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進行管理アシスタント◇残業月20H以内/年間休日125日/想定年収400万円
ASC HR Agent株式会社
本社に訪問し採用担当の方に取材をしました。2014年の設立ながら大手のプロジェクトを数多く請けており、海外の案件にも着手。面白い仕事に取り組めそうだと、他社から転職してくる方も多いそうですよ。
エン転職 取材担当者中西
取材担当者-中西
掲載期間19/11/1419/12/18
ASC HR Agent株式会社

進行管理アシスタント◇残業月20H以内/年間休日125日/想定年収400万円

正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
進行管理アシスタント◇残業月20H以内/年間休日125日/想定年収400万円イメージ1
誰よりも社長が家族との時間を大切にしている会社。今は「週休3日制」の導入を目指して、業務を見直しています。
あなたが一番大事にしていること、”カタチ”にできます
今後のキャリアを考えて働きたい、もっと収入をあげたい、仕事にやりがいを感じたい、プライベートを充実させたい…など

その本音や夢を、包み隠さずに聞かせてください。当社では、あなたのその夢を”カタチ”として、実現させるためのお手伝いをさせていただきます。実際に「なんとなく海外で仕事がしたい」と面接で話をしていた先輩社員も、今ではその夢を叶えました。

その背景には、「社員の希望やキャリアアップを応援したい」という社長の想いがあります。新たな事業にも進出しており、キャリアの可能性を多彩にご用意できる環境になりつつあります。社員数も小規模なので、あなたの希望を直にキャッチできます。

まずは建設現場を支えるアシスタントとして専門スキルを身につけながら、一緒に将来を考えていきましょう。

募集要項

仕事内容
進行管理アシスタント◇残業月20H以内/年間休日125日/想定年収400万円
現場で指揮をとる施工管理をサポートするために建設中の建物の写真を撮影したり、一緒に働く仲間に伝言を伝えたりして、作業がスムーズに進むようにお手伝いをしていきましょう。有名な観光スポットや大型商業施設など、自分が関わった建物が完成していくまでの様子を、すぐ間近で見られます!

【ポイント1/未経験で大丈夫!】
「建設って何をするの?」というレベルから、仕事を始めても大丈夫。アシスタントとして規模の大きなプロジェクトにも参加できます。入社後に研修を通じて、基礎知識が学べるので、ご安心ください。あなたの得意なことに合わせて、できる仕事から少しずつお任せします。

【ポイント2/希望に合わせたキャリアアップが可能!】
設計に携わりたい、新事業の分野に挑戦したい等、あなたの想いによりそい、希望の実現やステップアップを後押しします。

≪具体的には≫
・建設途中の建物の写真撮影
・プロジェクトに関連する書類の整理
・施工管理が現場を離れる際、代わりにチェックを担当
・職人さんたちに伝言を伝える

▼将来は、それぞれのタイプ・希望に合わせて仕事の幅を広げていけます!
◇計画を立てることが好きなあなただったら…
⇒建設プロジェクト全体のスケジュールづくりや調整業務に挑戦できます。

◇人と接することが好きなあなただったら…
⇒必要となる人員の手配、協力会社との打ち合わせに挑戦できます。

◇細かな計算などが好きなあなただったら…
⇒建物づくりに必要となる図面の作成に挑戦できます。

他にも多彩なキャリアパスをご用意!遠慮なくご相談ください。
応募資格 ≪職種・業種・社会人未経験、第二新卒、フリーター歓迎!≫
■「建物を見るのが好き」「建築業界に興味がある」という方

