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「東建コーポレーション株式会社/営業」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、法人営業の転職・求人情報が満載です!

営業
東建コーポレーション株式会社
この求人は、募集企業が自社の採用ホームページで掲載している求人情報を転載したものです。
エン転職のWeb履歴書を使って、簡単に応募できるようになっていますので、ぜひチェックしてください。
なお、この求人には応募定員が設定されています。
定員に達し次第、掲載終了してしまいますので、興味がある場合は早めにご応募ください。
東建コーポレーション株式会社
掲載期間 24/06/10

営業

正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 上場企業
資産運用アドバイザー◆平均年収819万/賞与5ヶ月分/年休123日/残業月15h以内/教育体制充実!
仕事内容 《お客様の"人生"を一緒に考える仕事です》
持っている土地を活用し、節税や収入UPをお考えのお客様に、賃貸マンションやアパート経営をご提案。まずは何でも話してもらえる関係性を築き、お客様の人生設計や資産形成を支えるパートナーを目指します。

《未経験でも安心のサポート体制》
不動産や資産運用に関する専門知識がなくても、無理なくスタートできる環境!賃貸マンション・アパートの建設プラン、建築デザイン(外観・内観)、賃貸建物が生む収益を見積もるための収支計画、税務対策、入居者募集、賃貸経営の方法などを算出できる当社独自のシステムがあります。

もちろん、営業活動のコツはイチから先輩が伝授。1人1台貸与するiPadから、先輩たちが蓄積してきた営業ノウハウをいつでもチェックできます。

★詳しくはページ下部の【教育制度】欄もご覧ください。

《ご提案の流れ》
▼お客様(土地所有者)宅へ訪問。
▼お客様の想いをヒアリング。時には日常会話も大事。お孫さんや趣味のことなどを伺うことで、関係を築いていきます。
▼「家族構成」「資産の保有状況」「資産の活用状況」を聞くことで、ご提案するプランを検討します。
▼上司とともに訪問し、詳しい内容を商談。契約となれば、成果給の大半はあなたに支給されます。

★素直に取り組むことが成功への近道。
お客様とはお子様、お孫様の代に至るまでお付き合いするため、真摯な気持ちで接し、有益な情報を提供していくことが大切です。素直さを忘れず、1つひとつ、上司の指示を着実に実行していける方が、成功できます。

★当社の仕事内容のイメージUPに!
仕事のイメージを持っていただくために、動画を作成しています。
URLからぜひ一度チェックしてみてください、
URL:https://youtu.be/WDUiSrl5WUs
応募資格
高卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK

■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

◎職種・業界の経験はもちろん、社会人経験も問いません。
◎転職回数の多さや就業ブランクの長さも気にしません。

★当社で「初めてスーツを着る仕事に就いた」という先輩も多数!前職は、ドライバー、製造スタッフ、警備員、電気工事士、接客・販売など様々です。

★未経験からでも安心の教育サポートがあります。詳細は、ページ下部の【教育制度】をご覧ください!
募集背景 ◎グループ連結売上高3000億円を突破。業績好調につき積極採用中!

東証プライム・名証プレミアに上場し、全国に217拠点を展開する当社。土地活用のパイオニア企業として、堅実かつ安定した経営を続けてきました。今後、更なる業績拡大を目指し、【30名以上】の営業部員を積極採用します。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
京都府福知山市駅南町1-282 リビュール 1F
※詳しい勤務地は、下記【支店情報】もご覧ください。
http://www.token.co.jp/corporate/branch/
勤務時間 シフト制
標準シフト勤務
10:00~19:00(実働8時間/1日)

◎平均残業時間は月10~15時間です(営業活動標準スケジュールに基づく)
◎所属長の許可が無い時間外労働は禁止。勤怠をしっかり管理しています。
給与 月給 26万3,000円~
※想定年収 315万6,000円~
【平均年収は819万円!10人に1人が年収1000万円以上です】

月給26万3000円以上
+諸手当+インセンティブ+賞与年2回(昨年度実績:5ヶ月分)

◎インセンティブだけで年200万円以上稼ぐ先輩が多数!
◎都市手当あり(月1万円~3万円)※首都圏・東海圏・関西圏の一部事業所

※月給には47時間分の固定残業代(6万9000円以上)が含まれます。超過分は別途支給。
※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。固定残業代の時間数を超える労働が発生する場合もあります(特別条項付き協定締結済)。
※試用期間は6ヶ月で、期間中の給与・待遇は変わりません。
(入社6ヶ月終了後に昇格昇給します。※所定の社内パソコン技能資格を取得された方)
年収例
年収1,156万円 / 5年目 / 47歳(固定給679万円+成果給477万円)
年収841万円 / 2年目 / 35歳(固定給505万円+成果給336万円)
年収650万円 / 1年目 / 23歳(固定給380万円+成果給270万円)
休日休暇 <年間休日123日(昨年度実績)>

■完全週休2日制(日・月)
※お客様都合等で夜訪・休日営業を行なう場合があります。
※休日出勤した場合は「振替休日」を取得。詳細は、面接時にご説明します。

■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■受注休暇(1契約につき3日間の休暇を付与)
■永年勤続休暇等
■産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
■育休(最大2年間/取得・復職実績あり)

★5連休以上の取得OKです!
福利厚生・待遇 昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月・12月)☆昨年度実績2回/5ヶ月分!
社会保険完備
交通費全額支給(自宅から事業所までの距離が2キロ以上の場合に支給)

<充実のインセンティブ>
☆業績連動成果給(インセンだけで年200万円以上も珍しくありません)
☆初受注祝い金(入社8ヶ月以内…50万円、8ヶ月~1年以内の初受注…25万円)
※着工月の翌月に支給

<各種手当>
都市手当(月1万円~3万円)※首都圏・東海圏・関西圏の指定事業所に限る
家族手当(配偶者:月1万円 子ども一人につき:月5000円)
結婚祝金(3万円~7万円)
出産祝金(3万円~7万円)※金額は在籍年数によって変動(最少額は在籍1年以内の金額)

<その他>
社有車貸与
福利厚生施設
ビジネスヘリコプター
リゾートマンション(国内・海外)
宿泊施設(東建ゲストハウス)
各種ゴルフ会員権
財形貯蓄制度
退職金制度
社員持株会制度
定年後の再雇用制度
企業年金制度 など

会社概要東建コーポレーション株式会社

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