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メディカル営業(MR、医療機器営業)の現在掲載中の転職・求人情報

メーカー営業◎外資系企業×世界トップクラスのシェア◎残業ほぼなし◎経験者優遇します!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/12/26 - 2020/02/19)

メーカー営業◎外資系企業×世界トップクラスのシェア◎残業ほぼなし◎経験者優遇します!
正社員学歴不問
最速1年でグループマネージャー。そんな実例もあります。
米国の医療機器メーカー、マシモ社の日本法人として設立18年目の当社。
身体への負担が少ない「非侵襲(ひしんしゅう)」という脈拍や脳波などを計測する機器や術後の患者をモニタリングするシステムなどを販売しています。

あなたのミッションは、マシモ社の医療機器を日本に広めていくこと。
外資系企業ならではの「自由度の高い環境」が魅力です。例えば直行直帰OK、スケジュール管理も自分次第、営業スタイルも自由。
アイデアや提案も通りやすく新規開拓にもどんどんチャレンジできます。

入社1年以内でグループマネージャーに昇格した社員もいるなど早期のキャリアアップが可能なのは、営業としてスキルアップできる環境があるから。

というのも、主な提案先は大学病院の教授など。医療の専門家に向け人の命に関わる製品を提案します。そんな責任ある仕事を通し営業としてレベルアップを図れます。半年~1年ごとに新製品をリリースしていて提案の幅が広いこともメリットです。

これまでの医療関連での営業経験を活かし、更なるステージアップを実現しませんか?

募集要項

仕事内容
メーカー営業◎外資系企業×世界トップクラスのシェア◎残業ほぼなし◎経験者優遇します!
大学病院などの医療機関に向けた医療機器の導入提案や、大手メーカーに対するOEM開発の提案をお任せします。

<具体的な業務例>
■病院への提案の流れ
▽医師との面談
└大学病院の教授を中心に1日4件ほど面談を行ないます。
└ご要望をヒアリングし、それに対して「当社ならこんなふうにお応えできます」とご提案します。
▽プレゼン
└導入検討いただく機器を持ち込み、実際に見ていただき使用方法などのレクチャーを行ないます。
▽製品説明会の開催
▽立ち会い
└機器の導入が決定し、設置をする際にも立ち会います。
▽運用の提案
└導入後の保守サービスなどをご提案します。

■入社後は
まずは既存のお客様から担当します。すでに関係性ができている大学病院などへ提案するため、通常はなかなかお話できない教授クラスの方とお話ができます。慣れてきたら、新規開拓として最初のアポイント取得や製品説明会の実施などもお任せします。

■商材について
米国を拠点とするマシモ社が取り扱っている医療用計測機器を日本国内で販売します。例えば、脈拍数などを計測する機器や術後の患者様をモニタリングするシステムなど。患者様の体への負担が少ない「非侵襲(ひしんしゅう)」という特長を持つ製品を取り扱っており、メディアからも注目されています。
応募資格
学歴不問

<学歴不問>※下記のご経験がある方は優遇致します!
■医療機器の営業経験をお持ちの方
■MR・医療機関への営業経験をお持ちの方
★普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
募集背景 米国に本社を置く医療機器メーカー、マシモ社の日本法人である当社。自社製品のパルスオキシメータ(患者様の血中酸素飽和度や脈拍数を常時観察する機器)をはじめ、院内全体のモニタリングを行なうシステムなどを提案。日本でもブランドの知名度が高まり、支持を得ています。高い技術力と開発力を強みとして半年~1年に1回程度のペースで新製品をリリース。販路も売上も拡大しているため、営業を増員し、さらなる体制強化を図ります。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間6ヶ月あり。(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
希望勤務地を考慮します。
※U・Iターン歓迎!

<中四国エリアにて積極採用中!>
■中四国エリア
■関西・北陸エリア(大阪事務所勤務)
■関東甲信越エリア(東京本社勤務)
■東海エリア

※担当エリアは希望を考慮して決定し、そのエリア内で直行直帰となります。
※会社貸与の社有車あり。
交通
勤務地によって異なります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※原則直行直帰となります。
給与 年俸制/400万円以上+インセンティブ(別途賞与有)
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※上記の年俸額を12等分し、毎月支給します。
年収例
2000万円/年俸800万円+インセンティブ1200万円(40歳)
1900万円/年俸500万円+インセンティブ1400万円(32歳)
1300万円/年俸500万円+インセンティブ800万円(33歳)
休日休暇 ■週休2日制(土日)※月に2回程度の休日出勤の場合あり
■祝日
■年末年始休暇(5日間)
■有給休暇
■産休育休(取得・復帰実績あり)
■慶弔休暇
※5日以上の連続休暇取得可能。
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回(7月)
■賞与年2回(2月・8月)※業績により支給の判断あり
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金制度 
■交通費全額支給
■時間外手当
■出張手当
■社用車貸与
■PC、スマートフォン貸与 
■健康診断
教育制度とキャリアステップ ◎入社後の流れ
▼座学研修(1週間)
└本社にて、会社理解、商品理解などに関する研修を実施。
▼先輩社員によるOJT(2~3ヶ月)
└セルフマネジメント教育。(先輩社員の経験をもとに指導)
└ターゲティング。(行動計画までの落とし込み、タイムスケジュールなど)
※先輩に営業同行をして仕事を覚えていきましょう。

◎キャリアステップ
【セールス→グループマネージャー→エリアマネージャー→リージョナルマネージャー】というイメージでキャリアアップのチャンスがあります。高い成果を上げて10ヶ月で昇格した例もあります。

会社概要マシモジャパン株式会社

会社名 マシモジャパン株式会社
設立 2001年4月
代表者 代表取締役社長 真庭 徹郎
資本金 1000万円
従業員数 70名(2020年5月現在)
事業内容 ■医療機器輸入販売
■パルスオキシメータ技術のライセンス供与(OEM)
事業所 本社/東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー24階
大阪営業所/大阪府大阪市淀川区西宮原1-5-33 新大阪飯田ビル6階
テクニカルサポート/千葉県市川市二俣717-88 NTTロジスコ 千葉物流センターC棟4階
関連会社 主要株主/Masimo International SARL
主要取引先 国公立をはじめとする全国主要病院、全国消防本部、防衛省、海上保安庁、民間企業など
企業ホームページ http://www.masimo.co.jp
個人名の表記について
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