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環境省国立公園の施設整備技術者(環境省職員)(994541)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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国立公園の施設整備技術者(環境省職員)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/01/13 - 2020/02/09)

国立公園の施設整備技術者(環境省職員)
契約社員完全週休2日面接1回のみ
豊かな自然と歩む、建築・土木・造園のセカンドキャリア。
あなたがこれまで、長い歳月をかけて培った専門性やノウハウを、日本の豊かな自然環境のために活かしませんか。次なる活躍の場は、日本に34ヶ所ある国立公園です。

日本の国立公園は、自然の"保護"を最優先に考えてきました。しかし、国立公園の"ナショナルパーク”としてのブランド化を目指す『国立公園満喫プロジェクト』を契機に、”利用”の面にも焦点をあて、滞在環境の整備を進めています。

ビジターセンターの整備や改修、歩道の整備、国立公園の景観改善など。これらの事業には、地域住民や自然保護活動を行なう方々などとの調整が不可欠。貴重な自然資源を守りつつ、その魅力を利用者に満喫していただくための適切な利用施設の整備を考えます。

そこに、専門性やノウハウが説得力を持たせます。どのように進めれば自然に負荷がかからないか、どんなメリットがあるのかなど。何よりあなたの人生経験そのものが、ステークホルダーとの関係性を築く、強力な武器になるのです。

楽しむ、という自然との共生の新しい形。そこにあなたの豊富な経験が不可欠です。

募集要項

仕事内容
国立公園の施設整備技術者(環境省職員)
国立公園の"ナショナルパーク"としてのブランド化を目指すために発足した『国立公園満喫プロジェクト』。今回募集する任期付職員は「2020年までに国立公園の訪日外国人利用者数を1000万人とする」というプロジェクトの目標に向けて、各国立公園のビジターセンターや歩道など施設の整備に関し、設計から施工まで担当します。

【『国立公園満喫プロジェクト』とは?】
34ある国立公園のうち、8つの国立公園に対し「国立公園ステップアッププログラム2020」を策定し、旅行者を惹きつける取組を計画的、集中的に実施する施策。アクティビティの創出や魅力の発信、環境整備や地域の受け入れ体制・自然保護体制の構築など、国立公園の総合的な魅力度アップを目指します。

【施設整備技術者の役割とは?】
外国人観光客をはじめ、利用者を多く受け入れるにはその環境整備が不可欠です。国立公園の魅力、適正な利用方法等の情報発信の場となるビジターセンターや老朽化したトイレの改修、外国人に配慮した案内標識の設置、景観改善など。こうした事業を、地域住民などの賛同を得ながら進めます。

※1人あたり5~6件ほどの事業を並行して担当。1件あたり1~2年ほどの期間を要します。

【施設整備の流れ】
各国立公園のマスタープランおよび環境省が定めた基本計画に沿って、各施設の基本・実施設計から担当し、設計会社や施工会社に発注をかけます。経験や得意分野を元にお任せする業務は決まりますが、全体の工程を管理する責任者としての役割を担います。

【大切なのは地域との協力体制】
国立公園内に新たな施設をつくることに、前向きな方ばかりとは限りません。地域のステークホルダーと関係を築き、協力体制を築くことが最重要。足繁く訪問して顔を合わせたり、行動を共にしたりして仲を深めましょう。
応募資格 <下記、[1]もしくは[2]に該当する方>

[1]環境工学、土木工学、建築学、造園学、砂防(治山)工学などに関する知見を有し、技術士、建築士、施工管理技士、RCCMなどの専門資格をお持ちの方(実務の経験年数は不問)
[2]土木、建築、造園、砂防(治山)等の設計や施工の実務経験を10年以上お持ちの方(資格の有無は不問)

<上記に加え、共通の応募資格>
■普通自動車運転免許(AT限定可)を有し、運転ができること
■日本国籍を有し、採用予定期間(令和4年3月末まで)中、継続して勤務が可能なこと

