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総務★賞与年2回|年間休日126日|残業月20H以下|総務責任者の右腕として活躍してください!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/12/09 - 2020/01/19)

総務★賞与年2回|年間休日126日|残業月20H以下|総務責任者の右腕として活躍してください!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内
ルーチンだけじゃない、自分の手で会社を変える手応えを。
私たちは、NECグループだった「NECビジネスプロセッシング」と「VALWAY121ネット」が2018年4月に統合して誕生した会社。あなたには今回、まだ残っているルールの整備や、そのルールが当社にマッチするように整える、そんな総務の専任として、ご活躍いただきたいのです。

「総務」と聞くと、デスクやPCに向かってルーチンワークをこなすイメージがあるかもしれません。ですが、あなたが担当するのはもっと上流の工程。「どっちの制度を残したほうが効率的か?」、「今の会社にはこういった新しいルールの方が合うのでは?」……そんな風に取捨選択をしたり、新しく企画を立案したりしながら、社内の制度を整えていってほしいのです。

自分の考えやアイデアを形にして、当社をより高みへ導いてください。他部署の社員から「ありがとう」「働きやすくなった」なんて声を掛けられることも多く、日々やりがいを感じることだってできます。

会社を動かす、会社を作り上げる根幹を担ってみませんか。

募集要項

仕事内容
総務★賞与年2回|年間休日126日|残業月20H以下|総務責任者の右腕として活躍してください!
2018年4月にNECグループ会社同士で事業統合を果たした当社。現在混在している社内ルールを統一し、改善・刷新していってください。総務責任者の右腕として、自分の考えを活かして、仕事を進めることができます。

【お任せしたい具体的な仕事内容】
◆社内制度・ルールの統合、企画・実行
統合前の各社で使われていた制度やルールはバラバラです。例えば承認フローひとつとっても、部長承認でOKだったり、社長承認まで必要だったり、統合前の会社によって違うことが多々あります。それらを洗い出し、制度・ルールを統合したり、今の会社に合うように新しく作りあげたりしてください。

◆契約社員のマネジメント
基本的な総務業務は契約社員が担当しています。業務が間に合わないときや、困っているときは適宜フォローしていきましょう。
<例えば…>
◎購買(発注・請求)
◎全社行事
◎BCM
◎不動産やオフィスの管理

また、契約社員とのフォロー面談もお願いします。半期に1回、これまでの仕事ぶりや将来の展望をヒアリングしましょう。それ以外にも、その都度日常的に困っているなら面談をして相談に乗ってあげてください。

【この仕事のポイント】
会社のことを考えて、ベストなルールを作り上げていく仕事です。正解がないので、常にアイデアを持って働くことが大切。既存のルールを組み合わせるだけではなくて、イチから考えて作りあげることも大歓迎!どんどん意見を発信していきましょう。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

学歴不問【職種・業種未経験、第二新卒歓迎!】
■人をまとめたり、マネジメントのご経験がある方
└例えば、リーダーとしてメンバーをまとめていた方などを想定しています。
■基本的なPCスキルをお持ちの方
└ビジネスメールを書ける程度でOKです。
募集背景 コールセンターの構築・運営業務をメインに、幅広い事業を展開している私たちNEC VALWAY。2018年4月にNECグループ会社同士が統合し、現在の体制が生まれました。統合して2年弱、まだまだ統合前の各会社内ルールが混在している状態です。今後、より働きやすい環境を作っていくために、社内制度の統一は欠かせません。そこで今回、社内制度の統一・刷新をメインで担当してくださる方を募集することに。総務責任者の右腕として、ご活躍ください。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3~4ヶ月あり。その間の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
札幌拠点:北海道札幌市北区北7条西1丁目2-6 NCO札幌
※U・Iターン歓迎!
交通
札幌市営地下鉄南北線・東豊線「さっぽろ駅」より徒歩1分
JR函館本線「札幌駅」より徒歩3分
※地下鉄駅直結なので、雨の日も雪の日でも、快適に通勤ができます!
勤務時間 9:00~17:45(実働7.75時間)
※残業は月20時間以内です。
給与 月給19万5000円~21万9000円+賞与年2回+各種手当
※経験・スキルを考慮の上、決定します。
※残業代は別途全額支給します。
休日休暇 【年間休日126日】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(2019年度:9日)
■GW(2019年度:10日)
■有給休暇
■産休・育休(取得・復職実績あり)
■ファミリーフレンドリー休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回
■交通費支給(当社規定による)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(100%支給)
■出張手当
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■社内分煙
■保養所あり
■NEC健康・福利共済会
入社後の動き 入社後は全社共通の研修を2~3日行ないます。会社の説明やセキュリティ、経営関係の知識を学んでいきましょう。その後、総務部へ配属。先輩が直接、OJTで仕事をお教えしていきます。困ったことがあれば面談の時間を都度設けますので、なんでも相談してください。今の仕事状況や、今後挑戦したいことなど何でもOK。その他、必要に応じて外部研修も受講することができます。
一緒に働く仲間たち 総務部は東京本社と札幌拠点に設置されており、それぞれ4名、6名が活躍中です。メンバーは20~30代の女性がメイン。今回配属となる札幌拠点では20代4名、30代1名、40代1名が所属しており、過去の退職者はゼロ。中途入社率が100%で「総務は未経験だけどマネジメントの経験があった」、「会社の変革に携わることに興味があった」という理由で入社してくれています。気さくなメンバーが多いので、何でも質問・相談してみてください。きっとあなたのチカラになってくれますよ。

会社概要NEC VALWAY株式会社

会社名 NEC VALWAY株式会社
設立 2001年5月15日
代表者 代表取締役社長 金田 知之
資本金 5000万円
従業員数 1360名(2019年11月時点)
事業内容 ◆コンタクトセンターの構築・運営
◆デジタルマーケティングのアウトソーシング(WEBで集客・CRMで顧客情報整理・インサイドセールス等)
◆ヘルプデスクの構築・運営
◆ITアウトソーシング(情報システム部門の運用代行)
◆BPO(業務委託・アウトソーシング)の導入・運用の提供
事業所 ◆本社:東京都港区芝1-15-11 芝光和ビル
◆北海道札幌市北区北7条西1丁目2-6 NCO札幌
◆東京センター:東京都新宿区西新宿1-26-2
◆沖縄センター:沖縄県嘉手納町字水釜447-1
◆京都センター:京都府京都市中京区烏丸通り六角下る七観音町634
関連会社 日本電気株式会社
NECマネジメントパートナー株式会社
企業ホームページ https://www.necvw.co.jp/
個人名の表記について
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