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中銀ライフケアホーム株式会社理学療法士 ★賞与年2回|残業ほとんどナシ|家族・住宅手当あり|有休消化率ほぼ100%(982099)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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理学療法士 ★賞与年2回|残業ほとんどナシ|家族・住宅手当あり|有休消化率ほぼ100%の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/11/11 - 2019/12/22)

理学療法士 ★賞与年2回|残業ほとんどナシ|家族・住宅手当あり|有休消化率ほぼ100%
正社員学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
あなたの経験があれば、ゆったり働くは叶う。
「いつも忙しく、バタバタしている…」「自分の時間がとれない…」そんな悩みとは無縁の当社。施設の利用者様に楽しく過ごしていただくために、そこで働くスタッフに対しても、楽しく働きやすい環境を整えています。

当社で働くスタッフのなかには「園芸部」を立ち上げ、職員や利用者様と勤務時間中にガーデニングや、ゆったりお散歩を楽しむ療法士も。なにげない会話や行動から、些細な変化に気付くことも仕事の一部です。

ゆとりをもって働ける理由は事務作業の時間を「業務時間内」にしっかり取れているから。また、現場で自らリハビリ対応をすることもありますが、メインの業務は計画書の作成やスタッフの指導なので、お互いにサポートし合えるのも働きやすさの秘訣です。そのため、残業はほとんどナシ。有休消化率も、ほぼ100%なので連休を取って、旅行に行く人も少なくありません。

こうしたストレスフリーな環境に加え、入居されている利用者様と長い関係性を築ける…そんなやりがいも味わえます。少しだけ自分を甘やかして働いてみませんか。

募集要項

仕事内容
理学療法士 ★賞与年2回|残業ほとんどナシ|家族・住宅手当あり|有休消化率ほぼ100%
介護付き有料老人ホーム専属の理学療法士として活躍していただきます。入居者様が自立した日常生活を送れるよう、ケアマネージャー・看護師・ヘルパーと連携し各種リハビリ業務に取り組んでください。

【具体的な仕事内容】
■機能訓練計画書の作成・職員への指導(メイン業務)
要支援、要介護の方に「立位を保てるようになるには…」「何m歩けるようになるには…」といった個別アプローチの計画を考え、計画書を作成。職員に共有し、問題なく進められるように指導をお願いします。手が足りていない時は、自ら現場に入っていただくこともあります。

■運動療法
体操や動作練習など、身体を動かしていただくことで障害の改善を目指します。介護予防運動、転倒予防運動といった内容の指導を行なってください。

■物理療法
マッサージや対話などのコミュニケーションを通して、利用者様が感じる痛みを緩和します。

※業務の流れについては、下記「1日の流れ」の項目も参照ください。

【どんな方を担当する?】
利用者様の介護レベルは要支援1~要介護5まで様々で、介護が必要な方は60名ほど。機能訓練指導に関しては、1日に4~5名ほどを見て回ります。

【事務作業について】
最初の評価シート作成業務さえ完了すれば、日々の更新だけなのでラクラク。所要時間は1日30分程度。きちんと「業務時間内」に作業を行なっていただくので残業はほとんどありません。

【仕事のポイント】
利用者様と明るく、楽しく、前向きに取り組んでほしいと考えています。リハビリに対してネガティブな方もいらっしゃるので、そこを「やりたい!」に変えてあげられるような姿勢・行動が大切。また今回採用する方は会社としても末永く一緒に歩んでいきたいので、自分自身の「こうなりたい!」という目標も大事にしてほしいと思っています。
応募資格
学歴不問ブランクOK

■理学療法士の資格をお持ちの方
◎学歴、ブランクは問いません。
◎「以前、病院で勤務していた」など、実務経験をお持ちの方は歓迎いたします。
募集背景 「高齢者を敬愛し、生きがいの持てる、健全で安らかな生活の場を提供する」を理念としている当社。家族のような雰囲気で密なコミュニケーションを取ることで、利用者様には「毎日が楽しく、生きがいがある」と大変喜んでいただいています。

