| 仕事内容 | 会計業界向け採用支援サービスの営業 ◎未経験歓迎！昨対比116%売上増の成長企業 会計事務所や税理士事務所の経営者や採用担当の方を相手に、当社が運営している求人サイト『人材ドラフト』のご利用をおすすめしていただきます。アポイントのとり方や商談の進め方は、入社後にイチから指導。営業未経験の方もご安心ください。＞＞提案の流れ ■アプローチ お客様にメールや電話でアプローチし、商談のアポイントを獲得。新規のお客様には当社のサービスについてご説明し、既存のお客様には新規掲載のニーズについてヒアリングすることで接点を持つことが多いです。 ▽ ■ヒアリング お客様先を訪問し、組織の現状や目指している将来像を確認。組織課題を見極め、どんな人材を採用することがその解決につながるかを検討します。 ▽ ■ご提案 お客様が抱える課題に応じて、求人サイトの活用方法を提案。どんなプランを選ぶべきか、どんな形で情報発信すべきかといったアドバイスを行ない、採用計画の立案・実行を後押しします。1回の商談は、1時間～1時間半程度。提案して、その後受注となります。 ▽ ■掲載後のサポート サイトへの求人情報掲載がスタートしたら、随時効果を確認。確実に採用へとつなげられるよう、フォローします。 ＞＞仕事のポイント ■既に取引のある顧客を担当していただくことに加え、新規顧客獲得においては営業エリアが決まっているので、エリア内の顧客を探してアプローチをかけていただきます。 ■お客様の希望に、最大限応えられます。 掲載時期の調整や、原稿内容を確定させるタイミングは、可能なかぎりフレキシブルに調整。対応力の高さが、お客様からも喜ばれています。 ※入社後の教育については「教育制度」をご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜職種・業界未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■お客様対応の経験がある方 └営業だけでなく、接客業やサービス業など、さまざまな業界出身の方が活躍中です！ ※学歴不問 ＜こんな方を歓迎します＞ ・「成長中の組織で働きたい」という方 ・「ニーズの豊富な商材を扱いたい」という方 |
| 募集背景 | 2000年の設立以来、会計業界に特化した採用支援サービスを展開することで事業基盤を固めてきた当社。創業以来増収増益を続けており、順調な成長を遂げています。今後はさらに当社サービスを利用いただける登録者を増やしていきます。また、営業各個人の担当エリアへのアプローチ強化や、新規業態の売上も伸ばしていくべく、組織強化を進めています。 主事業である『人材ドラフト』は現在、多くのお客様にお問い合わせをいただいている状況。豊富なニーズに応えるためには、営業として活躍してくれる新たな仲間が必要不可欠です。そのため、今回の採用を決定しました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社、もしくは大阪オフィス
※希望を考慮して配属先を決定します。 ※転勤はありません。 ＜東京本社＞東京都千代田区九段北1-12-30 矢野ビル4階・5階 ＜大阪オフィス＞大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル9階 交通
＜東京本社＞
東京メト口東西線『九段下駅』7番出口より徒歩1分 東京メトロ半蔵門線『九段下駅』3番出口より徒歩3分 都営新宿線『九段下駅』3番出口より徒歩3分 ※半蔵門線・都営新宿線は7番出口には出られません ＜大阪オフィス＞ 大阪メトロ御堂筋線『梅田駅』より徒歩5分 大阪メトロ谷町線『東梅田駅』より徒歩5分 大阪メトロ四ツ橋線『西梅田駅』より徒歩5分 JR東西線『北新地駅』より徒歩2分 JR各線『大阪駅』より徒歩8分 阪神各線『梅田駅』より徒歩5分 阪急各線『梅田駅』より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業時間は月30時間程度です。 |
| 給与 |
月給24万3500円以上 ※残業代は実働分となる全額を支給します。 年収例
年収420万円／28歳（入社2年目）
年収510万円／33歳（入社4年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日128日＞※2019年度実績 ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休（取得・復帰実績あり） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給（年1回／7月） ■賞与（年2回／6月・12月 ※今年度支給実績：3.1ヶ月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金 ※健康保険はTJKに加入） ■社内禁煙 |
| 教育制度 | ☆先輩社員によるOJTで指導を行ないます。まずは先輩の商談同行などを行ない、入社後早期に顧客との接点を持っていただきます。入社後半年～1年ほどで一通りの業務を覚え、独り立ちを目指していただきます。 ☆営業未経験で入社するメンバーが多いため、テレアポ時の話し方や商談の進め方、業界構造についての基礎知識、同僚との話し方、メールのコツなど、基本的なことからしっかりレクチャーします。 ☆入社初月から売上目標が付きますが、先輩社員がサポートしますのでご安心ください。早期に自分の目標を達成し、成功体験を得ることで自信をつけて欲しいと考えています。 |
| 一緒に働く仲間 | 販売スタッフなど、営業以外の前職で経験を積んできたというキャリア採用者も多数活躍中。「営業デビューしたかった」「将来性のある企業で働きたかった」といった理由で転職を決意したメンバーが、専門知識を身につけて活躍してくれています！ |
| 会社名 | 株式会社人材ドラフト |
|---|---|
| 設立 | 2000年7月 |
| 代表者 | 代表取締役 鈴木 洋一 |
| 資本金 | 3400万円 |
| 従業員数 | 43名（2020年1月実績） |
| 売上高 | 6億6032万円（2019年6月期実績） 5億6696万円（2018年6月期実績） 5億1062万円（2017年6月期実績） |
| 事業内容 | 1、経理・財務・会計分野に特化したインターネット人材採用支援サービス 2、有料職業人材紹介事業許可番号：13-ユ-010613 3、人材募集・採用活動に関する各種コンサルティング 4、人材の職業適性能力開発のための研修の実施および企画開発 5、各種出版物の発行 6、広告・宣伝企画およびプロモーション 7、Web運用に関する総合サービス（Web広告、制作、Webシステム構築 他） |
| 事業所 | ＜東京本社＞〒102-0073 東京都千代田区九段北1-12-30 矢野ビル4階・5階 ＜大阪オフィス＞〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル9階 |
| 企業ホームページ | https://www.jinzai-draft.com/ |
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