- 【事業内容】
- 電子文書関連、情報漏洩防止関連のソフトウェア開発・販売
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 自社製品の開発エンジニア（100％自社内開発｜実務経験不問）★年間休日126日・賞与実績4ヶ月分！ 文書電子化に関わる、様々な自社製品の開発業務です。新製品開発に向けたPJTや製品のバージョンアップ、カスタマイズなどをスキルに応じて担当。多くの社員は業務の8割を新製品開発に当てます。 ◎研修を整えているので、経験が浅い方、実務経験のない方もご安心を！ 【製品について】 主に以下の様な機能を有します。 ◆文書電子化／スキャニングした文書を様々な技術で電子化し、自動で用途別にファイリング。 ◆セキュリティ強化／機密性の高いファイルを暗号化、さらに閲覧は様々なブラウザで可能です。 ◆知的財産管理／e-文書法に基づき、電子文書に公的価値を付与するための処理をします。 【業務について】 ■新製品の開発（メイン） 「AIによる帳票レイアウトの学習」など、決められたテーマに沿ってチーム体制で臨みます。 各エンジニアは、UIやコントローラなどの担当工程を複数人で開発する形。顧客ニーズや展示会などで触れた最新技術にヒントを見出し、トライ＆エラーを重ねます。 ※新製品開発には各工程に2～3ヶ月、全体完成に数年掛かることも。 ■バージョンアップ 新機能の追加、不具合の修正など、既存製品を定期的にバージョンアップします。 頻度は主要製品で年2回ほど。コードレビューを通じてプログラミングコードなども洗練されていくため、技術面も向上します。 ■お客様ごとのカスタマイズ 製品を導入した企業様向けに、システムをカスタムすることも。要件定義段階から営業の商談に同行し、企業の業務フローなども伺った上で提案、開発をします。頻度は稀で、期間は1件1～3ヶ月ほどです。 ※メインはC# (ASP.NET含む)、JavaScript (React/Redux)、他にもVB.NET、Java, PHP, C++を使用。【開発環境】の項目もご一読を！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜学歴不問｜職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎！＞ ■必須：何らかのプログラミング知識をお持ちの方（実務経験、使用言語は不問） ⇒独学や学校で学んでいたなど、プログラミングに触れていた方、歓迎！ 【入社後の流れ】 開発マネージャーと先輩エンジニア2名を教育担当に、まずはプログラミング（C#）の勉強から。1ヶ月程度かけて、基本をマスター。 次の1ヶ月で、エンジニアには欠かせない“仕様書・設計書”の読み方と書き方をレクチャー。多人数での開発に参加するための基盤を作ります。 その後も、開発に参加しながらのOJTを実施。約1年後には、一通りの仕事をこなせるようになります。 【キャリアプラン】 担当する役割は、年2回面談しながら決定していきます。 基本的な流れは、OJTを経て、1人でクライアントとの打ち合わせを担当する様に。 スキル次第で、チームリーダーや、プログラミングにフォーカスしたアーキテクトへの道も。 |
| 募集背景 | お客様に「おもしろい！新しい！役に立つ！」と言われるソフトを創りたいと、1991年にスタートした当社。業界に先駆け電子文書分野に注力し、研究開発主体の体制でノウハウを蓄積。自社製品だけで黒字経営を続けてきました。 コンピュータが無くならない限り電子文書は無くなりません。2005年施行のe-文書法、2019年5月に成立したデジタル手続法などの電子文書に関する法制化、働き方改革によるペーパレス化の加速など、当社へのニーズは増加の一方です。 需要が高まる一方で、まだまだ電子文書関連の開発エンジニアは少なく、こうしたニーズに対応できる体制を強化するため今回、新たに開発エンジニアを育成することを決めました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後、3ヶ月は試用期間になります。その期間の給与・待遇等に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
■本社／埼玉県さいたま市大宮区櫛引町1丁目72-2 HANAビル
◎100％自社内開発なので、客先常駐や派遣は一切ありません。 ◎転勤もありませんので、腰を据えて働くことができます。 ＜面接は、以下の東京オフィスでも実施できます！＞ ■東京オフィス／東京都新宿区市谷左内町21 市谷山上ビル3F 交通
＜マイカー通勤OK！駐車場あり＞
■本社オフィス／各線「大宮駅」より東武バスで約5分、「尾ケ山北」停留所で下車してすぐ ＜東京オフィスでの面接をご希望される方は…＞ ■東京オフィス／各線「市ヶ谷駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：45（実働7時間45分） ★フレックスタイム制（コアタイム・10：00～15：00｜実働7時間45分）も利用できます。 ★残業時間は月平均20時間以下で、ワークライフバランスが取れた働き方ができます。 |
| 給与 |
