高級アパレルの物流マネジメント ◎転勤ナシ◎残業代全額◎昨年度賞与:5ヶ月分◎創業から70年黒字経営
株式会社マルニトータルサービス
もうすぐ掲載終了(2020/2/26)
株式会社マルニトータルサービス
募集職種
高級アパレルの物流マネジメント ◎転勤ナシ◎残業代全額◎昨年度賞与:5ヶ月分◎創業から70年黒字経営
転職者インタビュー詳細

チームで働く醍醐味が、強く感じられる会社です。

FPDセンター ANNEX
濱野 裕太

2017年3月入社の34歳。大学卒業後はアパレル販売員として勤務し店長も務めたが、将来への不安を感じたことから退職。その後、文具の営業職を経てマルニトータルサービスに入社。パート社員をまとめる物流管理スタッフとして活躍している。

前職
日用品・雑貨業界
法人営業
転職後
物流・倉庫業界
倉庫管理・作業

動画でcheck!インタビューの様子

未経験からの転職組が語る、仕事のやりがいとは?
アパレル販売、法人営業を経てマルニトータルサービスに入社した濱野さん。チームの管理を行なう傍ら、パートさんが主体となって行なう「MQCC活動」のテクニカルサポーターも務めるなど、入社1年ほどで責任ある役割を任されています。そんな濱野さんが感じる「仕事のやりがい」や「同社のいいところ」について語っていただきました!

転職理由と、この会社に決めた理由

新卒で入ったのは、全国に店舗があるアパレル系企業でした。販売スタッフとして入社し、2年目に店長へ昇格。9年ほど勤めましたが、一番の転職理由になったのは会社と自分の将来に不安が出てきたことです。ファストファッションのブランドが台頭してきて売上が振るわず、給与もほぼ頭打ち。30歳手前あたりから「このままではいけない」と危機感を覚えるようになり、転職という決断をしました。

その後文具の営業に転職したのですが、どちらかというと個人個人の業績を追う社風で。ずっと店舗というチームで働いていた私には、ちょっと合わなかったようです。そこで再び転職先を探し、出会ったのが当社。実家が近かったというのもありますが、何よりチームワークを発揮しながら働けるのが魅力的でしたし、アパレルの経験も活かせると思いました。

仕事の感想と、入社してよかった点

転職者インタビューイメージ1
入社後は高級アパレルブランド向けのチームに配属され、法人を対象とした物流業務に携わっていました。もともとアパレル業界にいたので、一流ブランドの商品を見られるのはそれだけで楽しかったですね。今は個人消費者向けの業務を行なうチームにいますが、どちらのチームでも驚かされたのは品質へのこだわり。温度・湿度管理が徹底されており、検品の際は糸のほつれがないかどうかまで一つひとつチェックしています。大変ですが、やりがいは大きいですね。

入社してよかったと感じたのは、みんなで仕事をしている感覚が大きいことです。特に当社はパートさんの意識がとても高く、よい仕事をするために同じ方向を見ることができる。チームを任されている身としても、すごくやる気が湧きますね。

前職に比べて給与もアップしました。賞与ももちろんあるので、これもやる気につながるポイントです。

中途入社だから分かる社風・カルチャー

パートさんも含めて、社員を大切にしてくれる会社だなと思います。社内イベントにはパートさんも全員呼ぶのが恒例。ホテルのホールを貸し切りにして、600名もの規模でパーティーをしたりすることもあるんです。

また、日常業務でも現場にすごく裁量を持たせてくれますね。いま、業務品質向上のためにMQCC(マルニクオリティコントロールコミュニケーション)活動という取り組みを行なっているのですが、これはパートさんがリーダーになって実施します。週1回・10分~15分のミーティングを開いて、各チームのパートさんとサポーター役の社員が「こんなことをやってみたらどうか」という案を話し合うんです。リーダー役のパートさんだけが集まる会議もあります。社員はあくまでサポート役。私もこのサポーターを任せてもらっていますが、勉強になりますね。みんなが活躍できる仕組みがあるからこそ、チームでいい仕事ができるのだと実感しています。
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2020/2/26まで )
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