仕事内容 |
\「自分ファースト」な働き方を叶えられる!/ ◎自分が納得したプロジェクト「のみ」をお任せ! ◎あなたの経験が活かせる中流・上流工程の案件が中心! ◎フルリモートも案件あり! エンジニアがSESで働くメリットを追求し、あなたの経験・スキルが発揮できるようなプロジェクトをお任せします! <エンジニアから営業へのクレーム『ゼロ』!!> 当社では10年前に営業体制の見直しをしました。 営業のインセンティブやノルマなど数字を追うことは廃止し、エンジニアと向き合う方針へ変革。 エンジニアの意見や意向を尊重してアサイン先を決めるのが当社の基本的な流れです。 エンジニアの意向を無視したアサインはしません! 結果、エンジニアからの営業に対するクレームがゼロとなっています! <あなたの経験が活かせる中流・上流工程の案件が中心!> 当社では、あえて中流・上流工程に限定した案件獲得しているわけではありません。 実務経験のあるエンジニアが活躍できるお仕事として、自然と中流・上流工程の案件の対応が多いです。 ・上流工程(要件定義):23% ・中流工程(基本設計~構築):38.5% ・保守運用:38.5% ※案件の半数以上がシステム開発支援となります。 <誰もが知る有名企業の案件にも携われる!> ご依頼いただくプロジェクトの半数以上は、当社がプライムとなるプロジェクトになります。これまでも大手コンビニエンスストア会社、電力会社、証券会社、建設会社など多種多様な企業のプロジェクトに携わってきました。 ※案件例※ ・某電力会社様システム開発(PHP-Larabel,React,AWS) ・某損害保険会社DWH開発(Java,Oracle,AWS) ・大手企業向けRPA導入(BizRobo,UiPath) |
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応募資格 |
■エンジニアとしての何かしらのご経験のある方 要件定義や開発業務、テスト工程‥などエンジニアとしての実務経験のある方歓迎です! これまでの経験を活かせる環境や、さらにご自身の伸ばしたいスキルも、当社を通じて磨くことができる環境・体制を整えています! ★面接ではエンジニアとしての苦労話をお聞かせください 面接では志望動機や自己PRなど定型的な質問はいたしません。転職を考える理由となった前職までの不満や不安、苦労話をぜひお聞かせください。あなたのありのままの姿でお会いできることを楽しみにしております! \こんな方大歓迎です!/ 「エンジニアとしての経験は活かしたいけど、企業都合の働き方には疲れてしまった‥」 「キャリアや成長も大切だが、安定して働きたい!」 「自分の意見や考えを尊重してくれるような会社で働きたい」 |
募集背景 |
<エンジニアとしての働き方に苦労されてきた方、大歓迎です!> 当社では「エンジニアファースト」という言葉は使いません。本来SESの働き方は、エンジニア自身が主体的に自分が望む働き方を選択することができる働き方だと考えています。それを実現させる為に、当社では営業体制の見直しを実施。エンジニアが望む働き方が実現できるような案件に絞り、対応を進めてきたのです。結果現在に至るまでエンジニアから営業に対する不満の声はゼロに。そして直近3年間の社員定着率も94%以上と、私たちの考えを一つずつカタチにしてきました。 そんな当社とともに、あなたが思い描くエンジニアとしての働き方を実現していきませんか? |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地・交通 |
本社、もしくは東京都内の各プロジェクト先
―― ポイント ――東京都墨田区錦糸1‐2‐1 アルカセントラルビル7F(最寄駅:錦糸町駅) ・転居を伴う転勤はありません。 ・首都圏エリアでの勤務となります。(現場の場所は自宅に合わせて応相談) ・リモートワーク案件・フルリモート案件もございます。(確約できるものではないこと、ご了承ください。) 交通
【本社アクセス】
JR総武線「錦糸町駅」北口より徒歩3分 東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」3番出口より徒歩5分 |
勤務時間 |
裁量労働制 ■1日あたりの労働時間:7.5時間 ■勤務時間はプロジェクト先により異なります。 例)9:30~18:00(休憩60分) など ★全体平均残業時間:7.6時間/月 |
給与 |
月給 28万円~60万円 ※想定年収 400万円~780万円 ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 ※上記金額にはみなし残業代が含まれます。(5万3900円/月給28万円の場合)※超過分は全額支給します。 ※3か月間の試用期間があります。期間中の雇用形態や待遇・条件に変更はありません。 |
休日休暇 |
<年間休日120日> ■完全週休2日制(土日祝) ■有給休暇(入社半年後に付与となります。) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇・育児児休暇(取得実績有!) ※休暇については、プロジェクト先により変動がある可能性があります。 |
福利厚生・待遇 |
●各種社会保険完備 ●昇給(年1回) ●決算賞与(業績により支給 ※2010年より連続支給) ●通勤手当(全額支給) ●家族手当(配偶者1万円/月、子一人につき5千円/月) ●研修制度 ∟ビジネス研修 ∟ヒューマンスキル研修 ∟階級別研修 など ●資格取得支援(受験費用・テキスト代を会社負担) ●確定拠出年金(月5000円) ●産休・育休制度 ●当社指定人間ドック(全額会社負担※年齢制限あり) ●契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用(東京都情報サービス産業健康保険組合) |