- 【事業内容】
- 生産用電気諸機械の卸販売業並びに各種機器設置工事
勤務地
特長
人事・労務、総務と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 人事総務 ◎採用業務を中心に制度づくりにも携われます！◎年間休日120日◎賞与年2回◎未経験歓迎 あなたには採用活動を中心に、人事総務業務にも携わっていただきます。最初は採用業務が9割以上を占めますが、最終的には採用関連業務：人事総務業務＝7：3の割合でお任せする予定です。【採用関連の業務】 ■採用手法の検討と求人広告等の手配 ■応募者の対応・書類選考対応 ■面接対応・スケジュール調整 ■採用～内定者フォロー・研修対応 ■会社説明会の実施、転職関連フェアへの出展、学校への挨拶回りなど ※採用活動は新卒の方・中途の方・パートの方を対象に行なっています。昨年は新卒4名、中途2名、パート1名を採用しました。基本的に定着率は良いので、1度に大量に採用するようなことはありません。 ※基本的には社内勤務となりますが、説明会や学内セミナー、大学への挨拶回りなどで外出することもあります。 【人事総務関連の業務】 ■勤怠管理 ■給与計算・データ管理 ■社会保険関連の業務 ■人事考課制度の改善・構築 ■役員秘書業務 ■OA機器や備品などの管理 ※ゆくゆくは人事制度の構築だけでなく、評価制度の構築など様々な社内制度の構築にも携わっていただきます。 ★仕事のポイント★ 選考フローの見直しや社屋の環境改善、各種手当の充実、時短制度の導入など、時代にあった制度づくりに力を入れていきたいと考えています。これまで、更衣室のカーペットの張り替えや冷蔵庫の導入など、さまざまなアイデアを実現させてきました。新たな制度や設備を導入するには、周りの先輩や上司との意見交換、相談などを通して企画内容を固め、最終的には上司や経営層の承認を得る必要がありますが、基本的には前向きに検討しています。積極的にアイデアを提案していきましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜職種・業種未経験、第二新卒歓迎！＞ ■大卒以上の方 |
| 募集背景 | 日立グループの一員として、設備の拡充・新設で必要になる機器のトータルプランニングや販売などを手がけている当社。これまで積み重ねてきた数々の実績が高く評価され、大手企業を中心にさまざまな企業から厚い信頼をいただいています。より一層会社を発展させていくために、積極的に優秀な人材を確保していきたいと考えているものの、担当者が他の業務も兼任していることから、採用活動に十分な時間を割けていない状況です。そこで今回、新たに人員を募集して、採用活動を強化していくことになりました。採用業務を中心に取り組みつつ、働きやすい環境づくりにも携わっていただく予定です。興味のある方は、ぜひご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※2～6ヶ月の試用期間があります。期間中の雇用形態は契約社員となり、その間の給与に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／大阪市北区中津6-6-11
◎転勤はありません。 交通
阪急電鉄「中津駅」より徒歩5分
|
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7.5時間） ◎月の平均残業時間は20時間以下です。 |
| 給与 |
月給19万1000円～25万円 ★別途、年2回の賞与や資格手当等の各種手当があります。 ※上記はあくまで最低支給額です。経験や能力、スキル等に応じて決定します。 ※月給には30時間～35時間分・4万円～5万円以上の固定残業代が含まれています。固定残業時間を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※有給休暇は試用期間終了後より付与となります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：3ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■職能手当 ■資格手当 ■家族手当 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■企業年金制度 ■永年勤続表彰制度 ■資格取得支援制度 ■社内分煙 ■社員旅行 ■保養所（天橋立・日立関連施設、ダイワロイヤルホテルメンバー利用など） ※試用期間の間は賞与の算定外となります。 ※退職金は試用期間を除く勤続3年以上の方が対象です。 |
| 教育制度 | 入社後は先輩社員とのOJTで、採用業務を中心に基礎を学ぶことからスタート。採用業務は2名体制で、総務業務は別の担当も交えながら指導にあたります。おおよそ2～3ヶ月経ったころから採用業務の実務をお任せしていき、半年くらいである程度の判断ができるように進めていく予定です。分からないことがあればその都度確認しながら、少しずつ経験を積んでいきましょう。 |
| 配属部署 | 配属先にはパートの方1名を含む5名が在籍しており、40歳の部長を除く正社員3名は全員が20代の女性です。1番社歴が長い方は入社7年の27歳、その次が入社6年の29歳、そしてもう1人が入社2年の24歳と、若いメンバーが活躍しており、同フロアには男性社員も多く勤務しています。 |
| 会社名 | 日本電気機器株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1944年12月21日（創業：1935年） |
| 代表者 | 代表取締役会長 天野 隆史 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 120人（2019年11月現在） |
| 売上高 | 124億円（2018年9月期実績） |
| 事業内容 | 生産用電気諸機械の卸販売業並びに各種機器設置工事 |
| 事業所 | 本社／大阪市北区中津6-6-11 東京営業所／東京都台東区蔵前4-35-5 リストレジデンス蔵前101号室 鹿島営業所／茨城県鹿嶋市国末1552 滋賀営業所／滋賀県近江八幡市鷹飼町537-１ 和歌山営業所／和歌山県和歌山市一筋目12 小倉ビル3階3A号 |
| 関連会社 | 日電技術サービス株式会社 アトムソフト・エンジニアリング有限会社 |
| 主要取引先 | 株式会社 日立製作所 株式会社 日立産機システム 工機ホールディングス株式会社 日立アプライアンス 株式会社 株式会社 日立ビルシステム 日立金属商事株式会社 新明和工業 株式会社 Primetals Technologies Japan株式会社 |
| 企業ホームページ | https://www.nichidengroup.com/ |
日本電気機器株式会社の人事総務 ◎採用業務を中心に制度づくりにも携われます！◎年間休日120日◎賞与年2回◎未経験歓迎（983027）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。