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滋賀県草津市
草津市
| 仕事内容 |
1万社以上の取引先×月1500件以上の大手・優良企業案件から、あなたのキャリアプランを考慮したうえで最適なプロジェクトをお任せします。IoT、5G、AI、宇宙センターなど先進分野のプロジェクトも多数。平均1～3年で上流工程にもチャレンジ可能です。 ＜キャリアプランを最優先＞ 会社が「案件ありき」で現場を決めることはありません。配属前には、営業とは別に、キャリアプランナー（キャリア設計の専門家）と面談を行ない、「どんなキャリアアップを目指すのか」「給与アップのできる業務内容か」「そのためにどんな経験が必要か」など、キャリアプランを叶えるためのプロジェクトをすり合わせます。監視から構築に進みたい方も、マネジメントの経験を積みたい方も、配属後に経験を積んで次のステップに進みたい方も、面談を通じて案件を調整することが可能です。 【具体的なプロジェクト例】 ■インフラ ◎インフラ基幹システムに対するセキュリティコンサル ◎通信キャリア向けインフラ基幹の設計・構築 ◎情報通信会社向け宇宙開発センターのクラウド構築 ◎HCI、マルチクラウド、SDN等先端技術の中小企業向け提案業務 ◎インフラ基盤のサイバーセキュリティ強化を図るPJにおけるPM、PL業務 ◎IoT、5G等の最先端技術を用いた設計・構築 ※保守、運用、監視などの業務もあり、計画的に次の工程へステップアップできます！ |
|---|---|
| 応募資格 |
■エンジニア実務経験を半年以上お持ちの方 ※学歴不問です。第二新卒の方も歓迎します！ ※以下の方大歓迎です！ ヘルプデスク、テスター、開発、上流工程の各何かしらのご経験をお持ちの方 ◎作業環境（キーワード） Windows, Linux, AWS, Cisco, Oracle, VM-Ware, Hyper-V, JP1, RHEL, Juniper, FW, LB CentOS,Azure,GCP,typescript,Laravel,node,jQuery,vue,React,Eclipse,RPA,Winactor,UIpath Java,C++,C#,PHP,Ruby,Python,JavaScript,Go,git,docker など |
| 募集背景 | Modis株式会社は2022年に事業統合し、新たな1歩を踏み出しました。事業統合により、8700名のエンジニア及びコンサルタントを擁する国内トップクラス規模のテクノロジーソリューション事業者です。技術進歩がとても速く、付加価値の高いエンジニア育成が急務になっています。そのような中、我々はテクノロジーと課題解決力を通じてより社会に貢献していきたいと考えています。そこでIT業界での経験者を【10名以上】積極採用します！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地・交通 |
千葉県千葉市若葉区
派遣元であるModis株式会社と無期雇用派遣契約を結ぶ雇用形態となります。◎大手・優良企業などに常駐して勤務いただきます。 ◎採用エリア外への転勤はありません。 ＜リモートワークも実施中＞ エンジニアの生産性を考え、プロジェクトによってリモートワークも実施しています。キャリアプランに合わせた多様な働き方を検討することが可能です。 |
| 勤務時間 |
9:00 ～ 18:00 （実働8時間） ※残業は月平均13時間です。 |
| 給与 |
月給 23万8,000円～ ※想定年収 285万6,000円～ 【インフラの運用・保守、コーディング、テスター、テクニカルサポートの経験のある方】 月給23万8000円～83万8000円＋賞与年2回 【インフラの設計・構築、アプリ基本設計、詳細設計】 月給32万6000円～83万8000円＋賞与年2回 【PM経験のある方】 月給41万2000円～83万8000円＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮し、入社前に月給を提示します。 ※残業代全額支給（1分単位で支給） 年収例
年収310万円 / 1年目 / 20代・未経験入社
年収360万円 / 3年目 / 20代・未経験入社 年収460万円 / 5年目 / 30代・未経験入社 |
| 休日休暇 |
＜年間休日124日＞ ※年間カレンダーにより多少前後可能性あり。 ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■年末年始休暇（年間休日に含む） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ほか |
| 福利厚生・待遇 |
■賞与（年2回）※2021年度も満額支給しています！ ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（1分単位で完全実績精算） ■在宅勤務手当（リモート手当） ■前払い退職金 ■法定健診制度 ■時短勤務制度 ■出産・育児支援制度（出産・結婚祝い金） ■案件紹介インセンティブ ■採用面接協力インセンティブ ■リファラル（社員紹介）インセンティブ ■法人会員制クラブ ■副業相談可能（入社後、パラレルキャリアを実現する社員もいます！） ＜No.1リサーチに関して＞ ・評価制度が明確でわかりやすいと思えるエンジニア派遣サービスNo.1 ・エンジニアが活き活きと働けると思うエンジニア派遣サービスNo.1 ・10年後も活躍できるエンジニアへと成長できると思うエンジニア派遣サービスNo.1 ※日本マーケティングリサーチ機構（2021年7月） |