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「株式会社ウィルオブ・ワーク/フィールドサポーター」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、人材系営業の転職・求人情報が満載です!

フィールドサポーター
株式会社ウィルオブ・ワーク
この求人は、募集企業が自社の採用ホームページで掲載している求人情報を転載したものです。
エン転職のWeb履歴書を使って、簡単に応募できるようになっていますので、ぜひチェックしてください。
なお、この求人には応募定員が設定されています。
定員に達し次第、掲載終了してしまいますので、興味がある場合は早めにご応募ください。
株式会社ウィルオブ・ワーク
掲載期間 22/06/30

フィールドサポーター

正社員 職種未経験OK 業種未経験OK 学歴不問 内定まで2週間 上場企業
現場を支えるフィールドサポーター★未経験OK|20代活躍中!|東証一部上場G|千葉県佐倉市
仕事内容 \ 失敗でもいい、チャレンジを応援します /

《 この求人のポイント! 》

☆やる気を持って取り組める方歓迎!経験は不問です。
☆先輩の8割が異業種出身、未経験スタート!
☆20代・30代の若手社員が活躍中!
☆独り立ちまでの3か月間しっかりサポート!

未経験からでも活躍できるように、研修制度もバッチリです◎

■業務内容
派遣スタッフのフォローや、特定の取引先企業で常駐しながら業務を行います。

(1)クライアントとの信頼関係構築

 例えば・・・
 現場での業務を行うなかで見つけた課題に対し、改善提案を行っていただきます!
 それが課題解決に繋がり、クライアントからの評価と信頼関係構築に繋がります♪

(2)現場の情報収集と報告
 
 例えば・・・
 現場だからこそ分かる課題や他社の動向、クライアントの状況把握を行い、上司や会社に報告!
 困ったことがあれば先輩社員がサポート致します☆

(3)スタッフフォロー

 例えば・・・
 現場スタッフのフォローを行っていただき、スタッフ情報の共有をいただきます。
 その他にも、慣れてくればスタッフ指導や教育、育成にも携われるやりがいのあるお仕事です♪

■具体的には

【検収検品】
 商品の仕分け、検品を行います。
 出荷前の商品を店舗毎に仕分け、間違えた配送先になって
 いないか、などをチェックします。

【採用】
 新たな就業スタッフの面接を行い、適切な部署へ配置します。
 採用のやり方、面接の進め方など丁寧にレクチャーいたします。

【生産管理】
 日々毎の生産管理を行います。何個包装するか、どのくらい
 検品するかなど、適切な管理を行う事で誤配などを防ぎます。
応募資格 【歓迎】
◎社会人・職種・業界未経験の方歓迎
◎やる気重視!経験は一切不問
◎先輩の8割が異業種出身、未経験スタートです!

【必須】
・普通自動車免許

【こんな方にピッタリ】
・人の役に立つ仕事がしたい方
・チャレンジ精神旺盛な方
・キャリア志向の方

【選考フロー】 \内定まで最短1カ月!/
STEP1 Webエントリー・書類選考
STEP2 面接(1回/私服OK!/WEB面接/対面面接相談可)
STEP3 内定!(現地見学相談可能)
※面接日、入社日はご希望の上決定します。
募集背景 募集人数:2名~5名
増産に伴う増員、勤務時間が日勤と夜勤の時間帯が日勤のみになったため。
長期勤続によるキャリア形成を図るため、40歳以下の人材を募集します。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
千葉県佐倉市太田(最寄駅:JR総武線快速 佐倉駅)
※株式会社ウィルオブ・ワークと雇用契約を結び、雇用形態は正社員です。
交通
JR総武線快速 佐倉駅 公共バス10分
車・バイク通勤可
勤務時間 シフト制
1日あたりの実働時間:8時間

(1)08:00~17:00
(2)12:00~21:00
※時間固定
給与 月給 25万円~30万円
※想定年収 320万円~
※賃金額はご経験・スキルを考慮のうえ決定致します
※みなし残業代45時間分が含まれます。※超過分は別途支給

 上記例
 (1)月収250,000円=基本184,000円+みなし手当66,000円
 (2)月収300,000円=基本221,000円+みなし手当79,000円

・賞与:年2回(⼊社時期による)
 ※業績分配⽅式により賞与額を決定

・昇給:年2回 
 ※実⼒主義による評価制度により決定
休日休暇 【年間休⽇】
 125日

【休⽇休暇形態】
 週休2⽇制

【年間有給休暇】
 10日~20日

会社カレンダーによる
(祝⽇・GW・夏季休暇・年末年始・弔辞・出産⽴会・結婚特別・介護/育児休暇など)
福利厚生・待遇 ・通勤交通費全額支給 (上限:3万円)
・各種報奨金
(⽉間MVP、社員推薦賞、
 新規営業報酬制度、年間MVTなど)
・慶弔手当
・社宅手当
(転勤者のみ3年間支給)
・結婚祝い金
・出産祝い金(10万)
・長期勤続表彰報酬金
(10年勤続で10万円を支給)
・確定拠出年金制度
・従業員持株会
・ウィシュラン制度
(貢献者に対して年1会の海外研修制度)
・資格取得支援
(カフェテリア型教育研修制度 、
 各種スクール割引)
・WIP(イントレプレナー育成制度)
・チャレンジ公募制度
・キックオフミーティング
・達成会/表彰ディナー
・健康診断年1回
・インフルエンザ予防接種年1回
・サークル活動
・社内相談窓口
・屋内全面禁煙
・退職金:補⾜事項なし
・定年:65歳   など

会社概要株式会社ウィルオブ・ワーク