月給26万円～32万円＋賞与（★昨年度実績4ヶ月分） ◎経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には、一律の住宅手当（3万円／月）と、みなし残業手当（25時間分、3.7万円以上／月）が含まれます。残業時間が超過した場合には、別途手当を支給いたします。 年収例
510万円／30歳（開発経験年数5年目）
600万円／36歳（開発経験年数10年目） 400万円／28歳（開発経験年数4年目） |
| 休日休暇 | 【年間休日126日】 完全週休2日制（土日） 祝日 GW 夏季休暇 年末年始休暇（5日） 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | 給与改定年1回（12月） 賞与 年2回（7月・12月）★昨年度実績4ヶ月分！ 決算賞与（11月｜業績による） 交通費全額支給（マイカー通勤OK・駐車場あり） 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 時間外手当（みなし残業超過分） 職能手当 扶養手当（一人あたり月2万円｜上限4万円まで） 時短勤務OK 飲み会手当（上限3000円／月） 退職金（企業型確定拠出年金制度） 資格手当 住宅手当（扶養家族をお持ちの方は、給与に含まれる物に＋して月1万円） 図書購入費会社負担（上限10万円／回） パソコン購入補助（業務用は会社支給。私用PCも購入金額の50％支給） 会社契約リゾートマンション利用可（伊豆・初島｜初回利用時の交通費・食事代を支給） 社員旅行年1回（韓国、台湾、ベトナム、沖縄、北海道など｜全額会社負担） 服装自由 ＜保養所＞ 全国のリゾートホテル「エクシブ」の利用OK。社員は年1回、平日に有給休暇で使用できます。 |
| 転職者インタビュー（女性エンジニア） | ★志望動機は？ 以前はエンジニアとして、主にフロントエンドを担当していましたが、「自分で製品を作ってみたい！」と思うようになったんです。そこで、自社パッケージを開発していてエンジニア募集をしていた当社に転職しました。 ★入社してよかったことは？ 小手先ではなく、深いところまでちゃんと考えて仕事をできるようになりました。 プログラミングについて基礎から学び直すことができますし、業務上でもコードの書き方や効率良い進め方を教えてもらえるので、自分自身のスキルアップを実感しています。 教育体制が整っている当社だからこそ得られるメリットではないでしょうか。 |
| 開発環境 | ◆開発環境 モニターは自分用＋テスト用仮想環境の2台を支給します。コミュニケーションにはチャットを頻繁に活用。ソースコードなど、言葉でやり取りしにくいことや、ちょっとした質問もしやすいですよ。 また「この案件の改善アイデア求む！」といったスレッドを立て、年次に関係なく意見交換しています。 ◆埼玉本社のメンバー 現在、7名の開発エンジニアと3名のテストスタッフ、4名のサポートスタッフが在籍中です。 業務時間中は、みんな集中してますし、チャットを活用していることもあり、とても静か。エンジニア志向の方には馴染みやすいかもしれません。一方、新製品開発のアイデア出しなどでは、にぎやかにブレストをしています。 |
| 会社名 | 株式会社ハイパーギア |
|---|---|
| 設立 | 1991年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 本田 克己 |
| 資本金 | 8350万円 |
| 従業員数 | 32名（2023年12月時点） |
| 売上高 | 4億2395万円（2023年9月期実績） 4億2391万円（2022年9月期実績） 3億7527万円 (2021年9月期実績) |
| 事業内容 | 電子文書関連、情報漏洩防止関連のソフトウェア開発・販売 |
| 事業所 | ■本社オフィス／埼玉県さいたま市大宮区櫛引町1-72-2 ■東京オフィス／東京都新宿区市谷左内町21 市谷山上ビル3F |
| 関連会社 | 【株式会社ハイパーセキュア】 ◎設立／2001年6月21日 ◎資本金／5000万円 ◎従業員数／2名 ◎事業内容／情報漏洩防止ソフトウェアの開発及び販売 ほか |
| 主要取引先 | アマノセキュアジャパン、伊藤忠テクノソリューションズ、インフォコム、大塚商会、京セラミタ、京セラミタジャパン、キヤノンマーケティングジャパン、コニカミノルタ、コニカミノルタジャパン、システナ、ジップインフォブリッジ、新日鉄ソリューションズ、住友電工情報システム、ダイワボウ情報システム、寺田倉庫、東芝テック、東芝情報システム、日立ソリューションズ、日立システムズ、富士フイルムビジネスイノベーション、富士通、PFU、パナソニックソリューションテクノロジ、パナソニックコミュニケーションズ、丸紅ソリューションズ、ムサシ、日本電気、日本ユニシス、リコージャパン（敬称略） |
| 企業ホームページ | https://www.hypergear.com |
株式会社ハイパーギアの自社製品の開発エンジニア（100％自社内開発｜実務経験不問）★年間休日126日・賞与実績4ヶ月分！（990242）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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