- 【事業内容】
- ■人材派遣 ■紹介予定派遣 ■人材紹介 ※労働者派遣業・有料職業紹介業 (派遣 派13-011061、紹介 13-ユ-010724)
勤務地
特長
人事・労務、総務と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 未経験から始める採用アシスタント ☆残業月平均10h、土日祝休み、賞与あり☆ 「面接の日程調整」「採用後のフォロー」「応募者からの連絡窓口」など、採用アシスタントのお仕事をお任せします。有名企業など、さまざまな企業のバックオフィスをサポートしてください。「採用に携わるのは初めて」という方も簡単なお仕事から慣れていただくのでご安心ください。□■「採用」を通じて、人の人生にふれる仕事です。 今回ご入社いただく方には、大手企業の採用チームの一員としてご活躍いただきます。アシスタントなので面接などは行ないませんが、選考結果のご連絡をしたり、応募者からの問い合わせに答えたり…。陰ながら人の人生の岐路に携わるやりがいを感じられる仕事です。 □■よくあるQ&Aをご紹介! <就業先はどのような企業がありますか?> 大手メーカーや商社をはじめとした大手有名企業が多数あります。具体的にはカネボウ化粧品、KDDI、リクルートグループ、雪印メグミルクなど♪業界No.1の就業人数を誇るので案件数も豊富です。(2019年8月東京商工リサーチ調べ/対象:事務職の常用派遣就業人数) <事務系の仕事は未経験ですが、大丈夫?> 「ビジネス文書の作り方」「ほめられる電話対応」「今さら聞けないマナーの基本」「オフィスでの正しい敬語」といったビジネスマナーの基礎講座などをご用意しています。また、配属後も最初のうちは先輩の指示通りに仕事をすればOKです。少しずつできることを増やしましょう。 <長く続けられる働きやすさはありますか?> 待遇や福利厚生は充実!事務職には珍しく賞与も出ますし、ライフイベントの変化もちゃんとフォロー。結婚しても子どもが生まれても、続けやすい環境です。働き方としても、残業少なめ、土日祝休みと、プライベート重視の方にもご満足いただけるかと思います。 |
---|---|
応募資格 | ≪未経験・第二新卒・既卒・職種転換の方歓迎!≫ ■人事経験や知識は不問。PCスキルも入社後に身につけられます! ※業界経験はもちろん、社会人経験も不問!全くの未経験から一人前に育てます。 ※営業・接客などからのキャリアチェンジも歓迎!接客経験を活かし、活躍している先輩がたくさんいます。 ※高卒以上 ★スマホからの応募、歓迎します!履歴書の記入も最低限でOKです。まずはご応募ください。 |
募集背景 | これまで数多くの方の働き方をサポートしてきた当社。2014年4月よりバックオフィスのエキスパートを育成し、適性に合ったクライアント先に派遣する『ミラエール』という制度をスタートさせました。7年目の現在、すでに契約人数4700名(2020年11月時点)と大勢の先輩が活躍しています。当社のスタッフの活躍をご評価いただき、メーカーや商社等たくさんの企業からご依頼をいただいています。そこで今回は、“管理部門の仕事に挑戦したい”とお考えの方をイチから育成し、基礎力のあるバックオフィススタッフとしてご活躍いただくために募集を行ないます!100名以上の採用を予定しています。 |
雇用形態 | 正社員(無期雇用派遣労働者) ※3ヶ月の試用期間あり。 ~無期雇用派遣労働者とは?~ スタッフサービスの社員として当社と取引のある企業で働く新しい働き方!月給制はもちろん、賞与あり、交通費も支給します。(説明動画/https://youtu.be/dFwo1FCY284) |
勤務地・交通 |
■東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・京都・神戸・滋賀・広島のクライアント先での勤務です。
└転居を伴う異動はありません。勤務地は希望を考慮します。 ※本社:東京都千代田区神田練塀町八十五番地 JEBL秋葉原スクエア9F 交通
配属先により異なります。
※本社:JR・東京メトロ秋葉原駅徒歩5分/東京メトロ末広町駅徒歩4分/都営線岩本町駅徒歩8分 |
勤務時間 | 実働8時間 (始業・終業の時刻は派遣先により異なります) ★9:00~18:00が基本です。時間帯の希望も考慮して、派遣先を決定しますのでご安心ください。 ★残業時間は月平均10時間前後!プライベートを大切にしながら働けます! |
給与 |
■東京:月給20万円以上 ■神奈川・大阪:月給19万円以上 ■埼玉・千葉・愛知・兵庫:月給18万円以上 ■京都・滋賀・広島:月給17万円 ※3ヶ月の試用期間中も変更はありません。 ☆賞与あり ☆通勤手当あり(当社規定による) |
