未経験OKの新聞記者│創業80年を超える老舗新聞社 ◎完全週休2日制(土日)、昨年度賞与実績4ヶ月分の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/12/05 - 2020/01/08)
未経験OKの新聞記者│創業80年を超える老舗新聞社 ◎完全週休2日制(土日)、昨年度賞与実績4ヶ月分
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
キミの記事に、18兆円市場が注目する。
国内総出荷額が18兆円ともいわれる鉄鋼業界。その専門紙として、鉄鋼メーカーや鉄鋼専門商社等に経済情報や企業動向などのニュースを発信しているのが「日刊産業新聞」です。大手・上場企業から中小企業まで。素材メーカーから自動車や造船など鉄を使った製品まで。鉄鋼・非鉄業の動きを知り尽くした私たちの紙面は、経営者をはじめとする業界関係者の注目を集めています。
――報道の目的は、迅速、正確な情報提供による経済の発展。
オンリーワンの技術で世界に挑む有力企業の戦略。生き残りをかけて大手グループの傘下に加わった企業の決断。あるときは、全国の中小企業に向けて地方にある優良企業の取り組みを報じたことも。記事を見て事業戦略や設備投資計画を見直す企業が出る等、その影響力は決して小さくありません。
特に広島県を含む中国地区は鉄鋼業が盛んな地域。中国支社の新聞記者は多数の取材先から記事ネタを探します。独自取材から、業界にインパクトを与える記事が生まれることも。自分の筆で、業界が動く。そんな言葉も決して大げさではありません。
募集要項
仕事内容 |
未経験OKの新聞記者│創業80年を超える老舗新聞社 ◎完全週休2日制(土日)、昨年度賞与実績4ヶ月分 「日刊産業新聞」の記者として鉄鋼、非鉄金属の市場動向、業界各社の情報などを記事にする仕事です。中国地区は鉄鋼や自動車、造船などが盛んな地域。取材先となる企業も多く、記者一人ひとりが多くの取材先を担当します。ほかの仕事では会うことが難しい経営者と膝を突き合わせ、話を聞きます。巨大な設備を持つ工場に出掛け、その迫力に圧倒されることも。自らの足で情報集め、世界に発信していきます。取材を通じ、多くの人と知り合い、さまざまな経験を積むことができます。
【記事が読者に届くまでの流れ】 ▼まずは情報収集。取材先への顔出しや独自のネットワークでネタを探します。 ▼読者ニーズに合う情報を見つけ企業に連絡、取材を申込みます。 ▼経営者や広報担当者などに取材し、記事を作成。完成後は大阪の制作部に記事を送信。 ▼制作部が各地の記者から寄せられた記事を確認し、紙面に使う記事を整理します。 ▼社内で記事のチェックが行なわれ、印刷されます。自分の記事が載ったことを知ると嬉しい気持ちに。 ▼翌朝には全国の読者に届けられます。
【日々の取材について】 取材件数は1日数件。毎日複数の記事を書きますが、時間をかけて執筆する記事もあります。夕方の入稿締め切りに間に合うようスケジュールを組みましょう。記事の内容は、鉄鋼の市場動向や企業の業績見通しなどさまざま。経営者、幹部などのインタビュー記事や企業の社会貢献活動、業界団体のイベントを紹介する記事もあります。
専門紙は、取材対象者が読者でもあるのが大きな特徴。単に情報を得るだけでなく、相手がどのようなことを知りたいかを把握するのも大切なポイント。読者が求める情報を迅速に収集、発信していきましょう。入社後は先輩記者が業務の進め方などを教えます。 |
応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
【職種・業種・社会人未経験OK!第二新卒、歓迎します。】 ◎応募資格は「大卒以上」のみ。興味がある方はぜひご応募ください。
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募集背景 |
鉄鋼業界の専門紙「日刊産業新聞」を発行している当社。1936年の創業以来、幅広い経済情報の的確な報道、公平な言論を通じて鉄鋼・非鉄金属業界の健全な発展に寄与することを目指してきました。全国各地域に拠点を構える当社では、現地記者によって独自情報を収集・発信できるのが強みの一つ。今回、募集する中国支社では、これまで2人の記者が自分たちの足で情報を集めています。今回、新たな人材を中国支社の記者として迎えることにしました。業界経験や職種経験は一切問いません。好奇心と向上心が旺盛な方を採用し、一人前の記者に育てていきたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月~6ヶ月あり) ※試用期間中の給与や待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
中国支社/広島県広島市南区大須賀町14-12 第1ビル5F ※転勤ナシ!(本人の希望による異動はあり) ※U・Iターン歓迎です。
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勤務時間 |
9:30~17:30(実働7時間、休憩1時間) ※残業は月20時間程度です。 |
給与 |
月給22万2000円以上(一律支給の外勤手当を含む) ※能力や経験などを考慮して決定します。
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休日休暇 |
【年間休日120日】 完全週休2日制(土、日 ※仮に休日出社した場合は、振替休日を取得していただきます) 祝日 年末年始休暇(7日) 夏季休暇(5日) GW 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 |
福利厚生・待遇 |
昇給年1回(3月) 賞与年2回(7月、12月 ※昨年度の支給実績は4ヶ月分) 交通費全額支給 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 出張手当 役職手当 家族手当 住宅手当 退職金 報奨金(社長賞、局長賞、永年勤続表彰など) |
配属部署&教育制度 |
中国支社への配属です。配置人員は現在3人。あなたには中堅記者が取材の進め方や記事の書き方などの指導します。取材への同行や記事の添削などを通じて業務スキルを習得していただく予定。既存社員は厳しくも、面倒見がよく、困ったことがあれば遠慮なく相談してください。独り立ちの目安は半年~1年後。実施時期は未定ですが、1年目社員を対象とした社員研修も受けられます。しっかりと育てていきますので未経験の方もご安心ください。 |
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