株式会社アマダホールディングス
掲載終了

株式会社アマダホールディングス社内SE ◎賞与5.8ヵ月分(2019年度実績)/年間休日122日以上/残業月15時間以内(995482)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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社内SEの現在掲載中の転職・求人情報

社内SE ◎賞与5.8ヵ月分(2019年度実績)/年間休日122日以上/残業月15時間以内の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/01/27 - 2020/02/23)

社内SE ◎賞与5.8ヵ月分(2019年度実績)/年間休日122日以上/残業月15時間以内
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内上場企業
未経験から、世界の『AMADA』を支える存在に。
1946年の創業以来、板金加工機械などを扱う機械メーカーとして、日本のモノづくりを支えてきた『アマダグループ』。その販売台数は、国内1位(日本経済新聞より)を誇り、日本だけでなく海外でも100ヵ国以上で導入されています。

あなたが配属されるICT部門は、アマダグループ全体の業務システムの開発・導入・運用・保守を担う部署。会社の事業戦略にも影響する重要なポジションで、世界に展開する『AMADA』ブランドを支えていく存在として活躍していただきます。

まずは3ヶ月の研修で、JAVAやデータベースなど、ITシステムを基礎から学んでいきましょう。その後はOJTで実践的な研修を1年ほどかけて行なっていきますので、未経験の方もどうぞご安心ください。

ゆくゆくは要件定義など上流の工程から携わっていただきたいと考えております。未経験から3~4年で要件定義に携わっている先輩もおり、大きなプロジェクトにも関われるチャンスも豊富です。エンジニアとしてのスキルを身につけて世界に誇る『アマダグループ』を支えてみませんか。

募集要項

仕事内容
社内SE ◎賞与5.8ヵ月分(2019年度実績)/年間休日122日以上/残業月15時間以内
世界のモノづくりを支える『アマダグループ』全体の社内システムを統括する部署で、社員が日々使用する業務システムの開発・導入・運用・保守をお任せします。

【具体的な仕事内容】
ユーザーとなる業務部門の実務担当者から上がってきた依頼をベースに、「要件定義→概要設計→詳細設計→プログラミング→テスト→連結テスト→検証テスト→リリース後の運用・保守」という流れで業務を進めていきます。メインで担当する案件とリリース後の運用・保守対応を行なう案件、合わせて3~4つの案件を同時進行で進めることもあります。

【プロジェクト】
営業部門が使うシステムを開発している販売サービスグループや、財務部門が使うシステムを開発している財務一般管理グループなど各グループに分かれており、プロジェクトごとに各グループが担当するかたちとなります。プロジェクトの規模は、要件定義~運用・保守まで一貫して行なうものや追加の仕様変更のみのものまで様々。期間も1~2週間程度で終わるものから年単位のものまであるため、一緒に業務を進めていく社員も社外の方を含めて5~30名の幅があります。

★身につくスキル
JAVAのプログラミングや基幹データベースのシステム(OracleSQLなど)の知識やスキルが身につきます。要件定義といった上流工程の業務を経験することもできる環境です。

◎入社後は、先輩がOJTでJAVAなどの基礎知識から教えます。また、当社の業務内容についても入社後にシステム教育と並行して学んでいただきますので、未経験の方でもご安心ください。
応募資格 <職種・業種未経験、第二新卒の方、歓迎!>
※学歴やブランクなども問いません。
募集背景 1946年の創業以来、金属加工機械の総合メーカーとして板金事業、切削事業、研削盤事業、精密溶接事業、プレス自動化ソリューション事業の5つの事業を展開し、日本のモノづくりを支えてきたアマダグループ。国内だけでなく世界にも拠点を構え、世界の『AMADA』としてアメリカや欧州・中国などのICT部門メンバーと「ONE TEAM」となってグループ経営戦略を支える社内システムの連携強化を進めています。このような中、IoTや働き方改革等のDX化に社内システムも対応していくため、ICT部門の強化が必要です。そこで新しい方をお迎えすることとなりました。
雇用形態 正社員
※試用期間6ヵ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
本社/神奈川県伊勢原市石田200
※U・Iターン歓迎です。
【マイカー通勤OK】
交通
小田急線「愛甲石田駅」より徒歩10分
勤務時間 8:30~17:15(実働7時間55分)
※残業は月10~15時間程です。

~毎週木曜日と土曜日はNO残業デーです!~
残業削減に会社として取り組んでおり、毎週木曜と土曜はNO残業デー。17:40になると事務所内が消灯されます。
給与 月給22万円~38万円+賞与年2回+各種手当
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※残業代は、別途全額支給いたします。
年収例
440万円/25歳(経験3年)
540万円/30歳(経験8年)
640万円/35歳(経験13年)
休日休暇 <年間休日122日以上!>
■完全週休2日制(日・月)
■祝日
■年末年始休暇(7~10日間)
■夏季休暇(10日間)
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
※産休・育休取得実績あり
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(7月・12月/2019年度実績:5.8ヵ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■次世代育成手当(扶養の子女1人につき1万5000円/月)
■有資格手当
■役職手当
■財形貯蓄制度
■社員持ち株会
■退職金制度
■社員食堂あり
■出産・育児支援制度
■オフィス内禁煙
■時短勤務制度
■マイカー通勤(通勤距離に応じて通勤手当を支給)
■独身寮・社宅(条件有)
■再雇用制度(65歳まで)
■制服貸与
■保養所あり
教育体制 まずは、3ヶ月ほどかけてJAVAやデータベースの基本的な部分から教育していきます。その後は、先輩がOJTで指導。先輩の案件に同席しながら、できることからお任せしていくので、徐々に仕事に慣れていきましょう。最初は保守からのスタートですが、だんだんと要件定義など、プロジェクトの上流工程にステップアップしていただき、約1年で独り立ちとなります。未経験からのスタートでも、早ければ3~4年で要件定義から携わることができます。

会社概要株式会社アマダホールディングス

会社名 株式会社アマダホールディングス
設立 1948年5月
代表者 代表取締役社長 磯部 任
資本金 547億6800万円
従業員数 285名(単体従業員)
8083名(グループ連結)
※2018年3月現在
売上高 3006億5500万円(2018年3月期実績/グループ連結)
事業内容 板金加工機械・器具の開発・製造・販売・サービス
事業所 本社/神奈川県伊勢原市石田200
関連会社 ■株式会社アマダ
■株式会社アマダテクニカルサービス
■株式会社アマダマシンツール
■株式会社アマダミヤチ
株式 東京証券取引所一部上場
企業ホームページ http://www.amadaholdings.co.jp
個人名の表記について
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