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「スタッフサービス・エンジニアリング/プログラマー」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、プログラマ(Web・アプリ・オープン系)の転職・求人情報が満載です!

プログラマー
スタッフサービス・エンジニアリング
この求人は、募集企業が自社の採用ホームページで掲載している求人情報を転載したものです。
エン転職のWeb履歴書を使って、簡単に応募できるようになっていますので、ぜひチェックしてください。
なお、この求人には応募定員が設定されています。
定員に達し次第、掲載終了してしまいますので、興味がある場合は早めにご応募ください。
スタッフサービス・エンジニアリング
掲載期間 22/06/21

プログラマー

正社員 職種未経験OK 業種未経験OK
プログラマー
仕事内容 【プログラマー】Web系・アプリ、社内システム、組込み系・ロボット等幅広いプロジェクトでの開発・プログラミング

◎IT・情報系のプロジェクトだけで、年間2万2千件以上。
スマートフォンアプリ、Web、システム、ネットワーク、自動車、航空機、家電、ロケットなど魅力的な案件が豊富。フェーズは、設計、プログラミング、デバッグなど、様々です。
あなたのご希望や適性に合う案件をお任せします。多彩なスキルが身につく環境で、ITエンジニアとしてご活躍ください。

◎大手企業様との直接取引、上流から入り込んでいるのが特徴です。

<プロジェクト例>
◎スマートフォンアプリ開発
◎Webサイトの企画・開発
◎クラウドアプリケーション開発
◎業務系システム開発による作業効率化
◎セキュリティシステムの構築
◎医療機器向け画像認識ソフト開発
◎自動運転システムの機能安全性の検証
◎AIを用いた自動車製造設備開発
◎コミュニケーションロボットのアプリケーション開発

<開発環境例>
【言語】Java、C/C++、C#、PHP、JavaScript、Python、VB.NET など
【DB】Oracle、SQLなど
【OS】Linux、iOS、AWS、VMware など
応募資格 <実務未経験歓迎!>エンジニアとして成長していきたい方

◎人物重視の選考!できるだけ多くの方にお会いしたいと考えています。

◎~下記に当てはまる方大歓迎!~
□IT・情報系の勉強をされた方、理系出身者
□安定した環境で、スキルアップしたい。
□残業少なめでメリハリをつけて働きたい。
□大規模プロジェクトの上流工程に挑戦したい。

◎IT分野で何らかの実務経験をお持ちの方は優遇します。
┗Web・オープン系、組込み・制御系、インフラ系など、手掛けていたプロジェクトの種類やポジション、工程、経験年数などは不問です。

◎転職回数やブランク、職種・業種経験は問いません。
募集背景 ▼全国で1万人を超えるエンジニアが活躍!「100名以上」の積極採用!
総合技術系アウトソーシング会社として、これまで大勢のエンジニアに大手・優良メーカーのプロジェクトをご案内してきました。現在は年間5万件のプロジェクトのご依頼が寄せられています。そこで、これからもご依頼に対応していくため、新たにIT分野で経験を積みたい方や、IT分野で経験のある方をお迎えして、幅広くご活躍いただきたいと考えています。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
岩手県北上市(最寄駅:村崎野駅)
※スタッフサービス・エンジニアリングの正社員(無期雇用派遣)としてプロジェクト先での勤務となります。
※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。
交通
東北本線「村崎野」駅より車10分
勤務時間 8:30 ~ 17:30
(所定労働時間8時間、休憩60分)
※勤務時間は就業先により異なります。
※平均残業時間(休日出勤含む)は「10時間/月」です。(2021年度実績)
給与 月給 21万5,000円~55万円
※想定年収 300万円~700万円
※経験や能力を考慮し、当社規定により優遇します
※残業代全額支給

【各種手当】
通勤手当、就業手当、地域/住宅手当、役職手当、単身赴任手当

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
年収例
年収360万円 / 1年目 / 25歳
年収603万円 / 5年目 / リーダー、35歳
年収709万円 / 10年目 / 47歳
休日休暇 完全週休2日制
<年間休日125日>
土日休み
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(10日~20日)
※2021年度の有給休暇の平均取得日数は「12日/年」です。
産休・育休(取得率100%)

※休日・休暇は就業先により異なる場合があります。
福利厚生・待遇 ■社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
■交通費支給
■昇給(年1回実施)
■転任旅費(実費支給)
■引越補助
■寮・社宅制度(最寄りの駅からの通勤が難しい場合、家賃の20~50%、敷金・礼金を会社が負担!)
■定年制度(満60歳)※再雇用制度あり
■育児・介護休業(入社1年未満の社員は除く)
■各種提携施設
■専任キャリアカウンセラー(エンジニア経験者)によるスキルアップ支援
■所属組織やユニット単位での勉強会、講習会
■通信教育約300種類 、e-learning約400講座
■講座受講費や書籍購入費の補助あり
■資格取得後は最高30万円の奨励金支給
■在宅勤務実績あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK

会社概要スタッフサービス・エンジニアリング