| 仕事内容 | 人材コーディネーター◆平均月収41万円以上／業界大手だからこその高成約率／退職金あり／土日祝休み お任せするのは、建設業界の企業から案件を獲得し、当社の技術者を紹介する仕事。双方に喜んでもらえるよう、クライアントと技術者の両方とコミュニケーションをとります。＜具体的な仕事内容＞ ▼企業からの案件獲得（法人営業） 主に建設会社やその関連会社がお客様。アポイントをとって訪問し、クライアントのビジネスに適切な人材を提案します。案件と人材がマッチングすると面接を進め、クライアントと技術者それぞれのアフターフォローもお任せします。 ☆仕事のポイント☆ ◎業界大手のテクノプログループだからこそ、提案を聞いてもらいやすい環境です。 ◎大手企業など既存のお客様も多く、既に継続的に任せて頂いているプロジェクトも多数あります。 ◎当社に登録している技術者も現状2600名ほど。技術レベルも高く、双方スムーズに話が決まりやすいのが特徴です。 ※エリアによって様々ですが、平均の受注数は月12件ほどです。 ＜技術者のアフターフォロー＞ 自身の担当案件には、月に1回ほどフォローに訪問します。技術者が無理なく働けているか、クライアントとの関係は良好か。フォローをすることで、継続的な受注に繋げていきます。 ＜適性によって他のポジションにも挑戦できます＞ 希望や適性に応じて、企画提案や採用担当へのポジションチェンジも可能です。実際に社内では、営業から採用担当へ異動して活躍している人材もいます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【職種・業種未経験、第二新卒の方、歓迎！】 ◎建物や建築が好きな方、歓迎！ ※学歴不問 |
| 募集背景 | ■組織体制強化に伴い新たなメンバーを募集します！ 大手ゼネコンや各地域の優良企業から継続的な依頼が多く寄せられており、社員の安定した働き方を支えている当社。近年の公共工事拡大等、全国から「テクノプロの技術にお願いしたい」と大きなプロジェクトの依頼を受けています。年々ニーズが高まる中、さらに営業人員を強化していきたいと考えています。長く活躍していただくために、社内では労務改善を常に行っており、既存社員やこれからご入社いただく方にも、安心して働ける環境を整え、積極的に採用を行います。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間2ヶ月あり その他の労働条件・待遇等に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
下記いずれかの支店への配属
※希望を考慮 ■北海道支店／札幌市中央区北二条西2丁目1番地5リージェントビル9F ■東北支店／仙台市青葉区花京院1-1-20花京院スクエア1F ■東関東支店／千葉市中央区新町18-14千葉新町ビル4F ■北関東支店／さいたま市大宮区錦町682-2大宮情報文化センター7F ■本社／港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35F ■新宿支店／新宿区西新宿1-8-1新宿ビルディング4F ■品川支店／ 港区高輪3-25-33長田ビル8F ■中央支店／中央区日本橋茅場町1-6-17トラッドビル6F ■横浜支店／横浜市西区みなとみらい3-6-3MMパークビル7F ■北陸支店／金沢市広岡1-1-18伊藤忠金沢ビル5F ■名古屋支店／名古屋市中区栄3-11-31グラスシティ栄7F ■大阪支店／大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル1F ■中四国支店／広島市南区稲荷町5-18三共稲荷町ビル5F 交通
■北海道支店／地下鉄南北線・東福線「さっぽろ駅」より徒歩4分
■東北支店／各線「仙台駅」より徒歩5分 ■東関東支店／各線「千葉駅」より徒歩3分 ■北関東支店／各線「大宮駅」より徒歩4分 ■本社／日比谷線・大江戸線「六本木駅」より徒歩4分 ■新宿支店／各線「新宿駅」より徒歩6分 ■品川支店／各線「品川駅」より徒歩4分 ■中央支店／日比谷線・東西線「茅場町駅」より徒歩5分 ■横浜支店／各線「みなとみらい駅」より徒歩1分 ■北陸支店／各線「金沢駅」より徒歩1分 ■名古屋支店／各線「栄駅」より徒歩10分 ■大阪支店／阪急「大阪梅田駅」茶屋町口より徒歩5分、大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」より徒歩9分、大阪メトロ谷町線「東梅田駅」より徒歩11分、JR各線「大阪駅」より徒歩12分 ■中四国支店／各線「稲荷町駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業はほとんどありません。 ※毎週水曜日、及び第2第3金曜日はNO残業デーです! |
| 給与 |
◎諸手当含む平均月収41万6399円！（2018年度実績） 月給25万9,560円～35万4,960円＋インセンティブ＋各種手当 ※上記には固定残業手当（40H分・5万9,560円～7万9,960円）を含む。超過分は別途支給。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ※土曜出勤の場合あり。その場合は振替を取得できます。 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（※今年度実績：6日） ■年末年始休暇（※今年度実績：10日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 （※今年度実績：10日） ※特別休暇の取得を奨励しています。 ■産前・産後・育児休業 ※産休・育休取得実績あり。その後復帰している社員もいます。 ■介護休業 ■入社時特別休暇（上限3日） |