※学歴・職歴・ブランクなどは一切不問です。
※接客・サービス業界での経験が活かせます。
※必要な知識は、入社後にプロが丁寧にお教えしますので、未経験の方もご安心ください!
募集背景 年々需要が高まっている建設業界。一方で著しい高齢化が進んでおり、今後ますます人材が不足すると予想されています。この業界の課題を解決すべく、2014年に設立したのが当社。この10月で6期目を迎えており、ミャンマーやシンガポール、バングラディシュなどグローバルに事業を展開しています。最近では、景気回復に伴い建設需要は活発化。大手ゼネコンからの問い合わせが絶えない状況です。中でもプロジェクトの指揮を執るディレクターの業務を分担するために、アシスタントとして活躍してくださる方を「5名以上」募集いたします。
雇用形態 正社員
※試用期間6ヵ月あり。期間中の給与は月給22万円以上で、雇用形態は契約社員となります(その他の福利厚生は変わりません)。
※試用期間明けには入社祝い金を支給します。
勤務地・交通
関東1都3県、北関東3県、関西2府4県、東海4県、九州5県、海外の各プロジェクト現場で勤務いただきます。
★希望勤務地への配属となります。U・Iターン歓迎!転勤なし!
★将来的には、海外で働くチャンスもあります!
★入社後、引越しが必要な場合は会社が引越し代を全額負担します。
★自己負担のかからない社員寮もご用意します。

=プロジェクト先=
■首都圏/東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬
■関西/大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、和歌山
■東海/愛知、岐阜、三重、静岡
■九州/福岡、鹿児島、熊本、大分、長崎
■海外/シンガポール、ミャンマー、バングラディシュ、メキシコ、ドバイ、台湾

=本社=
東京都千代田区麹町1-8-14 麹町YKビル3F
交通
現場により異なります。

=本社=
東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩3分
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
◎残業は月20時間以内。基本的にほぼありません。

★組織全体でプライベートを大切にできる風土づくりを大切にしています。そのため、家族が体調不良といった社員がいれば他のメンバーがしっかりフォロー。そのため、ワーク・ライフ・バランスを実現できる環境です。
給与 月給25万円以上+各種手当+残業手当100%支給
※初年度想定年収400万円。
※経験・能力を考慮のうえ、決定します。
※試用期間中の給与は月給22万円以上です。
休日休暇 【年間休日125日】☆連続5日以上の休暇取得可能。
■完全週休2日制(土曜・日曜)※週休3日制随時導入中
■3連休制度(月に1回3連休を取得できる制度。取得率100%です)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

★パートナーや子どもの誕生日といった家族の記念日や、お遊戯会や授業参観の日にお休みを取れる休暇制度などがあります。他にも、家族が体調を崩した時には、状況によりリモートワークでの勤務も可能です。これらの制度は社員の声から生まれたもの。社員だけではなく、社長も使っているなど、利用率が高く、使いづらい雰囲気がないのが特徴です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■交通費全額支給
■社会保険完備
■残業手当100%支給
■休日手当
■資格手当
■帰省手当
■資格取得支援制度
■寮完備
■海外寮
■前払い給与サービス
■功労金制度
■入社祝い金

★社員やその家族の記念日には、お祝い金を支給します。たとえば「子供の入学式」「卒業式」「パートナーや子供の誕生日」「結婚記念日」など。仕事を頑張れるのは、支えてくれる家族があってこそ。そんな考えから、当社では全員にお祝い金を支給しています。
充実の教育制度あり ◆必要な知識を学んでから、安心して配属先へ!
入社後は、配属前に配属先となる企業で必要となる実務内容に即した研修をご用意しています。同じ業務でも、配属先ごとに細かなルールの違いがあるもの。そこで当社では、経験豊かな設計士や大手ゼネコンの取締役クラスのメンバーが、配属先に応じた専門知識を深めるお手伝いをします。

もちろん仕事の基本は、あなたの適性に応じた研修でバッチリ教えます。スタッフ一人ひとりに講師となる社員がついて、フォローいたしますのでご安心ください。あなたのためにその後もスキルアップに即した支援をご用意。あなたがより良く活躍できるよう、会社がサポートを行ないます。
転職・求人情報イメージ1
あなたの配慮や心遣いが、現場で働くスタッフのモチベーションにつながります。様々なことにチャレンジしてもらえると嬉しいです。
転職・求人情報イメージ2
現場の指揮を執るディレクターのサポートを行なう、大切なポジションです。未経験から私達が育てます!

