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東京都あきる野市
あきる野市秋川5-6-1
| 仕事内容 |
▶▶▶ 雑談を楽しむことが、年収平均819万円を稼ぐコツ。 節税対策や収入アップのために土地活用をお考えの方（土地所有者）に向けて、賃貸マンション・アパート経営による土地の有効活用をご案内する営業です。 ☆「なんだか難しそう」「今の時点で何のことだかサッパリ」という方もご安心を。不動産に関する知識はイチから学べますし、多くの未経験者を育ててきた研修が整っています！ ＜仕事の流れ＞ お客様（土地所有者）宅へ訪問します。 ▼ 土地に対する想いなどをヒアリング。またお孫さんや趣味の話など、日常会話を交わすことでお客様との関係を築きます。 ▼ 信頼を築くことで「家族構成」「資産の保有・活用状況」などを教えていただけます。ご状況を踏まえ、最適なプランを検討しましょう。 ▼ いよいよ商談。建築のプランや不動産経営のこと、税金などの専門知識を持った上司が必ず同席します。上司のサポートを受けて契約しても、成果給の大半はあなたに支給されます。 ＜仕事のポイント＞ ◎地道に取り組むことが、成功への近道です。 専門知識豊富な上司のサポートがあるため、まずはお客様からの信頼を得ることがあなたの仕事です。こまめに連絡、足しげく通って会話、新しいお客様をコツコツ探す…など、上司の指示を一つずつ着実に実行していければ、必ず成果を出せます。 ◎素直に、誠実に、お客様に向き合えます。 お客様とは、お子様、お孫様まで世代を超えたお付き合いが続きます。大切な土地の活用を当社に安心して任せていただけるよう、お客様にとって有益な情報を届けていきましょう。 ◎研修＆サポートツールも充実！ 土地活用や営業活動に関わるノウハウは、iPadで手軽に閲覧可能。先輩の経験談や成功例を学べるサイトや、営業支援のための独自システムがあるので、未経験でも安心です。 |
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| 応募資格 |
＜未経験・第二新卒・フリーターの方、歓迎します！＞ ■高卒以上 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ◎職種・業界の経験はもちろん、社会人経験も問いません。 ◎転職回数の多さや就業ブランクの長さも気にしません。 ◎接客・販売経験者の先輩が多く活躍中！お客様との関係性を築く上で、経験を活かせます。 |
| 募集背景 |
■グループ連結売上高3，000億円を突破し、業績好調につき積極採用中。 東証・名証の上場企業として、全国に217拠点を展開する当社。グループで従業員5000名以上の土地活用のパイオニア企業として、堅実かつ安定した経営を続けてきました。今後、更なる業績拡大を目指し、【10名以上】の営業部員を積極採用します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
大分県大分市賀来西1丁目14番8号 カーサ・ベルデA 1F
◎U・Iターン歓迎！◎Web面接も実施しています！（詳しくは応募後にお伝えします） ※詳しい勤務地は、下記【支店情報】もご覧ください。 http://www.token.co.jp/corporate/branch/ 交通
詳しくはお問い合わせください。
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| 勤務時間 |
標準シフト勤務 10:00～19：00 ◎平均残業時間は月10～15時間です（営業活動標準スケジュールに基づく） ◎所属長の許可が無い時間外労働は禁止。勤怠をしっかり管理しています。 |
| 給与 |
月給 26万3,000円～ ※想定年収 315万円～ 月給26万3，000円以上 ＋諸手当＋業績連動成果給 ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万～3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分（6万9，000円以上）】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 また、当社の「営業活動標準スケジュール」に基づき、月平均残業時間は30～35時間です。 ※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給します。 ※固定残業代の時間数を超える時間外労働が発生する場合もあります（特別条項付き協定締結済） ※管理職登用実績あり ※コロナ禍でも採用積極実施中（コロナでも安定収入が実現可能） ■試用期間3ヵ月／試用期間中の給与などは変わりません ■入社6ヵ月終了後に昇格昇給します。（所定の社内パソコン技能資格を取得された方） 年収例
年収1,156万円 / 5年目 / 47歳例/固定給679万円＋成果給477万円
年収841万円 / 2年目 / 35歳例/固定給505万円＋成果給336万円 年収650万円 / 1年目 / 23歳例/固定給380万円＋成果給270万円 |
| 休日休暇 |
完全週休2日制（日・月） ※年間休日123日（2021年度実績） ※お客様都合等で夜訪・休日営業を行なう場合があります。尚、休日出勤した場合は、「振替休日」を取得していただきます。 ※詳細は、面接時に説明します。 ◎祝日 ◎夏季休暇 ◎年末年始休暇 ◎有給休暇 ◎慶弔休暇 ◎受注休暇（3日） ◎永年勤続休暇等 ◎産休 ◎育休（最大2年間） |
| 福利厚生・待遇 |
★成果給制度あり！ ★初受注祝い金を支給！（物件の着工月の翌月に支給） └入社8ヵ月以内の初受注者：50万円 └入社8ヵ月以上1ヵ年以内の初受注者：25万円 昇給年1回（4月） 賞与年2回（7月、12月 ※2019年度実績／基本給×5ヵ月分） インセンティブ制度 社会保険完備 交通費全額支給 都市手当（月1万～3万円 ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員を対象） 社有車貸与 財形貯蓄制度 退職金制度 社員持株会制度 定年後の再雇用制度 企業年金制度 家族手当 結婚祝金（3万～7万円） 出産祝金（3万～7万円）※祝金の金額幅は、在籍年数によって変動（最少額は在籍1年以内の金額） 福利厚生施設 ビジネスヘリコプター リゾートマンション（国内・海外） 宿泊施設（東建ゲストハウス） 各種ゴルフ会員権 等 |