- 【事業内容】
- ■一般労働派遣事業 ■有料職業派遣事業 ■イベントの企画運営 ■人材コンサルティング ■投稿監視 ■メール・電話サポート ＜許認可等＞ 一般労働者派遣事業 許可番号(般 23-301112) 有料職業紹介事業 許可番号(23-ユ-300975)
勤務地
特長
販売・接客スタッフ、売り場担当と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | スマホやタブレットなどの相談スタッフ★残業は月10時間ほど。プライベートも大事にできます。 イオンモールをはじめとしたショッピングモールや商業施設内にある携帯キャリアショップにて、接客の仕事をお任せします。「スマホの使い方がわからない！」「料金プランを変えたいけど複雑でわからない！」といったお客さまの相談に一つひとつ丁寧に応えることで、満足度を高めてください。＜具体的な仕事は？＞ ■新規契約・機種変更の手続き ■機種やプランの案内・提案 ■故障や不具合などの修理受付 ■各種問い合わせ対応 など ⇒ご来店されるのは、店舗の近くにお住まいのお客さまが中心。特にショッピングモール内の店舗の場合、ご家族連れのお客さまが多いです。ガツガツと新規の機種を提案するというよりは、プランの見直しや使い方に関するご相談がメイン。そのため、お客さま第一の接客が実現できます。 ＜お客さまの満足度を大切にしています＞ 当社ではNPS（顧客満足度）を重視しています。ご案内後にアンケートにご協力いただき、満足度を調査。自身の接客の質が数字としてあらわれるため、大きなモチベーションへとつながります。 ＜早期のキャリアアップが可能です＞ スタッフの頑張りや成長を、正当に評価する風土が根付いています。そのため、社歴や年齢に関係なくキャリアアップが可能。ある社員は入社半年ほどで、リーダークラスである”特販スタッフ”へと昇格し、月収が30万円以上に。さらには2年目でスーパーバイザーへとキャリアアップした社員もいます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業界未経験、第二新卒、社会人未経験を歓迎します】 ■特別な応募資格はありません。学歴やブランクも不問です。 ⇒「はじめての正社員」「久しぶりに働く」という方も、ぜひご応募を！ |
| 募集背景 | 携帯キャリアショップや家電量販店に対して、接客・販売スタッフを派遣するビジネスを展開している株式会社Soleil。特にイオングループと深いつながりを持ち、イオンモールの中に出店しているキャリアショップの多くで、当社のスタッフが活躍しています。クライアントから派遣の依頼が絶えず届いており、今後も拡大していく見込です。そこで、現在大幅な増員を計画中。今回は関東地方を中心に、15名以上の積極採用を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3～6ヶ月間の試用期間があります。その間は給与に変動があります。詳細は【給与】の項目をご覧ください。 |
| 勤務地・交通 |
千葉県、埼玉県、神奈川県、東京都にあるキャリアショップでの勤務となります。
※希望の勤務地を考慮。U・Iターンを歓迎します。 ※本人の希望に反するような異動や転勤はありません。 ■イオンモール幕張新都心店 ■イオンモール八千代緑が丘 ■イオンモール与野 ■イオンモール北戸田 ■イオンモール川口 ■イオンモール川口前川 ■イオンモール越谷レイクタウン ■イオンモール船橋 ■イオンモール碑文谷 ■イオンモール茅ヶ崎中央 ■イオンモール品川シーサイド ■イオンモール大和 ■東京駅八重洲地下街 ※関東地区（千葉、埼玉、神奈川、東京）の家電量販店での勤務となる場合もあります。 交通
交通は勤務地により異なります。
※勤務地によりマイカーでの通勤が可能です。ご相談ください。 |
| 勤務時間 | 9:00～22:00（シフト制／実働8時間） ※店舗により異なります。 ※ひと月あたりの残業は10時間ほどです。 |
| 給与 |
月給26万円～35万円 ※経験や能力などを考慮の上で決定します。 ※上記月給には40時間分のみなし残業代（5万4524円～8万3333円）を含みます。超過した場合は別途時間外手当を支給します。 ※試用期間中は時給1500円（雇用形態は正社員）となります。 ※試用期間中の月収例：1500円×22日出勤=264,000円 【初年度年収】 320万円～450万円ほどを想定しています。 年収例
年収490万円／入社2年（スーパーバイザー）
年収500～600万円／入社4年（マネジメント職） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（シフト制／月8日以上） ■長期休暇（年8日） ■有給休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給随時 ■賞与年2回（2月、8月） ■各種手当 ■交通費全額支給 ■社会保険完備 |
| 入社後の流れ | ■教育について 入社後は、配属先の店舗にてOJTを実施。先輩社員から、どんな風に接客するべきかといったことを学びます。そのほか、随時e-ラーニング講習を受け、提案の仕方や商品に関する知識を深めていきましょう。ひとり立ちの目安は半年から1年ほど。早ければ、入社半年で次の役職にステップアップしたケースも。 ■キャリアについて 入社後は、リーダークラスである特販スタッフへのステップアップを目指しましょう。その後、さらにトレーナーやスーパーバイザーといった役職への昇格も可能。早い先輩では未経験から1年でSVになった人も！販売スキルを身に着け、販売成績の上位者になることが、昇格の条件です。 |
| 配属部署 | 入社後は各店舗への配属となります。1店舗あたりの人数は、店長を含め7～8名ほどが平均的。平均年齢は27～28歳で、ほぼ全員が中途入社です。あなたと年齢も近く、中途入社で心細い気持ちも理解できるので、迷ったことや不安なことは、ぜひ積極的に質問・相談してくださいね。 |
| 会社名 | 株式会社Soleil |
|---|---|
| 設立 | 2008年3月 |
| 代表者 | 代表取締役 川崎 博貴 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 100名(2019年12月現在） |
| 事業内容 | ■一般労働派遣事業 ■有料職業派遣事業 ■イベントの企画運営 ■人材コンサルティング ■投稿監視 ■メール・電話サポート ＜許認可等＞ 一般労働者派遣事業 許可番号(般 23-301112) 有料職業紹介事業 許可番号(23-ユ-300975) |
| 事業所 | ■本社／愛知県名古屋市千種区今池5-1-5 名古屋センタープラザビル6F ■東京オフィス／東京都千代田区神田須田町2-23-1 |
| 企業ホームページ | http://soleil-c.jp/ |
株式会社Soleil 東京オフィスのスマホやタブレットなどの相談スタッフ★残業は月10時間ほど。プライベートも大事にできます。（991218）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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