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株式会社リクルート住まいカンパニー住まいの相談カウンセラー★週2日休み/7~9連休×年2回あり/時短勤務あり(988158)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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販売・接客スタッフ、売り場担当の現在掲載中の転職・求人情報

住まいの相談カウンセラー★週2日休み/7~9連休×年2回あり/時短勤務ありの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/01/20 - 2020/02/16)

住まいの相談カウンセラー★週2日休み/7~9連休×年2回あり/時短勤務あり
正社員職種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間
自分の時間もお客様も大切にできる、会社です。
接客や販売の仕事は好きだけど、体力的にもキャリア的にもずっと続けるのは難しいかもしれない。そんな風に悩む方にこそ、当社をオススメしたいと思います。

◎長い残業や休日出勤は、ありません。
カウンターに座ってのご案内なので、接客にありがちな足への負担はありません。営業時間が決まっているため、残業は少なく、月20時間以内です。毎週2日はお休みが取れますし、夏季や年末年始にはそれぞれ7~9日の大型連休もあり。ゆっくり実家に帰ることも、タップリ旅行を楽しむこともできます。

◎それでも接客スキルは、グングン磨けます。
販売ではなく、お客様と不動産会社をつなぐこのポジション。お客様のことを本当に考え、ニーズに寄り添った提案ができるので、感謝の言葉をいただくこともしょっちゅうです。一方で「住まいの購入」という高価な商材を扱うため、その分接客スキルや提案スキルを磨けます。

好きな接客の仕事で、ムリなく長くキャリアを積んでいく。そんな日々が、リクルート住まいカンパニーなら叶います。

募集要項

仕事内容
住まいの相談カウンセラー★週2日休み/7~9連休×年2回あり/時短勤務あり
「家を建てたい」「マンションを買いたい」というお客さまに、ぴったりな不動産会社を紹介するお仕事です。“営業”ではないので、お客さまに1社を売り込むことはありません。入社後研修も充実しているため、住宅業界のことをまったく知らない方も安心です!

□■『スーモカウンター』とは?■□
家を購入するとき、多くの人は「何から始めればいいのかわからない」「お金はどれぐらいかかるの?」など不安がいっぱい。そんな人たちに安心して理想の住まい探しをしてほしいという想いから『スーモカウンター』は生まれました。さまざまな相談に無料で乗り、中立的な立場でお客さまの希望が叶う不動産会社を紹介しています。

□■ご案内の流れ■□
▼お客さまの希望をヒアリング
来店されたお客さま(ご予約の方が約7~8割)から、理想の暮らし、住みたいエリア、予算、家族構成、ライフプランなどをヒアリング。なぜ住宅購入を検討しているのか、住まい探しをしている期間など、背景や理由も詳しく伺います。お話する時間は1組あたり約1~2時間です。

▼みんなで協力して住宅会社をご紹介
ヒアリング後は、お客さまの希望が叶う会社をご紹介。紹介する会社に迷った時は、バックヤードでメンバーやチーフに相談できるのでご安心を。先輩達のノウハウや過去の事例などが豊富にあります。資料もすべて用意されているので、自分で作成する必要はありません。

▼お客さまと長いお付き合いが続きます
お客さまが住宅会社と契約するまで、さまざまな相談に乗る『スーモカウンター』。約1~7ヵ月にわたって、対面や電話、メールなどを通じてアドバイスします。「◎◎さんのおかげで、信頼できる不動産会社に出会えました!」と感謝されることが、何よりの喜びです。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎

<未経験、第二新卒、歓迎/高卒以上>
■販売・接客・営業いずれかの経験をお持ちの方
└商材や経験年数は不問。必須ではありませんが、ジュエリーや家、車など高級商材を扱っていた方や、販売のマネジメント経験をお持ちの方は、実務でこれまでの経験・スキルを活かしていただけます。
募集背景 ■店舗拡大に伴う増員募集です。
リクルートグループの一員として、住まいを中心とする“暮らし”の分野で事業を展開している当社。有名俳優を起用したプロモーションで圧倒的な認知度を誇る『SUUMO』メディアの運営をはじめ、全国に200ヵ所以上ある実店舗『スーモカウンター』で、戸建住宅(注文住宅)や新築マンションを探しているお客さまと住宅会社とをつなぐ事業を運営しています。

これからも、より多くの方々に“理想の住まい探し”を叶えてもらうために、出店を計画中。そこで今回、新たな仲間をお迎えすることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。詳細は給与欄をご確認ください。
勤務地・交通
東北:秋田、仙台
首都圏:東京、埼玉、神奈川、千葉
北陸:富山、石川
東海:三重、静岡(浜松、磐田)、愛知、岐阜
関西:大阪、兵庫
四国:香川
中国:広島
九州:福岡、大分、宮崎、長崎、鹿児島
※上記エリアにある『スーモカウンター』での勤務です。勤務地の希望を考慮します。
交通
勤務地により異なります。
※主要駅近くのオフィスビルやショッピングセンター内の店舗勤務のため、通勤しやすい立地です。
※車通勤が可能な店舗もあります。
勤務時間 ◆フレックスタイム制
1日の標準労働時間は7時間30分です。出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねていますが、店舗の開・閉店時間によって勤務時間が異なります。

