- 【事業内容】
- ■『ホンダカーズ』3拠点運営 ■『ドコモショップ』1拠点運営 ■東京法人営業部による携帯電話販売及び通信コンサルティング事業 ■ITコンサルティング
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職種×勤務地
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| 仕事内容 | カウンターセールス★賞与年2回／UIターン歓迎／住宅手当あり／時短勤務可能！ 携帯電話のご案内や各種契約の手続きなどをお任せします。入社後は商品知識や接客マナーをイチから教えていきますので、未経験の方もご安心ください。＜具体的な仕事内容＞ ■携帯電話の新規契約、機種変更の手続き ■携帯電話の修理受付、料金プランの変更 ■光回線、タブレット端末のご案内 …など 基本的な業務に関しては、対応マニュアルをご用意。他にも「◎◎はどうやって使うの？」など、細かなお客様の質問に、丁寧に対応していただきたいと考えています。 店舗の規模によって異なりますが、1日に来店するお客様は40名～80名ほど。3名～10名のスタッフで応対しており、慌ただしいときもありますが、基本的にはしっかりお客様と向き合って接客ができます。 また、店舗内のディスプレイや売り場の見直し、販促ツールやPOPの作成などもお任せします。「いいプランがあればやってみよう！」という社風なので、「こんなチラシを作ったらどうか」といったアイデアがあれば、すぐに提案できます。自分の考えを活かしながら働くことができますよ。 ＜教育制度について＞ 入社後は、各キャリアの研修センターで3～5日かけて機種の種類やプランなど基本的な知識を学びます。その後、店舗に配属となり、先輩社員のお客様対応に同席したり、ロープレの練習を見てもらったりしながら、仕事に慣れていきましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＜未経験、第二新卒を歓迎！＞ 職種や業界、学歴、社会人経験などはいっさい不問！未経験からのご応募を歓迎します。 ★U・Iターン支援制度として、引越し費用を補助！その他、住宅手当や社宅もご用意しています。 下記いずれかに当てはまる方は当社にぴったりです！ □正社員になり、キャリアを積みたい □人とお話をする仕事に携わりたい □千葉を盛り上げたい □地方から出て、活躍したい □手当が充実した会社で働きたい |
| 募集背景 | ◎組織体制の強化のための増員募集です！ 人々の「暮らし」にフォーカスした事業展開をしてきた当社。お客様一人ひとりに密着したサービスを提供し、各分野でお客様からの信頼を得てまいりました。そして今回は、数ある事業の中で携帯販売スタッフの募集。さらなる事業展開に向け組織体制を強化するため、新たなスタッフをお迎えすることになりました。より多くのポストを用意するため新店舗の展開も計画中です。お客様のみならず社員も幸せになれる環境づくりにこだわっている当社で、ご活躍いただける方をお待ちしております。 ※グループ会社「株式会社ケインズ」への在籍出向となります。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の雇用形態は「契約社員」となります。基本給は変動しませんが、住宅手当と家族手当は50％の支給です。 |
| 勤務地・交通 |
auショップ 狭山店／埼玉県狭山市中央3-1-5
auショップ 八街店／千葉県八街市文違301-750 ★積極採用！ auショップ 八千代村上店／千葉県八千代市村上南3-10-10 ★積極採用！ ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※グループ会社「株式会社ケインズ」への在籍出向となります。 交通
auショップ 狭山店／西武新宿線「狭山駅」東口より車で7分
auショップ 八街店／JR総武本線「八街駅」北口より車で7分 auショップ 八千代村上店／東葉高速線「村上駅」より車で6分 |
| 勤務時間 | シフト制（月平均実働173時間の変形労働時間制） ※シフト例／10:00～19:00 ※残業は月20時間以内です。 |
| 給与 |
【大卒】月給22万円以上 【専門・短大卒】月給20万8000円以上 【その他】月給19万9000円以上 ※それぞれの月給には固定残業代が含まれています。時間超過分は別途支給いたします。 ◆月給22万円以上：固定残業代1.28時間（2016円)～8.03時間(1万1020円) ◆月給20万8000円以上：固定残業代2.25時間(2898円)～4.56時間(5898円) ◆月給19万9000円以上：固定残業代2.42時間(3119円以上)となります。 ※一律の窓口手当3万円を含みます。 年収例
370万円（22歳／経験4年）
400万円（26歳／経験4年） 520万円（29歳／経験5年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日111日以上＞ ■シフト制（月8～9日） ■有給休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇（6日） └全員が取得可能。連休として取得することも、分けて取得することも可能です。 ■長期・連続休暇 ■産前産後休暇・育児休暇（取得・復帰実績あり！現在12名取得しており、復帰が確定している社員が9名います。育休は最長1年半取得いただけます。） ■育休復帰後の時短勤務OK |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給（年1回／4月） ■賞与（年2回／6月・12月）※昨年度実績3.4ヶ月分 ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業代の超過分を追加支給） ■住宅手当（1.5万円～2.5万円／月）※試用期間中は50％の支給です。 ■社宅あり（30％の自己負担で住める社宅です） ■家族手当（配偶者:3万円／月、子1人:5000円／月）※試用期間中は50％の支給です。 ■役職手当 ■職能手当 ■制服支給 ■社員旅行 ■保養所 ■退職金制度 ■車通勤可、駐車場有り（一部、車通勤ができない店舗もございます。） ■資格手当 ■引越し費用補助（当社規定による） |
| 出向先企業（株式会社ケインズ） | 【本社】〒403-0007 山梨県富士吉田市中曽根4-5-15 【創立】2003年6月 【資本金】1000万円 【代表者】藤本 隆志 【従業員】50名 【事業内容】auショップ5拠点、ソフトバンク5拠点、保険の相談ひろばLINK5拠点の運営 【URL】http://www.kynes.jp/ |
| 会社名 | ホンダ自動車販売株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1967年4月 |
| 代表者 | 代表取締役 藤本 隆志 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 313名（2019年11月末現在） |
| 売上高 | 220億円（2017年3月期実績） 106億円（2016年3月期実績） |
| 事業内容 | ■『ホンダカーズ』3拠点運営 ■『ドコモショップ』1拠点運営 ■東京法人営業部による携帯電話販売及び通信コンサルティング事業 ■ITコンサルティング |
| 事業所 | 本社／山梨県富士吉田市中曽根4-5-15 ＜法人営業部＞ 東京支店／東京都新宿区下落合1-5-22 アリミノビル3F 神奈川支店／神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC14F |
| 主要取引先 | 本田技研工業株式会社、株式会社富士通パーソナルズ、株式会社NTT東日本、NTTコミュニケーションズ株式会社、東京海上日動火災保険株式会社、三井住友海上火災保険株式会社、損害保険ジャパン日本興亜株式会社 |
| 採用ホームページ | https://honda-ms.jbplt.jp/ |
| 企業ホームページ | http://www.honda-ms.jp/ |
| 採用ホームページ | https://en-gage.net/honda-ms_saiyo |
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