仕事内容 |
管理部門スタッフ☆創業80年以上の歴史あり。化粧品業界のパイオニア! 化粧品のODMメーカーとして半世紀以上の歴史を持つ『ピカソ美化学研究所』の管理部門にてご活躍ください。総務・労務業務がメインのスタッフは以下の業務を適性に応じて分担しています。
具体的には ・給与計算 ・社会保険対応 ・勤怠管理 ・年末調整 ・健康診断等の手配 ・社内規程整備 ・その他庶務業務 など
その他、管理部門には経理やIT業務を担当するスタッフも在籍。三位一体となり業務を推進しています。 経理やIT業務ご経験者で、お持ちの知識やご経験を活かしていきたい方にも活躍いただける環境は整っています。 適性に応じて業務をお任せしますので、総務・労務ご経験者以外の方もご応募お待ちしています。 あなたのスキルやご経験について、面接の際にぜひお聞かせください。
☆初めての転職の方・転職歴のある方 まずは会社に慣れることから始めましょう。社内のルール等、会社により考え方、仕事の進め方は異なるかと思います。理解していただいたうえで今までのご経歴を存分に発揮してください。 |
応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎
<業種未経験、歓迎> ◆高卒以上 ◆総務、労務、経理など管理部門業務を手がけたことがある方
☆歴史ある化粧品のODMメーカーであり、グローバルカンパニーでもある『ピカソ美化学研究所』。今後も需要の見込める事業・会社を管理部門から支えること、組織の発展に貢献できる仕事にご興味をお持ちの方は、ご活躍いただけます。また当社では幅広く業務を行なえる方、気遣いが出来る方大歓迎です!
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募集背景 |
化粧品の商品企画・開発・製造を一貫して受託するODMサービスを手掛けている当社。スキンケア商品からメイクアップ化粧品まで一貫して提案できることも強みとなり、多くの取引先と長年のお取引を続けています。現在も新規参入の企業や海外企業との取引が拡大しているため、生産拠点を増強していく予定です。また幅広い年代の社員がいるなかで今後創業100年を目指していくにあたり、若手社員にノウハウや知識の継承をして将来の幹部候補として育てたいと考えています。新たなメンバーを採用することで、拠点間のネットワーク構築や管理部門から事業を支えるための基盤づくりなど、組織強化を図りたいと思っております。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月あり) ※試用期間中の給与・待遇などに変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
本社/兵庫県西宮市池田町9番20号 ※U・Iターン歓迎!
交通
JR東海道本線・神戸線「西宮駅」より徒歩2分 阪神電鉄本線「西宮駅」より徒歩8分 阪急電鉄今津線「阪神国道駅」より徒歩8分
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勤務時間 |
8:45~17:30(実働8時間) ※月平均残業時間20時間程度 |
給与 |
月給20万~30万円 ※経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記は基本給です。基本給以外にも別途手当があります。(福利厚生欄に記載)
年収例
400万円~500万円/30歳(役職無しの場合) 550万円~600万円/40歳(役職無しの場合)
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休日休暇 |
■週休2日制(土・日※月1回または2回の土曜出勤があります) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW ■特別休暇 ■有給休暇 ≪年間休日112日≫ ※弊社年間カレンダーに準じます。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(1月) ■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績2~5ヶ月)、別途業績に応じて決算賞与あり ■住宅手当(20000円/月) ■家族手当(配偶者:6000円/月、子一人あたり:4000円/月) ■役職手当 ■通勤交通費支給(公共交通機関の場合、50000円まで/月) ■社会保険完備 ■時間外手当 ■退職金共済制度(入社半年後加入)★ ■確定拠出年金制度★ ■産休・育休制度、時短勤務制度(実績多数!子育てママ在籍…小学校卒業まで取得可能) ■結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞支給 ■永年勤続表彰 ■社員旅行、保養所アリ ■人間ドック※当社規定による |
当社の退職金制度 |
当社の退職金制度
★社員のことを考える当社の取り組みとして、退職金と確定拠出年金制度があり、給与以外に毎月別途会社が積み立てを行なっています。
<例> ・年収約400万円…会社拠出額:2万1000円/月 ・年収約550万円…会社拠出額:4万円/月
昇給や、役職があがればさらに積み立て額がアップします。将来の安心まで手厚くサポートしているのが特徴です。そのほかにも様々な福利厚生を充実させ、働きやすさ・待遇の向上に取り組んでいます。 |
配属部署 |
メンバーは現在、14名。20~60代まで幅広い年代が活躍しており、ほぼ全員が中途入社で様々な業界出身者が活躍しています。皆で協力しあって仕事を進めておりますので安心してください。一つひとつの業務をこなすごとに、従業員から名前を覚えてもらう・頼ってもらう機会も増えていくでしょう。当部門は本社を含めた、国内4拠点、国外2拠点にあり、新年会や忘年会、社員旅行、仕事始め式等、社内イベントの運営等で拠点間で連携を取りながら仕事をお任せします。時期や期間は様々ですが、新しいシステムの導入や部門の立ち上げの際に出張でサポートをお願いする場合あり。社員の適性や素養、また希望があれば、転勤や海外出張もあります。 |
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