ITエンジニア|年休130日・残業月平均10.25時間・定着率95%以上!
エスユーエス株式会社
もうすぐ掲載終了(2020/3/1)
エスユーエス株式会社
募集職種
ITエンジニア|年休130日・残業月平均10.25時間・定着率95%以上!
転職者インタビュー詳細

エンジニアとしてのびのびと成長できている実感があります。

エンジニア
加藤 瑠奈

専門学校を卒業後、新卒でエンジニアになる。良くも悪くも「真面目だね」と言われる性格。その真面目さからか、必要では無いと感じても残業する癖があり、無意識に残業時間が増えてしまうこともしばしばあった。

「自分の市場価値を見直したい」という想いから転職活動を始め、24歳でエスユーエスに転職。稼働管理徹底や、有給取得の促進などにも注力するエスユーエスに転職してからは、後ろめたさもなくオンオフを切り替え仕事に集中できている。休むときは目一杯休み、大好きなアイドルや声優のコンサートに足を運んでいる。

前職
インターネット関連業界
エンジニア(Web・アプリ・オープン系)
転職後
インターネット関連業界
エンジニア(Web・アプリ・オープン系)

転職理由と、この会社に決めた理由

前職では上流工程を担当したこともありました。しかし、なかなか自分の成長に繋がる機会が少なく感じており、自己流で「なんとなく」こなしていたことも…。そんな経験があったから「今の自分の実力はどの程度通用するのか知りたい」、「そこからどこにでも通用するようなエンジニアになるための経験を積んでいきたい」って思って、それを面接の時に打ち明けたんです。エスユーエスは、そんな気持ちを受け止めてくれました。

実際、入社してからは設計書作成やコーディングをする時間が十分にあり、深く理解する時間を持つことができました。 先輩からは細かく丁寧なレビューを貰えるため「なぜそうなるのか」きちんと理解することが出来るようになったと感じています。おかげで「各工程でどうしたらさらにいい物ができるか」というところまで考えられるようになりました。

仕事の感想と、入社してよかった点

転職者インタビューイメージ1
エスユーエスに入社してからは、チームで参画している案件にアサインしてもらっています。チームのメンバーとコミュニケーションをたくさん取ったり、協力しながら1つのものに取り組めることにやりがいを感じています。

今後は、周りの方との会話を通じたコミュニケーションや、自ら言葉を発信する機会に積極的に挑戦していきたいです。

実は今、喋りに関してはあまり自信が無くて(笑)。だから目の前にある業務をとことん突き詰めて、いずれはお客様との会話を通じて要望を拾い上げられるようになれればと思っています。

中途入社だから分かる社風・カルチャー

入社前からエスユーエスのSNSを確認していたのですが、とにかく社員同士仲が良いんだなぁと。正直、はじめはこの輪の中に上手く馴染めるか不安でした。ですが皆さんとても暖かく迎えてくださって。業務中も申し訳ないくらいに手厚くフォローしてくださるんです。

評価の基準もしっかりしているから、次のステップに進むためにはどうしたらいいか明確になります。上長と面談をしたり、お客様からの評価を頂いたり…多方面から評価してもらえるところも魅力です。

以前は毎月大体30~40時間、慢性的な残業を抱えていましたが、今は月に10時間ほど。かなり少なくなりました。だから、帰宅後でも自分の時間を持てる日が多いんです。自炊ができる余裕もできて、とても嬉しく感じています。

入社して1年が経ちました。最初はやはり期待と不安が入り混じっていましたが、あの時この会社で働こうと決めたことは、自分にとって良かったのだと確信に変わりました。
個人名の表記について
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