中でも「中銀ライフケア横浜希望ヶ丘」は設立25年の歴史ある施設。長年ご入居いただいている方も多数いらっしゃるので、今後は介護予防や個別機能訓練などのケアにより力を入れていく方針に。その実現にあたり、リハビリテーションの専門家である理学療法士を募集することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月間の試用期間を設けています。その間の給与や待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
【中銀ライフケア横浜希望ヶ丘】
神奈川県横浜市旭区東希望が丘148

◎転勤はありません。
◎マイカー通勤が可能です。
交通
相模鉄道線「希望ヶ丘駅」より徒歩7分
勤務時間 8:30~17:30
※残業はほとんどありません。心身ともに余裕をもって、利用者様と向き合える環境です。
給与 月給25万5000円~+賞与年2回+各種手当
※経験や能力を考慮し、決定します。
※残業代は別途支給いたします。
休日休暇 ■月9日(シフト制)
■有給休暇(初年度10日。最高20日まで持ち越し可能)
■慶弔休暇 
■特別休暇 
■産休・育休制度

◎5日以上連続休暇の取得が可能です!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(1月)
■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績2.38ヶ月)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■住宅手当(月1万5000円/世帯主に限る)
■家族・扶養手当
└配偶者:月1万5000円、子供一人につき:月5000円(世帯主のみ・18歳未満の子供に限る)
■退職金
■制服貸与
■社食・食事補助あり
■外部研修への参加費用負担あり
■オフィス内禁煙
■マイカー通勤可
1日の流れ 『ケアサービス部門』への配属となります。
▼出社
▼部門朝礼(15分~30分)…夜間帯の変化、前日の変化などをスタッフ間で共有します。
▼朝の運動…基本的に入居者全員で行ないます。
▼ラジオ体操…支援・介護が必要ない方向けの体操です。(任意参加)
▼個別機能改善、講師指導など
▼昼休み
▼個別機能改善の続き
▼事務処理(30分程度)
▼退社。お疲れ様でした!
教育体制 入社後まずは加古川の施設(パストラール加古川)にて、先輩理学療法士のもとで2~3日勤務します。そこで実際のリハビリに関する動きや、個別機能訓練の計画表・実施記録の書き方などを学んでください。先輩の理学療法士は、以前病院で働いていたベテラン。当社には入社して5~6年で、現在は加古川に勤務している40代男性です。

加古川での研修が終わった後も、理学療法・介護に関する各種研修に参加していただきたいと考えています。もちろん、研修費用は全額会社負担なのでご安心ください!

会社概要中銀ライフケアホーム株式会社

会社名 中銀ライフケアホーム株式会社
設立 1976年7月
代表者 代表取締役 渡辺 蔵人
資本金 2億9500万円
従業員数 200名(2019年10月現在)
売上高 19億7880万円(2018年8月期実績)
19億1672万円(2017年8月期実績)
事業内容 介護付有料老人ホームの運営管理
有料老人ホーム及び中高齢者を対象とする住居の経営・企画
事業所 【本社】
〒104-0054 東京都中央区勝どき2-8-12 東京ビュック中銀

【管理運営施設】
■中銀ライフケア横浜希望ヶ丘(介護付有料老人ホーム/居室総数161室/横浜市旭区東希望が丘148)
■中銀ケアホテル横浜希望ヶ丘(介護付有料老人ホーム/居室総数53室/横浜市旭区東希望が丘149-3)
■パストラール加古川(ケア付き高齢者住宅/総戸数206戸/加古川市平岡町新在家1224番16)
■パストラール尼崎(ケア付高齢者住宅/総戸数134戸/尼崎市潮江1丁目10番2号)
関連会社 ■中銀インテグレーション株式会社
■中銀コーポレーション株式会社
■中銀ビルディング株式会社
■中銀ホールディング株式会社
企業ホームページ http://www.lifecarehome.co.jp/
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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