株式会社ドミノ・ピザジャパン
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株式会社ドミノ・ピザジャパンドミノ・ピザの店長候補★最短3ヶ月での昇格後月給30万円~!/賞与年3回/30以上のインセンティブ!(986002)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ドミノ・ピザの店長候補★最短3ヶ月での昇格後月給30万円~!/賞与年3回/30以上のインセンティブ!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/12/05 - 2020/01/15)

ドミノ・ピザの店長候補★最短3ヶ月での昇格後月給30万円~!/賞与年3回/30以上のインセンティブ!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間
15の明確な評価基準で、あなたの頑張りをしっかり評価。
□注文を受けてからのお届け時間が、平均20分を下回っているか。
□品質を保つため、ピザメイクマイスター(社内資格)が店舗に何名いるか。
□スタッフのシフト管理は、店舗の基準を満たして適切か。

・・・など、ドミノ・ピザでは15項目の明確な評価基準をご用意。だから、上司の曖昧な印象で評価が決まるようなことは一切なし。何を頑張れば目標達成し、自分の評価に繋がるのかが、一目でわかるようにしています。

もちろん、その評価を達成すれば、年3回のボーナスや昇給・昇格でしっかり還元。年齢や社歴には捉われない、(良い意味で)実力主義なので、仕事の成果のみを純粋に評価。その結果、半年でマネージャーになり年収600万円を達成した先輩。1回のボーナスで150万円をもらった先輩もいます。

また、その他にも30種類以上のインセンティブを用意。報酬も高級時計や海外旅行などユニークなものが多いので、「今度はこのインセンティブに挑戦しよう」と、高いモチベーションで仕事ができます。

頑張るあなたを、ドミノ・ピザは正しく評価します。

募集要項

仕事内容
ドミノ・ピザの店長候補★最短3ヶ月での昇格後月給30万円~!/賞与年3回/30以上のインセンティブ!
★インセンティブ、キャリア、ボーナスは多種多様!あなたなら、どんな目標を選び何を手に入れますか?プレーンなピザにトッピングをあれこれ選ぶように、あなたの仕事を楽しく、味わい深いものにしていける環境や制度が整っています。

<入社後の仕事>
入社後は店舗業務を学び、店長昇進後は売上・利益・人件費・食材費を管理する店舗運営をお任せします。店舗メンバーの育成にも力を入れ、地域のお客様に愛されるお店作りを目指しましょう。

<実際の業務内容>
本部からのシステムや仕組みをどう運用していくかは店長の手腕。サービス展開の実践的なオペレーションは店舗に任されており、そこを工夫できるやりがいがあります。また、他店舗の成功事例を情報共有する機会もあります。

<スピードが命>
当社では、お客様のネット注文の途中経過を確認できるシステムを導入。支払い確定よりも早く商品づくりを始められるようにするなど、時間短縮に向けて様々な取り組みをしています。その結果、配達時間は全国平均で21分。最短は新宿にある店舗の2分30秒です。

<店舗について>
店舗の規模によりますが、1店舗あたり1~2名の社員と20~30名のアルバイトスタッフで業務を回しています。高校生から大学生の若いアルバイトスタッフが中心で、社員とアルバイトの分け隔てなく、チームワークを重視して仕事を進めています。

<キャリアパス>
▽店長を経験後、多彩なキャリアの道があります!
・スーパーバイザー
・本部の専門スタッフ
・フランチャイズ(FC店)オーナー
⇒中には、1年以内にFCオーナーとして独立したメンバー、店長から執行役員となったメンバーも!
当社は働き方の多様性を尊重。成長企業だからこそ豊富なポジションやキャリアパスがあり、どの道を選ぶかはあなた次第です!
応募資格 <業種・職種未経験、社会人デビュー、第二新卒、ブランク歓迎!>
※学歴不問
■原付免許以上の運転免許をお持ちの方
募集背景 【10名以上の積極採用!】
世界で1万5000店舗を展開するドミノ・ピザ。当社は、その日本国内チェーンの運営を手掛けています。1985年9月に第一号となる「ドミノ・ピザ恵比寿店」をオープン。以来、日本の宅配ピザのパイオニア的存在として成長してきました。イートインスペース設置店舗の拡大や、注文アプリの導入、配達時間短縮における挑戦など、常に時代を先取りする戦略で業界をリードしています。現在は国内600店舗以上を運営し、1000店舗を目指しています。今後も「より多くのお客様に美味しいピザを提供する」という理念をより一層実現していくため、店長候補となる方を募集します。
雇用形態 正社員
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
下記エリア内のドミノ・ピザ店舗
※希望を考慮の上、勤務地を決定します。
☆U・Iターン歓迎!

