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ハラダ製茶販売株式会社お茶の企画営業(全国流通する新商品の企画も担当)★残業月12時間程度/住宅手当あり!(987798)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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お茶の企画営業(全国流通する新商品の企画も担当)★残業月12時間程度/住宅手当あり!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/11/28 - 2019/12/25)

お茶の企画営業(全国流通する新商品の企画も担当)★残業月12時間程度/住宅手当あり!
正社員職種未経験OK業種未経験OK残業月20h以内面接1回のみ
あなたのアイデアが、新しいお茶ブームを巻き起こす。
スーパーやコンビニに並ぶ、たくさんのお茶。今でこそお馴染みとなった、カフェインゼロでお子さんからお年寄りまで多くの方たちに愛されている「ルイボスティー」も、実は当社が仕掛けた商品のひとつ。業界に先駆けて、大手量販店と共同でプライベートブランドを立ち上げ、お茶のブームを作り上げていったのです。

あなたには、「ルイボスティー」に続く、新しいお茶のブームを生み出していってほしいと考えています。販売先を開拓しながら、トレンドを予測し、その店舗に合うお茶を企画する。新しいアイデアを大切にしているからこそ、あなたのアイデアにケチをつけることはありません。思い浮かんだものは、全て出して構いません。

これらアイデアが形になるのは、確かな生産体制があるからこそ。大正時代からお茶を作り続けてきたハラダ製茶のグループ会社だからこそ、品質の高い茶葉を使用し、自社工場であらゆる製造方法に対応することで、様々なニーズに応えることができているのです。次のお茶ブームの火付け役は、あなたかもしれません。

募集要項

仕事内容
お茶の企画営業(全国流通する新商品の企画も担当)★残業月12時間程度/住宅手当あり!
当社自慢のお茶を多くの方たちに楽しんでいただけるよう、新しいお茶を企画しながら広めていくのがミッションです。主にプライベートブランドの開発を検討しているスーパーやコンビニと協力して、新商品の企画開発をお任せします。また、当社製品を小売店でより多く取り扱ってもらえるよう、問屋と協力して交渉も行ないます。

【 新商品の企画と販売先の拡大 】
クライアントは、スーパーやコンビニ。「次は○○が流行りそうなので、新しいお茶作りませんか?」と、季節やトレンドを把握して、消費者が求めているものを考えオリジナルのプライベートブランド商品を提案。その後一緒に企画化していきます。問屋や社内にいる商品企画部のメンバーと協力しながら、トレンドとなるような新商品を作り上げていきましょう。

※コンビニやスーパーは年に2回商品の入れ替えがあるので、そのタイミングで新しいお茶を扱ってもらえるように、日頃から訪問します。近畿・中国地方・九州北部への出張は、月に1~10日ほどあるイメージです。

【 問屋へのアプローチ 】
小売店とパイプを持つ問屋へ営業を行ない、より多くの商品を店頭で並べていただけるよう交渉を行なっていきます。また、店頭でのキャンペーンも一緒に検討し、小売店へプレゼンを行ないます。

【 提案のポイント 】
お茶が有名な関西エリアであることから、小売店も、地元の日本茶メーカーと長いお付き合いをしているところが多いです。そのため、当社の魅力を知っていただくことが不可欠です。小規模のメーカーではできないけれど、全国規模のハラダであればコスト削減がしやすいため、質を落とさずに提供できることなどをお伝えし、当社の魅力を知っていただきましょう。

下記の項目に「教育制度」や「当社で働く魅力」を記載しましたので、ご覧ください。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

高卒以上【職種・業種未経験、第二新卒の方、歓迎!】
■普通免許をお持ちの方(AT限定可)が対象です。
★社会人経験未経験者や、ブランクがある方もOK!
募集背景 大正6年の創業以来、「やぶ北ブレンド」をはじめ、様々なお茶の商品を提供してきたハラダ製茶販売株式会社。近年では、様々なラインナップのお茶の販売にも着手しながら、国内はもとより世界の大手メーカーに対しても原料となる高品質なお茶を提供しています。