詳細については、環境省の採用HPをご覧ください。
http://www.env.go.jp/guide/saiyo/cat_x2/post_27.html
募集背景 ★2020年の節目に向け、プロジェクトをさらに加速させます。
環境省が中心となって推し進める『国立公園満喫プロジェクト』では、2020年に国立公園の訪日外国人利用者数を1000万人にするという目標を掲げ、これまで様々な取り組みを実行してきました。その最終年度である2020年となり、さらに各施策のスピーディーな実施が求められます。更には2030年に訪日外国人旅行者数を6000万人にするという観光立国の実現に向けて、永続的な国立公園の魅力づくりや環境整備は不可欠。そこで、今回新たに国立公園の施設整備技術者を増員することで、環境整備のスピードアップとクオリティアップの両立を実現させたいと考えています。
雇用形態 任期付職員(任期の定めのある環境省職員(行政職俸給表(一))として採用します。

[採用期間]
令和2年4月1日より令和4年3月31日まで
※採用時期は若干前後する可能性があります。
※任期終了以降、引き続き業務が継続する場合は、勤務実績等を踏まえた任期延長の可能性があります。
勤務地・交通
全国の地方環境事務所もしくは自然環境事務所所管の事務所での勤務
※勤務地の希望を考慮。U・Iターンを歓迎します。

【北海道地方環境事務所管内】
・北海道札幌市北区北8条西

【釧路自然環境事務所管内】
・北海道釧路市幸町
・北海道川上郡弟子屈町川湯温泉

【東北地方環境事務所管内】
・青森県十和田市大字奥瀬字十和田湖畔休屋

【関東地方環境事務所管内】
・埼玉県さいたま市中央区新都心
・栃木県日光市本町

【中部地方環境事務所管内】
・愛知県名古屋市中区三の丸
・三重県志摩市阿児町鵜方

【中国四国地方環境事務所管内】
・岡山県岡山市北区下石井
・鳥取県米子市東町

【九州地方環境事務所管内】
・熊本県熊本市西区春日
・熊本県阿蘇市黒川
・鹿児島県鹿児島市東郡元町
交通
※交通は勤務地により異なります。なお、通勤が可能であれば、勤務地に居住する必要はありません。
※勤務地の詳細についてはページ下部「入社までの流れ」および環境省採用HP(http://www.env.go.jp/guide/saiyo/cat_x2/post_27.html)をご覧ください。
勤務時間 【関東地方環境事務所または中部地方環境事務所】
8:30~17:15または9:15~18:00(休憩1時間/12:00~13:00)

【上記以外の事務所】
8:30~17:15(休憩1時間/12:00~13:00)

実働7時間45分(週38時間45分)
※必要に応じて残業が発生します。
給与 月給20万円以上
※上記月給は大卒初任給の最低保証額です。経験や能力に応じ、加給いたします。
※上記に加え、勤務地に応じた地域手当、扶養手当、住居手当、通勤手当などが支給されます。
年収例
年収450万円/35歳  
年収500万円/40歳
年収670万円/50歳
※国家公務員の一般的なモデル給与例であり、実務経験や配置ポスト等により決定するため、上記の給与額を保証するものではありません。
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■国民の休日
■年末年始
■年次休暇
■特別休暇(結婚、忌引 等)
※週休日等にイベント等で勤務する場合は、休暇を振り替えることができます。
福利厚生・待遇 ■退職金
■地域手当
■扶養手当
■住居手当
■通勤手当
■期末手当
■勤勉手当
■超過勤務手当
など、条件に合致した場合に支給されます。
健康保険については、国家公務員共済組合(内閣共済組合)に加入します。

会社概要環境省

会社名 環境省
設立 2001年1月
代表者 環境大臣 小泉 進次郎
資本金 公的機関のため、資本金はありません。
従業員数 2037名(2018年3月現在)
売上高 公的機関のため、売上高はありません。
事業内容 地球環境保全、公害の防止、自然環境の保護及び整備その他の環境の保全(良好な環境の創出を含む)
並びに原子力の研究、開発及び利用における安全の確保。
事業所 東京都千代田区霞が関1-2-2
企業ホームページ http://www.env.go.jp/
個人名の表記について
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