- 【事業内容】
- ■国産たばこの配達等業務受託 ■輸入たばこ卸売事業 ■輸入たばこ保税・通関・倉庫事業 ■商品卸売事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | たばこの配送ドライバー ★賞与4.8ヶ月分(昨年度実績)/年間休日120日/急募! ドライバーとして、国産・輸入たばこ、喫煙具をコンビニや個人商店などの販売店様にお届けする仕事です。配送ルートは決まっていますし、先輩が指導してくれる期間が3ヶ月間ありますので、ドライバー未経験の方もご安心ください。【配送の流れ】 ▼荷物の積み込み 配送するのは、たばこのカートンが詰まった段ボール。1箱15kg程度で、無理なく持てる重さです。まずは出社したら朝礼を行なった後2人1組でトラックに積み込むことからスタート。既に配送先ごとに仕分けしてありますので、確認しながら積み込んでいきます。作業時間は20~30分程度です。 ▼荷物の配送 配送先は、コンビニや個人商店のたばこ販売店様。1日平均30~40件にお届けして、注文内容の書かれた伝票の回収を行ないます。決まった手順があるので未経験の方も安心して業務を行なうことができます。曜日ごとにルートは異なりますが、週ごとには変わりません。定期的に同じお客様のもとへ配送しますので、信頼いただけることも特徴です。まずは気持ちの良いあいさつで、良い印象を持っていただけるようにしましょう。 ▼帰社・事務処理 回収した伝票の処理や、次の日の準備を行ない、退社。お疲れ様でした! |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎
【職種・業種・社会人未経験の方、歓迎します!】 ※高卒以上 【埼玉、新座、羽田、東京、神奈川、松本、名古屋、大阪、泉大津、神戸、京都】 ◆2017年3月11日までに取得した普通免許または準中型免許(7.5t)以上の第一種免許をお持ちの方 └大型トラックの運転はありません! 【高崎、金沢、米子】 ◆準中型免許(7.5t)以上の第一種免許をお持ちの方 └普通免許をお持ちの方も内定後取得いただければ問題ありません。 |
募集背景 | JTグループの一員として、国内における国産たばこ・輸入たばこの受注から納品までを担っている当社。近年では社内の働き方改革を進めており、リフレッシュ休暇の新設や人員の適正な配置により、ゆとりを持って社員1人ひとりが成長する機会を提供しています。そこで、より働きやすい環境を実現するために全国で10名以上の新たな人財を募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※入社後3ヶ月の見習期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
★勤務地は希望を最大限考慮。
高崎流通センター/群馬県高崎市高松町5 埼玉流通センター/埼玉県さいたま市北区吉野町1-398 新座流通センター/埼玉県新座市中野1-15-6 羽田流通センター/東京都大田区羽田旭町4-1 東京支店/東京都北区堀船2-20-46 神奈川流通センター/神奈川県座間市広野台2丁目10番8号 金沢流通センター/石川県金沢市湊4-6-2 松本流通センター/長野県松本市大字今井7110-40 名古屋支店/愛知県名古屋市東区矢田南4-1-13 大阪支店/大阪府豊中市箕輪3丁目7-10 泉大津流通センター/大阪府泉大津市宮町11-20 神戸流通センター/兵庫県神戸市中央区港島6-5-1 京都流通センター/京都府京都市伏見区淀美豆町414-7 米子流通センター/鳥取県米子市流通町25-14 交通
勤務地により異なります。
★マイカー通勤応相談 |
勤務時間 | 8:00~17:00(実働8時間・休憩1時間) ★残業は平均月15.5時間。ほとんどありません。 |
給与 |
月給18万5200円~25万9700円(一律支給の手当含む)+賞与年2回(昨年度実績4.8ヶ月) ※あなたの年齢・能力・勤務地を考慮し、加給いたします。 年収例
385万円/27歳/羽田勤務/入社1年目
402万円/30歳/羽田勤務/入社3年目 441万円/35歳/羽田勤務/入社8年目 |
休日休暇 | 【年間休日120日】 ■完全週休2日制(毎週日曜+月~土曜のうちシフト制で1日) ※年数回の休日出勤あり(休日は他の曜日に振替) ■年次有給休暇 ■特別休暇(就業年度毎に1日) ■リフレッシュ休暇(就業年度毎に2日) ■慶弔休暇 ■産休・育休・介護休(※現在6名取得中) |
福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回 ■賞与年2回(昨年度実績4.8ヶ月) ■交通費支給(規定あり) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■役職手当 ■資格手当 ※資格を活かした業務を行なう場合 ■子ども手当(規定に準ずる) ■住宅手当(自己名義の住居の場合に支給) ■社宅制度 ※転勤時、規定に準じ家賃補助 ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■退職金制度 ■制服貸与 ■カフェテリアプラン ■25年勤続表彰制度(表彰状・金一封) ■厚生資金貸付制度 ■子の養育を容易にするための措置(短時間勤務制度) ■介護時間の確保等に関する措置 ■積立休暇制度 |
入社後の流れについて | ▼入社初日は、本社にて入社説明会を行ないます。就業規則や賃金規則等の規則の説明や会社についての基本的なお話をします。 ▼入社2日目は配属先にて、座学での研修を実施。当社の事業内容について、業務上での安全講習などより詳細な内容をお伝えしていきます。 ▼入社3日目からはいよいよトラックに乗って実際の業務をスタート。と言っても、先輩が同乗しますのでご安心を。運転の仕方、ルートについて、荷物の扱い方、お客様と接する時のマナーなど、実際に体験しながら学んでいただきます。 |
研修制度について | 当社では、全社員を対象に、運行管理者、簿記、通関士、Excel・Wordなどの仕事に役立つ資格から、料理や園芸など100近くのコースの中から、学びたい分野を通信教育で学ぶことができます。費用については会社が60%~100%(コースによる)の負担あり。その他、新入社員研修、若手社員研修、企画職研修、管理職研修など、社員の望むキャリアパスが実現できるよう会社が全力でバックアップしていきます。 |
会社名 | TSネットワーク株式会社 |
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設立 | 1963年 |
代表者 | 代表取締役社長 新谷 裕 |
資本金 | 4億6000万円 |
従業員数 | 4200名 |
売上高 | 7288億円(2021年12月期実績) 7014億円(2020年12月期実績) 7274億円(2019年12月期実績) 7116億円(2018年12月期実績) 6330億円(2017年12月期実績) 5048億円(2016年12月期実績) 4584億円(2015年12月期実績) 3393億円(2014年12月期実績)※事業年度変更に伴う9ヶ月決算 |
事業内容 | ■国産たばこの配達等業務受託 ■輸入たばこ卸売事業 ■輸入たばこ保税・通関・倉庫事業 ■商品卸売事業 |
事業所 | ■本社/東京都台東区浅草橋4-17-7 ■支店/札幌、東京、名古屋、大阪、福岡 ■流通センター/釧路、盛岡、仙台、宇都宮、水戸、高崎、新潟、松本、羽田、千葉、神奈川、新座、浜松、金沢、京都、泉大津、神戸、広島、岡山、米子、高松、鹿児島、沖縄 ■配送センター/埼玉 ■受注組織/サポートセンター(札幌)、仙台コールセンター、宇都宮コールセンター ■保税センター/大井保税センター、六甲保税センター ■ECセンター/高崎ECセンター ■CAPセンター/CAPセンター(茨城) |
関連会社 | 国際たばこ倉庫株式会社 六甲物流株式会社 |
企業ホームページ | http://www.tsnk.co.jp/ |
採用ホームページ | TSネットワーク株式会社 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/tsnk_saiyo3 |
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