そのグループ会社として、グループのお茶の販売と様々な企業様へのOEM生産の提案を手がけているのが、昭和44年に設立した当社です。関西エリアでのシェアを確立していくために、新しい方をお迎えし組織強化を図ります。
雇用形態
正社員

正社員 
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与や待遇に変更はありません。
勤務地・交通
【大阪営業所】
大阪府箕面市萱野4-3-10 箕面野口ビル4F

※将来的に転勤の可能性もあります。
交通
「千里中央駅」よりバス20分
勤務時間 9:00~18:00(実働7.45時間)
※残業は月12時間程度です。
給与 月給23万5000円以上

◎経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。
◎残業代は、別途全額支給いたします。
◎上記には、一律支給の地域手当1万5000円が含まれます。
年収例
320万円(23歳/入社1年目)
400万円(30歳/入社5年目)
500万円(39歳/入社10年目)
休日休暇 ■週休2日制(月8~9日/シフト制)★基本的に土日休みです。
■有給休暇 ★有休も取得しやすいため、連休の取得が可能です。
■慶弔休暇
■特別休暇
■産休・育休 ★取得実績あり!
※5日以上の連休取得可能!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(3月)
■賞与年2回(7月、12月)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■残業代全額支給
■交通費支給(月3万円まで)
■出張手当
■役職手当
■資格手当(日本茶インストラクター:月1万円)
■家族・扶養手当(配偶者:月2000円、子:1人につき月500円)
■住宅手当(月3万円)
■オフィス内禁煙(喫煙室・喫煙所あります)
■産前・産後休業、育児休業(取得実績あり)
■介護・看護休暇(規定あり)
■制服支給
■退職金制度あり
■インフルエンザワクチン接種費用補助
教育制度 【 まずは本社で「ハラダ製茶について」や「お茶の基礎知識」を学びましょう! 】
入社後2週間は、東京本社にて研修を行います。(※期間中のホテル宿泊費・交通費は会社で全額負担します。)それから2ヶ月ほどは、お茶・コーヒー・工場設備・品質管理などについて専用の資料で学びながら、先輩の商談に同行します。品種や味の違いなどを実際の茶葉を見ながら覚え、工場にお客様をお連れして、説明できるように勉強していきましょう。また、商談同行では、お客様との関わり方や提案の仕方などを実務を通して覚え、3ヶ月ほどで自分主導で商談ができるようになっていってほしいと考えています。
当社で働く魅力 ★大正時代からお茶の販売を手がけてきた当社。自社で業界トップクラスの規模を誇る茶畑を保有しており、その品質の良さは高い評価を得ています。どれだけ風味の良いお茶なのか、なぜこの味が出せるのか、アピールできるポイントが数多くありますので、商談もスムーズです。

★有名コンビニチェーンやスーパー、飲食店と取引をしている当社。全国展開している企業が多いため、自分が企画したプライベートブランド商品を多くの方たちに楽しんでいただけます。

会社概要ハラダ製茶販売株式会社

会社名 ハラダ製茶販売株式会社
設立 1969年7月
代表者 代表取締役 原田 宗一郎
資本金 1500万円
従業員数 474名
売上高 80億円(2019年10月期実績)
82億円(2018年10月期実績)
77億円(2017年10月期実績)
72億円(2016年10月期実績)
70億円(2015年10月期実績)
事業内容 緑茶一般・紅茶・ウーロン茶等の企画提案および販売
事業所 ■本社:東京都杉並区今川3-14-3
■昭島営業所:東京都昭島市
■札幌営業所:札幌市北区
■仙台営業所:宮城県仙台市
■静岡営業所:静岡県島田市
■その他、秋田県、岩手県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、神奈川県、長野県、大阪府に駐在所あり
関連会社 【グループ会社】
■ハラダ製茶株式会社
■株式会社ハラダ製茶農園
■有限会社ハラダ製茶農園
■茨城共同サービス株式会社
■ハラダ協同サービス株式会社
企業ホームページ http://www.harada-tea.co.jp/
採用ホームページ 「ルイボスティー」に続くブームを次はあなたの手で。 ハラダ製茶販売株式会社
https://en-gage.net/harada-tea-sales
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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