【関東】
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、栃木県

【東海】
愛知県、静岡県、三重県、岐阜県

【関西】
大阪府、奈良県、兵庫県、京都府

【九州】
福岡県、熊本県
交通
店舗によって異なります。
※マイカー通勤OK!駐車場あり
勤務時間 10:00~25:00の間のシフト制(実働8時間)
【シフト例】
10:00~20:00
15:00~25:00
※店舗により閉店時間が異なります。
給与 ■月給26万円以上+賞与年3回+各種手当(店長候補)
■月給30万円以上+賞与年3回+各種手当(店長)

※経験・能力などを考慮の上、決定します。
※上記月給額は、一律支給の住宅手当(3万5000円)とみなし残業手当(55時間分/7万5000円)を含みます。みなし残業時間超過分は、別途残業手当を支給いたします。

<ボーナス制度>
当社の人事制度は年齢、勤続年数、勤務地に関係なく、成果に応じた給与、ボーナスが支給される完全成果報酬。年3回のボーナスを通じて、モチベーションとスキル向上に繋がるプログラムです。
年収例
500万円/25歳(入社3年)
610万円/30歳(入社6年)
休日休暇 ■シフト制(月9日休、2月は月8日休)
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■産休・育休制度(取得実績あり)
■長期・連続休暇
└5日以上の連続休暇の取得が可能
福利厚生・待遇 ■フランチャイズ独立支援制度
■昇給・昇格(随時)
■賞与年3回(4月・8月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当(みなし残業時間超過分を全額支給)
■出張手当
■職務手当
■家族手当
■住宅手当
■財形貯蓄
■出産・育児支援制度
■女性管理職登用実績あり
■退職金
■各種研修制度あり
■マイカー通勤OK
■駐車場あり
■社員割引制度(半額)
■社内部活制度
■海外研修、各種インセンティブあり
■ベネフィットワン
■確定拠出年金
■団体長期障害所得補償保険
■従業員満足度調査(GLINT、ストレスチェック)年2回実施
教育制度 ▼店舗研修(1ヶ月目)
└最初の1ヶ月間は現場の仕事を知る期間。ドミノ・ピザの教育店舗で研修を行ない、注文の受け方やピザの焼き方など現場の業務を学びます。

▼本社研修(2ヶ月目)
└売上管理や人材マネジメントなど、店舗運営に必要となるスキルを学びます。1ヶ月の研修中の宿泊費や交通費は会社が全額負担します。

▼店舗へ配属
└最初は先輩社員がいる店舗への配属となります。その後の異動もご自宅から通える範囲で、転居を伴う転勤はありません。

☆座学や実習および、eラーニングを用いた充実した教育プログラムを用意。誰でも簡単に店作りのノウハウを学んでいけます。早ければ入社1年目で店長へのステップアップが可能です。
インセンティブ・イベント <インセンティブ>
目標売上や店舗の評価基準など、30種類以上のインセンティブを用意!報酬も高級腕時計や海外研修旅行など、ユニークな内容を揃えています。

<コンベンション&アワード>
毎年、ドミノ・ピザ全社員とオーナーが集まり、業績の発表や、優秀な社員の表彰、パーティーなどを実施。全社員が一致団結する、年に1度のビックイベントです。

<海外研修>
2年に1回、ドミノ・ピザの世界的イベント「ワールド・ワイド・ラリー」がラスベガスで開催。成功事例の発表や、世界一のビザメイカーを競う大会などが行なわれています。成績優秀者やインセンティブを獲得した人が、この1週間の海外研修に参加できます。

会社概要株式会社ドミノ・ピザジャパン

会社名 株式会社ドミノ・ピザジャパン
設立 2011年7月(創業1985年9月)
代表者 代表取締役 ジョシュア・キリムニック
資本金 1億円
従業員数 8500名(2018年12月現在)
売上高 470億2700万円(2019年6月期実績)
414億円(2018年6月期実績)
事業内容 ドミノ・ピザの国内チェーン運営
※世界で1万5000店舗を展開
※国内店舗数・売上ともに業界第一位(2019年07月10日日経TREND出典)
事業所 ■本社/東京都千代田区岩本町1-10-3 紀繁ビル4,5F
※国内に600店舗を展開(2019年7月現在)
企業ホームページ https://www.dominos.jp/
個人名の表記について
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エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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