休日休暇 | 【年間休日125日】 ◆完全週休2日制(土、日)、祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇 ◆産休・育休制度あり ◆時短制度有 ※有給休暇が取りやすい環境の職場が多いのも魅力です。 ※休日形態、夏季休暇、年末年始休暇に関しては配属先により異なる可能性があります。 ~仕事と子育てを両立しやすい環境です~ 女性が働きやすい環境を整えている当社では産休・育休制度が充実。産休・育休取得者は計217名。育休復帰者は約130名にのぼります(2020年5月時点)。実績も続々と増えており、復帰後管理職として活躍する社員もいるなど、安心して長く働ける職場です。 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給あり(給与改定/年1回) ◆就業先貢献手当あり ※お仕事スタート後、同一の就業先で半年を迎えたら毎月手当て支給! 東京3,000円 神奈川2,500円 大阪2,000円 他1,000円 ◆賞与あり ◆各種社会保険完備 ◆通勤手当あり(当社規定による) ◆時間外手当(全額支給) ◆メンタルヘルスケアサービス ◆提携施設割引 ◆社内イベント ⇒2020年1月には、全国で働くミラエール社員が約480名集まり「ミラエール冬まつり」という社内イベントを開催しました!横のつながりがより広まるように、と自己紹介ゲームや撮影会を実施。長く働いている方を称える表彰式も行ないました。普段接点のない社員とも親睦を深めることができた!と好評でした。 |
教育制度 | 大手企業やそのグループ会社にて、徐々に経験を積んでいきましょう。内定後のカウンセリングを経て、ご希望や適性にあわせてお仕事をスタート。また、キャリアカウンセラーが理想の働き方に必要な研修をご案内します! ~主な研修内容~ ◎基本的なPC操作(WordやExcel、PowerPointなどイチから教えます) └スマホ・タブレット上でも操作の疑似体験ができるようになりました! ◎ビジネスマナー(電話応対、ビジネスメールなど) ◎オフィスワークの超基礎講座(仕事の進め方、名刺交換、郵便物の送り方、コピー機の使い方など) ◎職種別研修(営業事務、経理事務など職種ごとにサポート) ◎eラーニング(社外でも受講可能) |
ミラエールについて | ■ミラエールとは・・・ スタッフサービスの社員として採用後、まずは社内で研修を受けていただきます。不安を抱えていた先輩たちも、当社の研修を受けて自信を持って実務デビューを飾れていますので、安心してご応募ください!今までに契約人数4700名(2020年11月時点)の方がこの制度で就業しています。 ■ミラエールは業界No.1 2014年からの実績があるからこそ、2年連続・業界No.1(※)の就業人数を誇っています。 ※2019年8月東京商工リサーチ調べ/対象:事務職の常用派遣就業人数 |
会社名 | 株式会社スタッフサービス |
---|---|
設立 | 2001年12月10日 ※創業:1981年11月29日 |
代表者 | 代表取締役社長 阪本 耕治 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 2465名(2020年4月現在) ※グループ全体 4315名(2020年4月現在) |
売上高 | 3243億円(2020年3月期実績)※グループ全体 3049億円(2019年3月期実績) ※グループ全体 2781億円(2018年3月期実績) ※グループ全体 2472億円(2017年3月期実績) ※グループ全体 2183億円(2016年3月期実績) ※グループ全体 2074億円(2015年3月期実績) ※グループ全体 1933億円(2014年3月期実績) ※グループ全体 1846億円(2013年3月期実績) ※グループ全体 |
事業内容 | ■人材派遣 ■紹介予定派遣 ■人材紹介 ※労働者派遣業・有料職業紹介業 (派遣 派13-011061、紹介 13-ユ-010724) |
事業所 | 【新本社】東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア9階 国内171拠点(2020年4月現在) ※グループ全体 |
関連会社 | 株式会社テクノ・サービス 株式会社スタッフサービス・オフィスマネジメント 株式会社スタッフサービス・ビジネスサポート |
企業ホームページ | http://www.022022.net/promotion/career/index.html |
株式会社スタッフサービス オフィス事業本部の未経験から始める採用アシスタント ☆残業月平均10h、土日祝休み、賞与あり☆(994609)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。