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日本梱包運輸倉庫株式会社 安全運転研修センタードライバーの安全運転教育スタッフ(17:30退社│残業ほぼなし│基本土日休み)(989293)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ドライバーの安全運転教育スタッフ(17:30退社│残業ほぼなし│基本土日休み)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/12/09 - 2020/01/12)

ドライバーの安全運転教育スタッフ(17:30退社│残業ほぼなし│基本土日休み)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
ドライバーの安全を守る。自分の時間も守る。
総勢2万人近くの社員を抱える、物流トップクラスの規模のニッコングループ。あなたには、当グループで働くドライバーたちが安全運転を徹底できるよう、運転の心構えや事故の防ぎ方を学ぶ研修を担当いただきます。

教える相手が、強面のおじさんばかりだったら緊張しそう?実は、当グループで働くドライバーは、18歳~65歳までと年齢がさまざま。お客様対応についても心得ているのでみんな感じはいいですし、女性ドライバーも少なくありません。

最初だけ教えてサヨナラは、ちょっと寂しい?自社グループで働くドライバーだから、普通の教習所と違ってその後のドライバーの成長も見守れます。新人研修で教えたドライバーと、半年研修、その後の定期的な研修で会うたびに、頑張ってる姿を見て嬉しくなるのです。

とはいえ、結構タイヘンそう?たまに土曜出勤もありますが、基本は土日休み。講習に使う車の洗車や給油、メンテナンスなどはすべて業務時間内に行なうため、定時帰りがほとんどです。ドライバーの安全を守る穏やかな毎日は、結構いいものですよ。

募集要項

仕事内容
ドライバーの安全運転教育スタッフ(17:30退社│残業ほぼなし│基本土日休み)
ニッコングループで働くドライバーの育成や、各現場で教える指導員の教育管理などをお任せします。あなたの指導が、安全かつスムーズな物流を実現します。

<お任せする研修について>
■新人ドライバー向け研修
ドライバーが入社時に受ける新人研修(3日間)を企画・実施します。内容は、適性検査・視力検査・交通ルールに関する筆記テストなどです。

■ドライバーの指導員の育成
各営業所で新人ドライバーを教育する指導員に対して、新人ドライバーの個々のクセを踏まえ、指導の仕方をアドバイスします。年2~3回のペースで、指導員を集めた研修も企画。「トラックを運転する心構え」「トラックの構造上の注意」「貨物の正しい積載方法」など座学と実技で教えます。

■その他の研修
入社半年後研修(運転スキルの訓練)、定期研修(わき見運転による危険性の体験、感情コントロールなど)、高齢者や事故惹起者向け研修、フルトレーラー研修…などをお任せします。ときには外部の事故防止シンポジウムなどに参加したり、事故事例を収集し、学びを指導員に共有しましょう。

◎研修内容は、道路交通法の変更などのタイミングて、定期的に改善します。ドライバーが理解しやすいよう伝え方を工夫したり、研修内容自体の企画を新たにしたり…なんてこともできます。

◎入社後は、仕事の流れや指導の仕方などを先輩社員がレクチャーします。じっくり学んでからデビューできるので、未経験の方も安心です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK

<未経験歓迎/学歴不問>
職種・業界経験は不問。就業期間のブランク、転職回数は問いません。

※教習指導員、運行管理者、ドライバーとして後輩指導をしていた…などの経験をお持ちの方は、実務で活かせます。
募集背景 ■ドライバーの安全を、守るために。
1953年の創業以来、物流業界の中で多岐にわたる事業を展開してきた当社。国内外に71のグループ会社を持ち、従業員数4050名、売上1878億円超と、盤石な基盤を持ちます。業界でも大手の立ち位置を占める会社として、力を入れているのが安全管理。各拠点に指導員を置き、品質管理部門に安全管理者を設けるなど、徹底して事故ゼロを目指して取り組んでいます。今後も一層安全でスムーズな物流を実現するために、会社全体の事故削減を進めてくださる方をお迎えします。
雇用形態
正社員

正社員(一般社員)
※3ヶ月の試用期間あり。期間中の待遇に変更はありません。

【一般社員とは】
当社には一般社員と正規社員という2種類の区分があり、いずれも雇用期間の定めはありません。今回の募集は一般社員。一般社員に比べ正規社員のほうが賞与が高い(平均4.32ヶ月分)などの違いがあります。また、退職金制度は正規社員のみ適用です。年に1度、正規社員への登用試験(通過率75%程)があります。
勤務地・交通
(1)狭山 研修センター/埼玉県狭山市柏原216-1
(2)鈴鹿 研修センター/三重県鈴鹿市国府町3214-1

※(1)又は(2)を選んでください。希望に応じます。転勤はありません。
交通
(1)狭山 研修センター/西武新宿線「狭山市駅」西口よりバス「日生団地」下車すぐ
(2)鈴鹿 研修センター/近鉄鈴鹿線「平田町駅」より車で約10分

※(1)、(2)ともにマイカー通勤が可能です。
勤務時間 8:15~17:15(実働8時間)
※基本的に定時で帰宅できます。仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。
給与 月給25万円以上+賞与年2回
※残業代は100%支給します。福利厚生も充実しています。
※経験・能力などを十分考慮の上、加給優遇いたします。
年収例
400万円/入社5年目
休日休暇 ■週休2日制(土・日/月1~2回、土曜出勤あり)
■GW休暇
■夏季休暇(6日)
■年末年始休暇(7日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■誕生日特別休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月/労使協定による)
■賞与年2回(7月・12月/平均2.79ヶ月分)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)  
■時間外手当(全額支給)
■家族手当(配偶者1万3000円、子1人目6000円、2人目5500円、3人目5000円、4人目4500円/月)
■交通費(ガソリン代含む/社内規定あり)
■借り上げ社宅制度
■家族寮(狭山市)、独身寮(和光市・鈴鹿市)利用可
■社内託児所あり
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度
■単身赴任手当
■管理者手当(管理職登用後に適用)
■社員優遇保険制度
■提携保養所の利用可
■退職金制度(正規社員登用後)
■産休・育休制度
■再雇用制度あり

会社概要日本梱包運輸倉庫株式会社

会社名 日本梱包運輸倉庫株式会社
設立 2015年5月25日(事業開始 10月1日)
代表者 代表取締役 社長執行役員 大岡 誠司
資本金 5億円
従業員数 4,332名
事業内容 ■貨物自動車運送
■貨物利用輸送
■倉庫、通関、航空運送代理店、内外物資の輸出入・販売
■廃棄物の収集・運搬および処分に関する処理
■自動車分解整備・自動車部品販売、貨物荷造梱包解装作業
■梱包原材料の製造・販売、物流関連機器の設計製作・販売
■機械器具・装置等の加工・組立・解体
■リース、労働者派遣
■医薬品・医薬部外品・化粧品・医療機器の製造・流通
事業所 【本社】
〒104-0044 東京都中央区明石町6番17号
※全国86ヶ所に事業所があります。
車両保有台数 1,855台
倉庫面積 2,411,781平方メートル(社有1,649,472平方メートル、外傭762,309平方メートル)
企業ホームページ https://www.nikkon.co.jp/
個人名の表記について
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