- 【事業内容】
- エスカレーター・エレベーターのメンテナンス、改修工事
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | メンテナンススタッフ《エスカレーターやエレベーターを修理・点検します|未経験OK!月給25万円以上》 エスカレーターやエレベーターの改修工事やメンテナンスを担当します。部品を取り換えるなど、定期的な改修作業が中心です。コツコツ&黙々と取り組める仕事です!【どこで、どんなふうに作業するの?】 エリアは、東京都内もしくは山梨県。駅や商業施設などで使われているエスカレーターを中心に扱います。エスカレーターのステップを1つずつ取り外すなどしながら、安全第一で作業を行ないましょう。作業が終わったら、チェック項目に沿って手書きの報告書を作成して完了。先輩社員と分担し、黙々と取り組んでいきます。 【1日の作業時間はどのくらい?】 1日に担当する現場は1つだけ。1件につき3~6時間ですべての工程を終えています。なお、22:00以降からの夜勤が中心。予定より早く作業が進めば、その分早く帰れます。 【現場までの移動はどうするの?】 社用車1台で現場へ向かいます。直行直帰が基本です。運転免許をお持ちでなくても、先輩社員が運転し、お住まいの近くまで迎えに行ってピックアップするので心配いりません。 【一緒に働く先輩はどんな人?】 3名の先輩社員と一緒に働きます。全員がメーカーの「作業責任者資格」を持っており、高い技術力を誇るベテラン技術者です。新人さんが入ってくるのは久しぶりなので、楽しみにしています。 【入社後に研修はある?】 実務を通じて少しずつ仕事を任せていくOJT研修になります。工具は一般的なものを使っていますが、最初のうちは覚えることも多く、大変かもしれません。でも、1年ほどかけてゆっくり慣れていけば大丈夫!先輩社員と一緒にやっていく中で、少しずつできるようになっていきましょう。 |
---|---|
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
学歴不問【業種・職種未経験、社会人経験10年以上の方 歓迎!】 ☆ブランク不問!専門知識は仕事を通じて教えますので、ご安心ください。 ☆「機械いじりが好き」という方、大歓迎です。 |
募集背景 | <安定した会社で長く働きたい方、待っています!> 日立ビルシステムの協力会社である「新東施設株式会社」から独立して、立ち上げた当社。設立以来、エスカレーター・エレベーターのメンテナンスや改修工事を行なってきました。30年以上にわたって、安定した案件依頼が寄せられています。現在は3名の技術者が対応しているのですが、定年退職を迎える社員を筆頭に、高齢化が進みつつあるため、新たな人材を育成して組織体制を強化することになりました。未経験からでもしっかり教えていきますので、長く活躍していただける方をお待ちしています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※2ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇等に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
東京都内・山梨県内の各現場
★直行直帰が基本です。 【本社】東京都世田谷区給田3-34-17-404 ※転勤はありません。 交通
【本社】
京王線「千歳烏山駅」より徒歩8分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 1日平均6時間 ※月の残業はほとんどなし! ※22:00~翌4:00の間の夜勤が中心ですが、1日の作業時間が3~4時間で終わることも多いです。 |
給与 |
月給25万円~28万円 ※経験・能力等を考慮し、優遇いたします。 |
休日休暇 | ■完全週休2日制(土・日) └休日出勤が発生した際は代休を取得していただけます。 ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■有給休暇 |
福利厚生・待遇 | ■賞与年2回(6月・12月 ※昨年度実績1.5ヶ月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■職能手当 ■退職金制度 ■食事補助あり ■資格支援制度 ■制服あり |
会社名 | 有限会社東亜施設 |
---|---|
設立 | 1987年5月 |
代表者 | 取締役 木島 俊一 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 3名(2019年12月現在) |
事業内容 | エスカレーター・エレベーターのメンテナンス、改修工事 |
事業所 | 本社/東京都世田谷区給田3-34-17-404 |
有限会社東亜施設のメンテナンススタッフ《エスカレーターやエレベーターを修理・点検します|未経験OK!月給25万円以上》(991264)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。