してくださいね！ ＜多彩なキャリアパスも！＞ 接客スキルを高めていけば、人材コーディネーターや本社スタッフへのキャリアチェンジも可能。2年以内に職種転換し、頼れる相談役として慕われている先輩も！ |
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| 応募資格 |
35歳まで（若年層の長期キャリア形成のため） ★:*:☆・未経験の方も大歓迎！・☆:*:★ 多くの先輩が、「アパレルの仕事に興味はあるけど…」という状態でスタート。「正社員として働くのは初めて」という方を歓迎しています。学歴や経験、スキル、すべて一切不問です！ ★:*:☆・同期がたくさんいる環境・☆:*:★ 積極採用中のため、同期の仲間と同じタイミングでスタートを切れます♪ ★:*:☆・もちろん経験者も大歓迎・☆:*:★ 特別な志望動機を用意する必要はありません。面接では素直な気持ちを聞かせてください。 |
| 募集背景 |
★10名以上の積極採用です！ クライアントに対し、接客・販売スタッフの派遣やセールスプロモーションの委託を受けている私たち。お得意先である販売店では、新店舗のオープンを続々と予定しており、仕事の依頼も続々と舞い込んできているため、業績は拡大傾向にあります。そこで今回、当社の“正社員”として新たな人材を採用し、お客様のビジネスを支援することになりました。 昨年度も、採用実績は多数。実際にあなたが今ご覧になっている『エン転職』から入社し、活躍しているメンバーは50名にものぼります！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
京都府京都市下京区立売西町（最寄駅：烏丸駅）
◎ご希望を考慮し決定。駅近の店舗ばかりで利便性は抜群です。◎取引先の販売店での常駐勤務となります。 ◎転勤はありません。U、Iターンも歓迎しています。 交通
各線「烏丸駅」より徒歩圏内です。
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| 勤務時間 |
シフト制 9：00～22：00（実働8時間／シフト制） ★「午後からゆとりをもって出勤」も可能です。 ★勤務先により多少異なる場合があります。 |
| 給与 |
月給 24万5,000円～ ※想定年収 300万円～ ★みなし残業手当 月40時間/6万円含む(超過分は、別途支給いたします) ★別途、年2回賞与や各種手当が支給されます。 ★上記はあくまで最低保証額。経験やスキルを考慮の上、経験やスキルを考慮します。 ※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
| 休日休暇 |
＜年間休日：113日＞ ■完全週休2日制（シフト制） └基本的に土日は出勤となりますが、できる限り希望通りとなるようシフトを組んでいます。連休にすることも可能です。 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり！） ■結婚お祝い休暇（5日間） |
| 福利厚生・待遇 |
■昇給年1回 ■賞与年2回（6月・12月※昨年支給実績2回） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■残業手当 ■退職金制度 ■社員割引 ■研修制度 ■制服貸与 ■提携施設割引有（約3万施設） ■引っ越し費用補償（上限10万円※規定あり／梅田、京都勤務の方限定） ■インセンティブ制度 ＜充実のオリジナル研修あり！＞ 好きな時間に参加できる講座が50～60種類用意されています。いつ・どれくらい・何を学ぶかはあなた次第。科目も英語／英会話・中国語・バルーンアート・手品・仕事に活かせるスポーツ理論など実にさまざま。事前に上司に相談すれば、興味のある講座に参加できるようシフトも調整してもらえます。 |