※平均出社時刻(9:00~10:00)
※残業時間は月平均20時間以内です。
給与 ■首都圏エリア
月給25万8500円(月給24万9453円)~
※職務手当(固定残業代):7万500円(6万8033円)含む。

■東海エリア
月給24万625円(月給23万2204円)~
※職務手当(固定残業代)6万5625円(6万3329円)含む。

■その他エリア
月給22万5500円(月給21万7608円)~
※職務手当(固定残業代)6万1500円(5万9348円)含む。

◎職務手当(固定残業代)は超過勤務手当45時間相当分。超過分は追加支給します。
◎カッコ内は試用期間中の給与になります。
年収例
320万円/入社1年目
430万円/入社5年目
626万円/入社8年目
※東海エリア
休日休暇 <年間休日125日+指定休5日>
■完全週休2日制(シフト制)
※曜日は店舗によって異なりますが、平日火・水・木のお休みが多いです。
■夏季休暇、年末年始休暇
※夏季・年末年始の休暇はシフトによってそれぞれ7~9日の連休が取得可能です。
■慶弔休暇
■産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇(取得実績有)
★産休希望者取得率100%
※仕事と育児を両方充実させたいと考える社員が安心して出産・育児ができるよう、休暇・休職制度も整えています。復帰後のスムーズな両立支援の形として「時短勤務制度」も用意。仕事も家庭も頑張りたい社員を応援しています。
■有給休暇(入社日から15日間付与、内5日は指定休として消化)
福利厚生・待遇 ■昇給:年2回
■賞与:年2回
※ミッショングレードで明確な昇格基準が認定されており、半年ごとに透明性のある評価制度で昇給・昇格、賞与査定などを行なっています。
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■交通費支給
■時間外手当
■報奨金制度あり
■健康診断
■中途新入社員基礎研修・OJT研修
■慶弔見舞金
■部活動
■時短勤務制度
教育制度 ▼集合研修
1~2週間の集合研修へ参加。座学やロールプレイングを通して、住宅に関する知識や接客方法などを学びます。当社は約9割が未経験入社。知識ゼロから成長できるカリキュラムです。

▼店舗配属後
先輩の接客への同席やロールプレイングを重ね、仕事の流れを学びます。その後は先輩に同席してもらい、あなたが主体で接客を実施。毎回アドバイスをもらえるので、少しずつ自信がつきます。独り立ちまでの期間は平均2ヶ月~3ヶ月です。

▼将来は…
チーフやマネージャーなど役職を目指すこともできます。実際、結婚や子育てを経てマネジメント職についた先輩も。子育てへの理解がある職場なので、キャリアも諦めずに活躍できます。
配属部署 1店舗あたり約3~5名のカウンセラーが在籍しています。ほとんどが女性で、20代から30代前半が中心です。コミュニケーションを大切にしており、役職に関係なく、みんなから意見やアイデアをヒアリングすることが当社の特徴です。

また、他の店舗のカウンセラーとも気軽に連絡を取り合い、仕事に関する情報共有やアドバイスをし合ったりしています。入社後はメンバーからスタートし、チーフから徐々にステップアップ。透明性の高い評価制度があるため、最短で入社1年でチーフに昇格したメンバーもいます。(産休・育休取得後に復帰し、チーフとして活躍している社員も多数います)

会社概要株式会社リクルート

会社名 株式会社リクルート
創業 1960年
代表者 代表取締役社長 北村吉弘
資本金 3億5000万円
従業員数 1万5807人(2021年4月1日時点)
事業内容 国内外の販促メディア事業、日本のHR事業及びグローバル斡旋を統合したユニット、メディア&ソリューション事業の管理/事業推進
事業所 本社/東京都千代田区丸の内1-9-2 (登記上本社/東京都中央区銀座8-4-17)
SDGsに対する取り組み リクルートグループはSDGsの考え方に賛同し、下記に取り組んでいます。

■イノベーションを創出し、より便利で公平かつインクルーシブな仕事探しのインフラを世界中の求職者に提供していきます。

■仕事と求職者のマッチング効率化による、就業までに掛かる時間の短縮を通じて、すべての人々の就業と働きがいを促進します。

■グループ全体で、従業員・管理職・上級管理職・取締役会構成員の約50%を女性とすることを目指します。

■バリューチェーン全体でカーボンニュートラル達成を目指すことで、気候変動やその影響の軽減のための対策に取り組みます。
企業ホームページ https://www.recruit.co.jp/
採用ホームページ Follow Your Heart 株式会社リクルート
https://en-gage.net/r_saiyo4
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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