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「株式会社松屋/店長」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、店長・店長候補(飲食・フード)の転職・求人情報が満載です!

店長
株式会社松屋
この求人は、募集企業が自社の採用ホームページで掲載している求人情報を転載したものです。
エン転職のWeb履歴書を使って、簡単に応募できるようになっていますので、ぜひチェックしてください。
なお、この求人には応募定員が設定されています。
定員に達し次第、掲載終了してしまいますので、興味がある場合は早めにご応募ください。
株式会社松屋
掲載期間 23/12/12

店長

正社員
肉の松屋 店長候補
仕事内容 創業1950年、伝統の味・焼肉を基本に懐石料理風の肉料理専門店や回転寿司スタイルの焼肉店など、業界に先駆けた新業態を発信し続けている当社。今回、焼肉店や蒸し料理店の店長候補としてお迎えします。店舗には2名以上の社員が在籍。未経験でもイチから丁寧に指導しますのでご安心ください。

<入社後の流れ>
▼本社研修
まずは本社にて、会社の理念や社会人マナーなどの研修を受けてください。研修期間はスキルや経験により決定します。
▼店舗業務
研修終了後、店舗での業務を始めます。ホールやキッチン業務を幅広くお任せ。メニューやお客さまの傾向などを学んでください。各店舗には正社員が2名以上、かつパートも在籍しているので、分からないことはその都度気軽に聞ける環境です。
▼店長へ
早ければ半年くらいで店長に昇格できます。店長業務は、シフト管理や店舗売上の調整など。時にはリーダーとしてお店全体を指導することや、新店舗の出店準備に携わることもあります。

★アイデア、意見は大歓迎!
当社では店舗ごとにブラッシュアップを行ない、より良い店づくりを目指しています。そのため、いちスタッフでも気軽にアイデアを言いやすい環境。「母の日にカーネーションをプレゼントする企画をやろう」「ファミリーが多い店だから、ファミリーセットを作ってもっとリーズナブルに提供しよう」など、現場スタッフからの意見が売上アップに貢献しています。新人だからと言って遠慮はいりません。どんどん意見を出して店づくりに関わってください。

★「ありがとう」を伝え合う環境
社内アプリを利用して「ありがとう」を伝え合う社風があるなど、社内コミュニケーションが活発。お互いをフォローし合う体制ができています。
応募資格 ■学歴不問【職種・業界未経験者、第二新卒の方、初めてお仕事に就く方、歓迎】

※接客・販売・調理のお仕事をされていた方は経験を活かせます(アルバイトでも可)。
募集背景 常識を覆すスタイルで、常に飲食業界に新風を吹き込んでいる当社。「高品質の肉をよりリーズナブルにお客さまに届けたい」「肉でお客さまを元気にしたい」そんな思いで店舗を展開してきました。おかげさまで業績は好調で、本拠地の藤井寺、梅田、岸和田、天王寺の4店舗をメインに今後も北大阪エリアに新店舗を出店予定。3年間で10店舗以上の出店を計画しています。そこで今回、新たなスタッフを複数名募集することになりました。飲食業界に興味がある方なら、未経験でも歓迎いたします。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
肉の松屋 イオン藤井寺ショッピングセンター店
大阪府藤井寺市岡2-10-11 イオン藤井寺ショッピングセンター1階(最寄駅:近鉄南大阪線藤井寺駅)
交通
■近鉄南大阪線藤井寺駅下車徒歩6分
勤務時間 シフト制
8:00~21:00(シフト制/実働8時間)
※月平均残業時間は35時間程度です。
給与 月給 25万円~35万円
※想定年収 320万円~500万円
月給25万円~35万円+賞与2回+インセンティブ
※みなし残業代として40時間(5万円分)を含みます。超過分は別途支給。
※さらに目標達成に応じてインセンティブを支給します。

[年収例]
32歳(経験5年・店長)/年収520万円
休日休暇 ■シフト制/月8日
■4連休制度(年2回)あり(取得率100%)
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■誕生日休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(10月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備
■家族手当/配偶者月4000円、子ども1人月8000円
■皆勤手当/月5000円
■制服貸与
■社員旅行
■海外研修(韓国など)
■報奨金
■車通勤可(都心店除く)
■資格手当
★調理師資格取得制度(全額会社負担)
★福利保養施設利用
★外部の料理や接客コンテスト参加
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当てあり

会社概要株式会社松屋

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