| 福利厚生・待遇 | ■年度末賞与 ■昇給年1回 ■各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災※上乗せ労災も加入） ■交通費全額支給 ■時間外手当（全額支給※1分単位） ■各種手当（赴任、通勤） ■退職金制度（企業型確定拠出年金制度） ■永年勤続表彰制度 ■財形貯蓄制度 ■定年再雇用制度 ■慶弔見舞金制度 ■特別休暇制度 ■CAD教育制度 ■社員寮完備（規定あり） ■引越費用補助 ■社内研修 ■安全大会・懇親会 ■労働組合 ■健康保険組合 ■テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり） ■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ■EAP（カウンセリング）サービス ■社内クラブサークル活動支援 ■総合福祉団体定期保険 ■インフルエンザ予防接種費用補助 |
| 入社後の流れ | 入社後はまずマナー研修と仕事に関する基礎知識を身につける研修を受けてもらいます。研修を通じて、建設業界についてや業務内容について理解を深めていきましょう。その後は先輩に同行し、2ヶ月間ほどかけて仕事の流れを覚えてもらいます。わからないことがあれば、いつでも先輩に聞ける環境です。 |
| 先輩社員のインタビュー | 2人の社員に、当社の働きやすさについて聞いてみました。1人目は未経験で入社した女性社員。残業がほとんどなく、上司の帰りも早いため帰宅しやすかったそう。「みんな優しいので、営業未経験でも無理なく働き始めることができました」と満足そうに語ってくれました。 2人目は入社3年半の男性。前職はハウスメーカー勤務。転職してきてから残業が減り、収入も安定したそう。そのおかげか、「転職を機に結婚を決意しました！」と幸せそうに語ってくれました。プライベートの時間もしっかり確保できるので、安心して働けますよ。 |
| 会社名 | 株式会社テクノプロ・コンストラクション |
|---|---|
| 設立 | 2008年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 久我 文孝 |
| 資本金 | 1億1000万円（テクノプロ・ホールディングス：69億383万円） |
| 従業員数 | 3134名（2023年6月時点） ※グループ連結：3万41名 |
| 売上高 | 207億9917万円（テクノプロ・ホールディングス：1998億円）（2023年6月期実績） 195億6350万円（テクノプロ・ホールディングス：1787億円）（2022年6月期実績） 190億1000万円（テクノプロ・ホールディングス：1613億円）（2021年6月期実績） 190億5387万円（テクノプロ・ホールディングス：1584億円）（2020年6月期実績） 170億7400万円（テクノプロ・ホールディングス：1441億円）（2019年6月期実績） 146億6000万円（テクノプロ・ホールディングス：1165億円）（2018年6月期実績） 132億2030万円（2017年6月期実績） |
| 事業内容 | 1. 労働者派遣事業、受託・請負業務、有料職業紹介事業 2. 建設に関わる企画、調査、測量、設計、施工、監理、コンサルティング業務 3. 各種図面の作成、並びに建築・土木構造物等の情報モデルの作成業務 4. 各種構造物や設備等の調査・診断・確認・検査業務 5. 建物、土木構造物、設備、調査、測量、図面、施工、監理等、建設全般に関わる技術習得のための研修の企画、実施、運営及び販売 ■派遣番号 派13-304191 ■有料職業紹介 13-ユ-303846 ■建築士事務所登録 一級 東京都知事登録 第63774号 一級 大阪府知事登録 第26037号 ■測量業者登録 国土交通大臣登録 一般 第（1）-36042号 |
| 事業所 | 【本社】 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F 【支店】 ■北海道支店 ■東北支店 ■北関東支店 ■東関東支店 ■首都圏統括部 ■営業推進部 ■生産設計支店 ■東京建築第一支店、東京建築第二支店 ■シビル・プラント支店 ■東京設備・電気支店 ■横浜支店 ■静岡支店 ■名古屋支店 ■北陸支店 ■関西統括部 ■大阪第一支店 ■大阪第二支店 ■大阪請負支店 ■神戸支店 ■中四国支店 ■九州支店 ■東京技術センター ■大阪技術センター |
| 主要取引先 | ■建築・土木 大林組、清水建設、大成建設、鹿島建設、竹中工務店、大和ハウス工業、長谷工コーポレーション、五洋建設、戸田建設、フジタ、安藤・間、前田建設工業、三井住友建設、熊谷組、東急建設、奥村組、鉄建建設、NIPPO ■電気・設備 きんでん、関電工、九電工、ユアテック、高砂熱学工業、エクシオグループ、新菱冷熱工業、三機工業、中電工、アズビル、大氣社、東光電気工事、新日本空調 ■プラント・不動産等 日鉄テックスエンジ、日鉄エンジニアリング、タクマ、住友不動産、三井不動産ビルマネジメント、野村不動産パートナーズ、日本工営、理化学研究所 ■設計事務所等 三菱地所設計、NTTファシリティーズ、山下設計、佐藤総合計画 |
| 福利厚生表彰・認証制度について | 福利厚生の充実、活用に取り組む企業・団体等を表彰・認証する「福利厚生表彰・認証制度（愛称：ハタラクエール）」における「優良福利厚生法人（総合）」に当グループが選定されました。また、直近では経済産業省が定める「DX認定事業者」にも認定されています。 その他、優良福利厚生法人総合部門2020年受賞、従業員の声をかたちにする充実の福利厚生制度、健康に直結する長時間労働者数や裁量労働者数実態、年次有給休暇の取得状況、法定福利費や法定外福利費の実績なども調査対象になっている制度において、テクノプログループは健康経営優良法人に認定されています。 |
| 設立経緯 | 1960年、建設コンサルタント会社として創業した当社。一級建築士事務所・大臣特定建設業から、2008年11月より派遣専業として再スタート。建設業界の技術系企業として信用・信頼を得ております。 |
| 企業ホームページ | https://www.technopro-construction.com/ |
| 採用ホームページ | https://en-gage.net/technopro-construction-saiyo |
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