| 仕事内容 |
＼定年まで働く社員多数！安定企業での募集／ ☆ 残業ほぼなし！連休もカレンダー通り ☆ 未経験からしっかり研修！資格もとれる ☆有休消化率90％以上 ☆有給取得日数平均15.9日 （有休が取得しやすく年間休日と合わせると120日を超えます） 賞与年2回、住宅・家族手当など福利厚生充実 ☆募集条件：35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） **最大2年かけて育成** 教育担当がイチから丁寧に教えます！コツコツ学べる方であれば、仕事の大枠は3カ月ほどで覚えられるはず。そこから資格をとったり、さらに細かい知識も学びながら、2年程で独り立ち。あせらず成長できる環境です。 ＜お仕事内容＞ ・クレーン操作と設備の清掃や点検などのメンテナンス ・危険物を取扱うため、規則を遵守して作業します （未経験の方でもイチから丁寧に教えますので安心してください） ・効率の良い燃焼を促す物質の組み合わせを考えるのは、化学実験のような面白さがあります！ ＜抜群のワークライフバランス＞ 残業はほとんどなし！あっても月3時間程。GWや夏季・年末もカレンダー通りなので、友人・家族との時間も大切にでき、また、栃木県のワークライフバランスが整った企業が取得できる「ユースエール」にも認定。 ＜安定企業ならではの福利厚生＞ 年2回の賞与に加え、業績賞与もあり。住宅手当、家族手当といった福利厚生も充実。また100％会社支援で仕事に必要な資格も取得可。働きながらスキルアップ！ ＜栃木ハイトラストは、どんな会社？＞ 設立以来「環境を大切に」をモットーに産業廃棄物の焼却処理事業を行ってきた会社。ダイオキシンの発生しない「完全焼却処理」を行なっており、焼却灰も砂利にリサイクル。道路の材料になっています。地球の環境を守る、社会貢献性の高いビジネスです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
■要普免許（駅から遠いため、車通勤をお願いしています） ＜未経験、新卒・第二新卒歓迎！＞ ・安定した会社で長く働きたい方 ・ワークライフバランスが整っている会社で働きたい方 ・チームワークの良い職場を選びたい方 ・化学や実験に興味がある、好きな方 ※これまでの経験はいっさい不問です。 ※未経験者の方でも、OJTで仕事に対応できるように学んでいただきます。また、業務上必要と思われる資格・免許は本採用後に会社負担で取得いただくのでご安心ください。 |
| 募集背景 |
☆大規模なプラント（３号炉）を２０２７年に竣工予定としております！完成を見据え、新入社員の育成を計画しています。 他業界、多職種から転職される方がほとんどで、成果と意欲次第で管理職も目指せる環境ですので、やりがいを感じながら成長できる環境です！ ※面接は１回のみ （筆記試験等もございません。人物重視で決定いたします） ※試用期間は３か月！ その間（試用期間中）は月～金8：00～17:00の勤務で完全週休２日制となってます！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
本社／栃木県真岡市鬼怒ヶ丘18-3
※転勤はありません。栃木県真岡市鬼怒ケ丘18-3（最寄駅：JR宇都宮線「石橋駅」／東北新幹線「宇都宮駅」） ※U・Iターン歓迎！ ◇ 転勤なし 交通
JR宇都宮線「石橋駅」より車で20分
東北新幹線「宇都宮駅」より車で30分 ※マイカー通勤OK！無料駐車場あり |
| 勤務時間 |
シフト制 ■3交代制 昼勤：8:00～17:00 日勤：15:30～23:10 夜勤：23:00～8:20 ※実働7.5時間／休憩1.5時間 ※シフト時間に依り変動あり ※残業ほぼなし（月3時間程度） ＜1週間の勤務例＞ ▼昼勤4日間＋1日休み ▼日勤4日間＋1日休み ▼夜勤4日間＋明け休み＋1日休み ※上記をローテーションします |
| 給与 |
月給 19万円～27万円 ※想定年収 300万円～400万円 ・賞与：年2回(夏・冬) ・業績賞与 ※上記に追加して下記が支給されます ・通勤手当（上限2万円まで） ・住宅手当（世帯主：2万円/他：1万円） ・扶養手当（配偶者：8000円/子ども1人当たり：5000円 ※2人まで） ・深夜残業手当 ・資格手当（最大0.5万円） 年収例
年収380万円 / 4年目 / 30歳、独身
年収480万円 / 10年目 / 40歳、主任、独身 |
| 休日休暇 |
◇ 4勤1日休制 ※3回同じシフトしてずらします ◇ 夜勤明け休み ◇ 年次有給休暇付与（入社半年経過後10日～） ◇ ＧＷ休暇 ◇ 夏季休暇（8/13～8/16） ◇ 年末年始休暇（12/30～1/3）※2023年度は12/30～1/8まで （年末年始休暇はカレンダーによる） ◇有給取得率９０％以上 ◇有給取得日数平均１５．９日 有給が取得しやすく、年間休日は有休を合わせると１２０日超えます！ ◇産休・育休制度有 （育休：令和４年度１名、令和５年度２名取得済み） ＜1週間の勤務例＞ ▼昼勤4日間＋1日休み ▼日勤4日間＋1日休み ▼夜勤4日間＋明け休み＋1日休み ※上記をローテーションします |
| 福利厚生・待遇 |
◇ 昇給あり：年1回 ◇ 賞与あり：年2回(夏・冬) ◇ 業績賞与あり ◇通勤手当（上限2万円まで） ◇ 住宅手当（世帯主：2万円/他：1万円） ◇ 扶養手当（配偶者：8000円/子ども1人当たり：5000円 ※2人まで） ◇ 深夜残業手当 ◇産休・育休実績有（令和４～５年度で男性３名が育休取得！） （内訳：令和４年度１名、令和５年度２名） ◇ 制服貸与 ◇ 各種社会保険完備（雇用・厚生年金・労災・健康） ◇ 資格取得支援・手当てあり ◇ 交通費支給あり（上限2万円） ◇ 退職金あり ◇ 車通勤ＯＫ（無料駐車場あり） ◇ 冷暖房完備 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な洗浄・消毒 ◇ 定期的な換気 ◇ マスク支給あり |
