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東京都（最寄駅：JR有楽町駅、地下鉄日比谷駅）
千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト（14・19・20階）
| 仕事内容 |
【業務内容】 リクルートグループの人材派遣会社の当社にて、契約アルバイト社員として勤務いただきます◎ 派遣スタッフと企業の間にたって、スタッフの方の就業サポートおよびクライアント担当をお願いします ～未経験OK・人のサポートが好きな方大歓迎のお仕事です/外勤職ですが目標もありません！～ ＊派遣スタッフの方の就業サポート ・派遣先に伺って、就業中の派遣スタッフの方と面談を実施 ・就業中のお困りごとがないか、キャリアについて相談がないか等をヒアリング ・相談を受けた内容を派遣先担当者の方にご報告＆調整 ・職場見学対応 等 ＊クライアント担当 ・人材ニーズをヒアリングして、派遣スタッフの方をご紹介します ・新規の契約から更新の締結、交渉等 ※ヒアリングの仕方等は研修があるのでご安心ください◎ 【担当エリア】 三重全域（現在は特に桑名市～松阪市周辺）、 30～40社を担当いただきます。 本求人はご自宅を拠点とした外勤のお仕事です。 担当企業や担当スタッフの方の就業先をお車（カーシェア使用）で訪問します。 ※様々な業界・規模の企業をご担当いただきますが、オフィス街にある企業が多くなります 【研修】 入社後、3日間は名古屋オフィスにて研修を行っていただきます。 研修後は、原則ご自宅を拠点として、三重県内の顧客先に訪問いただきます。 ※名古屋圏の顧客先は担当いたしません。 ■研修拠点 460-0008 愛知県名古屋市中区栄1-12-17 富士フイルム名古屋ビル１２F （初日：PCセットアップ等、2～3日目：説明や同行） ※名古屋オフィスまでの交通費は全額支給しますのでご安心ください。 職種・職務：CSコミュニケーター・キャリアサポーター 業務内容の変更範囲は、制度ハンドブックに記載する同一職種内での業務内容の変更あり |
|---|---|
| 応募資格 |
・10月中に入社できる方 ・人と関わる業務のご経験がある方 ・基本的なPC操作ができる方（ビジネスメール、専用システムやチャットツール、web会議の対応あり） ・普通自動車免許をお持ちの方（タイムズカーシェアを利用して顧客先に訪問いただきます） ※下記URLより、ご自宅近くのタイムズステーションの有無をご確認ください https://share.timescar.jp/place/ ～こんな方に向いています～ ・時短でも裁量・やりがいを持って働きたい方 ・コミュニケーション力を活かして時短で働きたい方 ・傾聴、共感が得意な方 ・様々な方とお話していただくので、社内・社外問わず柔軟なご対応ができる方 ・キャリアカウンセラー、キャリアコンサルタントの資格をお持ちの方、勉強中の方 ・人材紹介・人材派遣会社での法人営業経験がある方 |
| 募集背景 | 若干名 |
| 雇用形態 | アルバイト・パート |
| 勤務地・交通 |
225404_SAMOS三重キャリサポ
◇ 転勤なし三重県四日市市（最寄駅：桑名市～松阪市周辺） ◇ 直行直帰・テレワーク・在宅OK（外出が多いお仕事です） ※通勤は公共の交通機関のみ可能（自動車、自転車、バイク通勤不可） 【勤務スタイル】 ＼直行直帰×在宅勤務×オンラインコミュニケーションの新しいスタイル／ オフィスがないので、訪問先企業へはご自宅から直行直帰。 事務処理等は在宅勤務で行っていただきます。 上長や職場の仲間とはオンラインでのコミュニケーションがメイン。 全社的にオンラインを推奨しているので、チャットやWEB会議等を活用し、コミュニケーションも活発に行われています♪ 【服装】 オフィスカジュアルＯＫ （外出時ジャケット着用） 【就業環境のおすすめポイント】 ・フラットな関係で思ったことを発信しやすく、相談しやすい社風です！ ・スマートワークを意識して「効率良く働く」を意識しているので、短い勤務時間でも後ろめたさは一切なし！生産性高く働けます。 |
| 勤務時間 |
・週4～5日勤務 ・9:00～18:00の間で1日実働6～7時間 ・残業10～20時間程度/月（調整可能） ・扶養枠内勤務不可 |
| 給与 |
時給 1,515円～1,515円 ・半期に1度賞与の支給可能性有 【勤務例】 ・週4日 10:00～17:00（実働6時間） ・週4日 9:30～17:00（実働6.5時間） ・週4日 9:30～17:30（実働7時間） ※実働時間は週20時間以上30時間未満の中でご相談可能です！ |
| 休日休暇 |
完全週休2日制 ・年間休日125日（うるう年は126日/土日祝日、年末年始） ※全社総会等で年2回（4月・10月）土曜出社日あり（任意参加） ・有給休暇 ・公傷休暇 ・慶弔休暇 ・産育休暇 ・看護介護休暇 等 |
| 福利厚生・待遇 |
【雇用形態】 JS（ジョブスタイル）有期 ※雇用契約期間は最長3年、原則6か月毎の契約（試用期間なし） ※初回契約期間は6ヵ月未満となる場合あり ※制度上の都合で契約の終わりは3月末、9月末にそろえることがあります ※無期への登用制度あり（選考あり） --------------------------------------------------------- ※弊社では以下の2種類の雇用区分に分けています ※それぞれに有期・無期契約があります MS（ミッションスタイル）：成果型 JS（ジョブスタイル）：遂行型 【福利厚生】 ・健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険 ・育児・介護休業制度 ・定期健康診断 ・GIB（インセンティブ制度）※支給要件の定めあり ・在宅勤務手当制度 ・キャリア支援金制度（支給要件の定めあり） ・選択式研修制度 ・eラーニング |