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京都府京都市山科区
京都市山科区川田土仏16
| 仕事内容 |
(1)仕事内容 京都市内の日常的なご利用や、旅行でお越しいただいたお客様観光地などにご案内します。全車両がカーナビは当然、キャッシュレス決済といった最新機器を導入。6割以上がアプリ配車なので、未経験の方も安心してデビューできます！ ■無線配車（電話予約） ご高齢のお客様が通院やお買い物のためにお呼びいただくなど、日常的なご利用が中心のため、社会情勢の影響もほとんど受けません。ありがたいことに常連のお客様も多く、曜日と時間帯から推測して自ら配車依頼を取りに行くことも可能です。 ■アプリ配車（配車アプリ『GO』） 現在タクシー業界は「配車アプリ」で業務内容が大きく変わり、収入安定に大きく寄与しています。都タクシーグループでは配車アプリを関西地区で一早く導入し、乗務員教育・事務所でのサポート体制を構築して来ました。又、乗務員の皆さんの感想をアプリ会社にフィードバックして改善点をする等、大きな信頼関係を得ています。 (2)アピールポイント ■『しっかりサポート体制で離職率は驚きの０％！！』 業界大手82年の歴史をもつ都タクシーグループに令和4年に加わった会社です。 グループで蓄積されたノウハウを、中規模営業所なので一人一人にしっかり伝える事が出来るのが最大の特徴です。乗務員と職員の距離が近いので、ちょっとした疑問も話しやすい環境です。最新機器も使いこなせばこそ！都タクシーグループとなり入社した方で退職者はおりません。 ■『やりたい！の一言で観光乗務員へ、さらに収入安定！』 都グループ内でジャンボタクシーを複数台保有し大手旅行社と取引しているのは、当社を含め2社だけ。希望者は3ヶ月程の研修を経てデビュー可能。修学旅行や一般のお客様の観光案内も担うことで、1日の営業収入が5万円を超えることもありますよ！ |
|---|---|
| 応募資格 |
【必須条件】 普通自動車免許を取得から1年以上が経過している方（AT限定可） ※第二種運転免許は、全額会社負担で資格取得支援をいたします。 【歓迎条件】 (1)観光案内に興味のある方(2)サービス業・飲食業・観光業界経験者 ※観光教習勉強会を実施しますので「名所に詳しくなくて…」「土地勘がなくて…」という方もご安心を！ |
| 募集背景 |
1962年に誕生した当社。様々な新しい取り組み行ってまいりました。 近年最大のチャレンジが創業して80年以上続く『都タクシーグループ』への参入です。2022年に同グループの一員になって以来 「公共交通機関・生活移動の地元最優先」 「アプリ配車、キャッシュレス決済などの完備」 「新しい事は先ず事務所職員が覚え、乗務員とワンツーマンでチャレンジ」 を実践し、営業収入が大きく改善しております。 さらに令和５年5月1日の運賃改定により益々収入がUP！ 現在は、新たな人材育成に力を入れている段階にあります。 年齢や経験・知識は問いません。おもてなしの気持ちを大切にしながら、無理なく長く働きたい方をお待ちしています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
京都府京都市山科区川田土仏16
■本社／京都府京都市山科区川田土仏16番地└滋賀県大津市にも近い会社です！ ◎マイカー通勤OK（駐車場あり） ★運行エリアは主に京都市全体。観光案内の場合も京都市内がメインとなります。 ◇ 転勤なし 交通
＜公共交通機関の場合＞
◎京阪バス「川田」停留所から徒歩3分 ＜マイカー通勤の場合＞ ◎京都東インターから１０分 ◎東山五条信号から１０分弱 |
| 勤務時間 |
シフト制 変形労働時間制（週平均実働40時間） ▼ご希望の働き方をお選びいただけます▼ 【1】昼勤…7：00～16：30 【2】夜勤…16：30～翌2：30 ◎シフト変更は月々の予定に合わせて柔軟に対応いたします！連休取得も可能！ ◎夜勤は昼勤より求めるスキルがやや高いですが、深夜割増がある分稼ぎやすくもあります！ |
| 給与 |
月給 17万5,200円～ ※想定年収 324万円～720万円 月給17万5200円以上＋歩合給＋賞与年3回 ※月給は最低保証額（時間給）です。 ※残業代は別途全額支給いたします。 ◎在籍54名の内、ほとんどのドライバーが月収27万円以上を得ています。 ◎成績トップクラスのドライバーは月収55万円を超えています！ ※【令和5年5月1日の運賃改定により、営業収入増大中！！】 ※試用期間は３ヶ月です。雇用条件に変更はありません。 年収例
年収370万8,000円 / 1年目 / 57歳
年収417万6,000円 / 4年目 / 40歳 年収504万円 / 12年目 / 56歳 |
| 休日休暇 |
完全週休2日制 ■シフト制（シフト変更・連休変更可能！） ■年次有給休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 |
■賞与 年3回（4月・8月・12月／昨年度実績：1.5～2ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■社宅あり ■資格支援制度 └二種免許取得：全額会社負担 └希望者への観光乗務員育成カリキュラム（約3ヶ月間） ■オフィス内分煙 ■マイカー通勤可 ■駐車場あり ■制服貸与 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 定期的な洗浄・消毒 ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な換気 |