取材担当者のコメント

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

柔軟な働き方の制度がたくさん整っていても、実際にはなかなか制度を利用できない…という方もいるのではないでしょうか。しかし同社では「そこは心配しないでください。一番に制度を使っているのは社長ですからね」というお話を伺うことができました。

同社では、社長も幼稚園生のお子さんを育てる二児のパパ。柔軟な働き方や制度も、社長が提案したものなのだとか。社長が率先して制度を利用しているため、社員が使いづらいという雰囲気はないそうです。それどころか、学校のイベントに参加できるよう有休をすすめられたり、家族が体調不良の際には在宅勤務を提案されることも。他にも、社員やその家族の記念日には、会社からお祝いがあるのだとか。こういった取り組みを実施している理由は、「日々の生活をサポートしてくれる家族を大切にしてほしい」という考えがあるからこそ。同社であれば、家族を大切にしながら働きたい方にピッタリだと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがいお任せするのはアシスタント職ですが、自分が携わった場所に、少しずつ土が盛り上がり、骨組がそびえ、最終的に立派な建物が目の前に現れた時には驚くはず。達成感と共に大きなやりがいとなるでしょう。新しいポジションのため、今回入社される方が基準となります。スターティングメンバーとして期待されるポジションです。
厳しさ仕事の基礎は研修で教えて貰えるようですが、建設業界は奥が深いもの。一緒に働く先輩とピッタリ息を合わせて連携を取ろうと思った時に、知識がもっと必要になると気づくでしょう。教えて貰うのを待つばかりでなく、自分からも調べたり学んだりする姿勢がないと、活躍するのは難しいでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人指示に沿って現場の写真撮影を行なったり、書類を整理したりと、指示に沿って行動することが多いポジションです。そのため「コツコツと仕事に取り組める方」に向いているといえます。また、建築や建設に関する知識が日常的に必要になる仕事です。「建設・建築の分野に興味をもって学んでいく意欲のある方」が活躍できる環境でしょう。
向いていない人現場で施工管理の代わりとなって指示出しをしたり、写真撮影をしたりと、外で働くことが多い仕事です。「書類整理など、社内でできる仕事をメインで担当したい」「事務業務だけをしていたい」という方には向いていないでしょう。

会社概要ASC HR Agent株式会社

設立 2014年12月
代表者 代表取締役 山田育民
資本金 8,850万円
従業員数 95名
事業内容 ■建設技術派遣事業
■スポーツインストラクター派遣事業
【一般派遣事業届出番号】派13‐312044
事業所 ■東京本社/東京都千代田区麹町1-8-14 麹町YKビル3F
■大阪支店/大阪府大阪市西区北堀江1-1-3 四ツ橋日生ビル別館2A
■名古屋支店/愛知県名古屋市中区新栄2-4-7 東和パークビル東館8F
■福岡支店/福岡県博多区中州3-7-24 ゲイツ福岡11階 We Work内
■海外拠点/シンガポール
主要取引先 株式会社大林組、鹿島建設株式会社、大成建設株式会社、株式会社竹中工務店、株式会社長谷工コーポレーション、東洋建設株式会社、株式会社熊谷組、徳倉建設株式会社、戸田建設株式会社、前田建設工業株式会社、株式会社IHIインフラ建設、五洋建設株式会社、川田建設株式会社、株式会社丹青社、日比谷総合設備株式会社、株式会社きんでん 他多数
企業ホームページ http://www.aschragent.com/jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接(1回)
STEP3
内定
※ご応募から内定まで1週間を予定。面接日の即日内定もあります。
※面接日・入社日の希望を考慮します。在職中の方もお気軽にご相談ください。
※応募から1ヶ月以内(最短11月中)で入社可能です。もちろん、12月・1月以降の入社も歓迎いたします。
応募受付方法 こちらのページよりご応募ください。追って詳細をご連絡いたします。
面接地 【東京本社】
〒102-0083
東京都千代田区麹町1-8-14 麹町YKビル3F

【大阪支店】
〒550-0014
大阪府大阪市西区北堀江1-1-3 四ツ橋日生ビル別館2A

【名古屋支店】
〒460-0070
愛知県名古屋市中区新栄2-4-7 東和パークビル東館8F

【福岡サテライト】
〒812-0043
福岡県福岡市博多区堅粕3-1-5

※出張面接もいたします。ご相談ください。
連絡先 【東京本社】
〒102-0083
東京都千代田区麹町1-8-14 麹町YKビル3F
担当採用担当
TEL03-3234-1122
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