- 【事業内容】
- ■発達支援を行なう療育施設の運営 ■心理学専門校「ファイブアカデミー」の運営 （心理学系大学院進学対策講座、臨床心理士・公認心理師の資格試験対策講座など） ■外部研修事業
勤務地
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スマートキッズ株式会社
【Ｚ会グループ】
| 仕事内容 | 児童発達支援管理責任者★放課後等デイサービス★実践的な研修制度あり★請求業務などは本部が全て行います 当社は「コミュニケーション能力を向上させたい」「落ち着いて勉強がしたい」といった、生活や学習のサポートが必要な子どもたちが通う放課後デイサービスを運営しています。■教室の特徴は？ 【スマートPetit(プチ)】は未就学児、【スマートキッズプラス】は小学1年生～6年生、【スマートキッズジュニア】は中学1年生～高校3年生。幅広い年齢の子どもたちに年齢に応じた自立を支援する療育の場を提供することを目指しています。未就学児の「挨拶の仕方」から高校生の「就労に向けた準備」まで行なっています。経験豊かなスタッフが定期的に訪問する機会もあり、スタッフにアドバイスをくれるなどのサポート体制もあります。 ■1日の流れについて ▽11:00／出社。定期的に保護者の方と面談し、子どもたちに合った支援プランを立てます。子どもを迎えるための準備をします。 ▽13:00／昼食後、当日の活動についてみんなで共有します。 ▽14:00／子どもたちを迎えに行き、活動タイム。おやつを食べたり集団での活動を行ないます。 ▽18:00～20:00／子どもたちを自宅にお送りし、明日の準備。午前中に行なった面談内容を個別支援計画にまとめたり、これまでの支援内容の評価を行なったりしています。 ※【スマートキッズジュニア】では、おやつや活動タイムの準備・片づけなどは子どもたち主体で行ないます。その間、スタッフはサポートをしたり、連絡帳を記入しています。 ■どんな活動をする？ ・微細運動や粗大運動（手先を使う創作活動や体幹トレーニングなど） ・擬似就労体験（指示された作業を的確に行なう練習 など） ・SST（乗り物マナーの習得、気持ちを伝える練習 など） ・課外活動（水族館やカラオケに行く など） |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
以下両方を満たす方 ●対象となる施設（下記）にて5年以上の直接支援経験がある方 ・障害児童福祉施設 ・障害者福祉施設 ・特別支援学校、学校教員 ・保育園、幼稚園、こども園 ・学童保育、児童館 ●児童発達支援管理責任者研修、相談支援従業者初任者研修を受講済みの方 |
| 募集背景 | 全国の小中学校の普通級に通う生徒・児童の内、約95万人の子どもたちが発達支援を必要としています。子どもたちの発達を支援しながら、「安全」で保護者に「安心」な居場所を作っているのが当社です。「放課後に、発達支援・療育を行う教室を利用したい」という保護者の方からの声は、現在増え続けている状態です。そのため、これからも多くの子どもたちを受け入れていくために教室数を増やしていく予定。そこで今回、教室作りを行なっていただく新たな人材を募集いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※契約社員からスタートしていただく場合もございます。（正社員登用有。実績多数） ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与については下記【給与欄】をご参照ください。 |
| 勤務地・交通 |
東京、千葉、神奈川、埼玉、大阪、兵庫にある教室
★転居を伴う転勤なし。希望勤務地を考慮して決定します。 ＜教室＞ ▼東京 ■墨田区／錦糸町、両国、八広 ■江東区／大島、西大島、門前仲町、豊洲、亀戸、住吉、東雲、木場 ■江戸川区／平井、瑞江、葛西、西葛西、船堀 ■葛飾区／亀有 ■台東区／三ノ輪、新御徒町 ■港区／芝公園 ▼千葉 ■市川市／本八幡、京成八幡、行徳、南行徳 ■浦安市／浦安 ▼神奈川 ■西区／西横浜 ■港南区／上大岡 ■戸塚区／戸塚 ■保土ヶ谷区／保土ヶ谷 ■鶴見区／鶴見 ■川崎市／川崎 ▼埼玉 ■三郷市／三郷中央 ■八潮市／八潮、草加 ▼大阪 ■北区／天神橋筋六丁目、中津 ■淀川区／淡路 ▼兵庫 ■神戸市／王子公園、六甲 交通
勤務地により異なります。
※住所の詳細については、下記URLをご覧ください。 http://www.smart-kidsplus.jp/classroomlist/ |
| 勤務時間 | 11：00～20：00（実働8h、休憩1h） ※土曜日や春夏冬休み期間など、学校が休みの日は勤務が前倒しになります。 【9:00～18:00／8:30～17:30】など ※極力残業が増えないように、近隣の教室と協力して業務に当たっています。 |
| 給与 |
月給280,000円～350,000円 ★残業代は別途全額支給いたします。 ★経験・スキルなどを最大限考慮し、給与額を決定します。 ★試用期間3ヶ月あり（試用期間中は月給242,000円～）。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制／毎週日曜＋他1日（月曜～土曜の間でシフト制） ■祝日 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇制度 ■産前産後休暇・育児休暇【現在までに28名が育休取得（内、男性5名）、育休復帰率94.7％】 ※年間休日110日 |
| 福利厚生・待遇 | ■考課 年2回 ■業績賞与 年1回 ※正社員のみ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（当社規定による） ■役職手当 ■残業手当（全額支給） ■リラックス休暇 ■外部研修制度 ■慶弔金制度 ■社内教材優遇 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助金 ■制服貸与 ■ストレスチェック制度 ■福利厚生サービス（リロクラブ）加入 ※正社員のみ └各種宿泊・レジャー・スポーツ・ショッピング・グルメ等の施設やサービスを割安価格で利用可能です。 ★各種研修が充実しています。 初任者研修、新任役職研修、現任役職研修、ドライバー研修、外部研修、専門家による講演会などがありますので、安心です。 ★女性の管理職登用実績があります。 女性社員が6割を超える当社は、女性が働きやすい制度・サポートが充実。管理職として活躍する女性もいます。 |
| 入社3年目 児童発達支援管理責任者 | 入社当初は保護者の方から相談事を受けてもうまく応えられず悩んだ時期もありました。こまめに連絡をとり続け、毎日の子どもたちの様子を保護者の方に伝えるなど自分なりに考え、実行したことにより今はだいぶ信頼を得られていると感じています。心の距離が近づいたことにより多くの悩みを相談してもらえるようになり、それがきっかけで学校の先生方ともさらに交流が増えて、より地域に信頼されるスマートキッズになったと思っています。子どもたちの成長を保護者の方と一緒に喜び合えることが何よりのやりがいです。これからもたくさんの成長に携われるよう子どもたちのサポートを続けていきたいと思っています。 |
| 配属部署／教育体制 | 現在1教室には1日平均5～6名のスタッフが勤務。男女比は4:6くらいで、20代から50代までの幅広いスタッフが多く活躍しています。 入社後は、児発管の業務をわかりやすく解説したテキストとDVDによる研修を用意。教室所属後は子どもたちとの関係づくりから始めていきましょう。課長・主任が教室運営のサポートをしていますので、困ったことがあれば相談してください。ベテランスタッフによる研修や専門家を招いての講演会、グループワークや救命救急研修など、様々な研修も定期的に実施。確かな知識・スキルを身につけていける環境です。 |
| 会社名 | スマートキッズ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表取締役 黒木 景子 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 354名（2023年8月現在） |
| 事業内容 | ■発達支援を行なう療育施設の運営 ■心理学専門校「ファイブアカデミー」の運営 （心理学系大学院進学対策講座、臨床心理士・公認心理師の資格試験対策講座など） ■外部研修事業 |
| 事業所 | 本社／東京都千代田区神田須田町1-2-3 Z会御茶ノ水ビル8F |
| 関連会社 | 増進会ホールディングス Z会ホールディングス Z会 Z会エデュース Z会ソリューションズ Z会CA 栄光 エデュケーショナルネットワーク シェーンコーポレーション エー・アンド・アイ 国際交流センター 国際コミュニケーション・センター ゼニス 増田塾 エデュプレス アルティアセントラル 栄光アース |
| 会社の理念 | 教育の力により、一人ひとりの可能性を最大限支援することによって、共生社会の実現に貢献します |
| 自社採用ページ | https://smart-kids.co.jp/recruit/ |
| 企業ホームページ | https://smart-kids.co.jp/ |
| 採用ホームページ | スマートキッズ株式会社【Ｚ会グループ】 「社会貢献ができる仕事をしたい」そんな… https://en-gage.net/smart-kids_saiyo |
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