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『お~いお茶』など飲料のルート営業(10名以上の積極採用/年休124日/毎週水曜日はノー残業DAY)
株式会社伊藤園
もうすぐ掲載終了(2019/12/11)
渋谷にあるオフィスで、採用担当の大村さん、営業の岡田さんにお話をうかがいました。伊藤園という大手企業ならではの、充実の教育体制や福利厚生に魅力を感じました。
エン転職 取材担当者岩林
取材担当者-岩林
掲載期間19/11/1419/12/11
株式会社伊藤園掲載終了間近

『お~いお茶』など飲料のルート営業(10名以上の積極採用/年休124日/毎週水曜日はノー残業DAY)

正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問上場企業
『お~いお茶』など飲料のルート営業(10名以上の積極採用/年休124日/毎週水曜日はノー残業DAY)イメージ1
商品の陳列ひとつ取っても、お客様の心を動かす工夫が多く隠れています。営業として、より良い売り場を作ってください。
未経験者、大歓迎。「伊藤園の正社員」として地域密着の仕事を。
小売店や自動販売機を回り、「商品提案」から商品の「納品」「陳列」「売場づくり」を行なうルート営業――それがあなたにお任せする仕事。『お~いお茶』を始めとする伊藤園自慢の商品の売れ行きを支える重要な職種です。

営業と聞くと、少し尻込みしてしまう方もいるかもしれません。しかしその点はご安心を。近い年齢層の先輩が手取り足取り仕事を教えますし、慣れるまではつきっきりでサポート。そんな手厚い環境なので、実際にほぼ全員が未経験デビューなんです。

それに、会社全体でも社員のスキルアップを支援しています。「伊藤園大学」という教育制度では外部から講師を招き、営業やマーケティングなど幅広い仕事の実践的なノウハウを学ぶことも。意欲的に成長できる環境があります。

そうしてスキルを高めたら、将来は量販店向け営業、国際営業など、多彩なキャリアに挑戦することも可能。ずっと働いてほしいと考えるからこそ、自己申告・社内公募でのキャリアチェンジを歓迎します。

仕事を通して成長したいとお考えなら、ぜひ安心の伊藤園をお選びください。

募集要項

仕事内容
『お~いお茶』など飲料のルート営業(10名以上の積極採用/年休124日/毎週水曜日はノー残業DAY)
■伊藤園の売上を支える、大切な営業です。
お任せするのは、小売店や自動販売機での「商品提案」から商品の「納品」「陳列」「売場づくり」。担当エリア内で、お取引のあるお客様を定期訪問することになります。併せて、自動販売機の新規設置提案や商品紹介もしていただきます。

<ルート営業の流れ>
▼小売店の場合
店長や担当者とコミュニケーションを取り、商品の売れ行きや問題点をヒアリング。その上で、販促キャンペーンの企画や自社商品を提案します。伊藤園にも小売店にも消費者にも得がある、Win-Win-Winの状況を目指します。また、売場づくりのサポートも実践。担当エリアにもよりますが、1日20件前後のお客様を訪問します。

▼自動販売機の場合
各自動販売機の売れ行きを見つつ納品。オーナーさんに近況を伺い、どうすればより売上を伸ばすことができるかを考えます。仕入れた情報に沿って、自動販売機をコーディネートすることもできます。1日に20件ほどの自動販売機を回ります。

※その他、簡単な事務作業もお任せします。

<この仕事の魅力>
★POINT1:未経験も安心のグループ制!
各拠点20~30代の若手社員が多く在籍。3~5名のグループに分かれており、指導・育成をグループリーダーが管理しています。困ったことが出てきたらグループリーダーに相談できるので、安心して仕事ができます。

★POINT2:充実のキャリア支援!
「伊藤園大学」という自己啓発制度を通して、営業やマーケティングなどのノウハウをじっくりと学んだり、自己申告や社内公募を活用して様々なキャリアを描けます。  

★POINT3:嬉しい表彰制度!
月間MVPや社長賞など、各種表彰を実施。頑張りを評価します。
応募資格 <学歴不問/未経験者、第二新卒歓迎!>
■35歳までの方(若年層の長期キャリア形成のため)
■普通自動車免許(MT)をお持ちの方 
※現在AT限定の方は、入社日までに切り替えをお願いします。
募集背景 ■首都圏・中部・北陸・近畿エリアで「10名以上」の積極採用を行ないます!
『お~いお茶』をはじめ、さまざまな飲料でお馴染みの伊藤園。積極的な商品開発などが功を奏し、業績は順調に伸びています。そんな伊藤園が現在注力しているのは、「世界のティーカンパニー」を目指した挑戦。海外展開にも力を入れており、これからさらなる成長に拍車をかけていきたいと考えています。そのためには、まずは国内での営業力強化が必須。そこで今回、新たなメンバーを募集します。最初は先輩社員が営業同行し、仕事の流れをお教えします。徐々にお客様を引き継いでいきますので、未経験からでも安心です。
雇用形態 正社員(試用期間3ヶ月)
※試用期間中の給与・待遇は本採用後と同一です。
勤務地・交通
北海道~九州までの全国の各営業拠点
※勤務地は希望を考慮し相談の上、決定します。支店によっては車通勤も可能です。

<積極採用エリア>
・首都圏(東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県)
・中部・東海(愛知県、三重県、岐阜県、静岡県)
・北陸(富山県、石川県、福井県)
・近畿(大阪府、京都府、奈良県、滋賀県、和歌山県、兵庫県)
交通
各営業拠点により異なります。
詳細は弊社ホームページをご確認ください。
https://www.itoen.co.jp/company/offices/branch/
勤務時間 8:30~17:00(休憩60分含む)
※毎週水曜日はノー残業デーです。全社的に水曜日を残業ゼロの日として、定時退社を促しています。
給与 月給21万円以上
※年齢・能力により加給優遇します。
※居住地や扶養家族等に応じ、別途手当を支給します。
※別途、業績により報奨金があります。

▼月収例
23万3000円/3年目・25歳
25万1000円/5年目・27歳
33万円/8年目・30歳・グループリーダー
年収例
初年度想定年収300万円~500万円
休日休暇 <年間休日124日>
◆週休2日制(月8日以上)
※なお、休みの曜日は支店によって異なる場合があります。
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆特別休暇
◆メモリアル休暇(年次1日)
福利厚生・待遇 ◆昇給制度あり
◆賞与年2回(6月・12月)※2018年度実績
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費全額支給
◆報奨金制度
◆定額時間外手当(職能資格により異なります)
◆生活手当(住宅・家族)
◆財形貯蓄制度
◆確定拠出年金制度
◆従業員持株会
◆独身用社宅全国完備
◆社内公募あり
◆伊藤園大学(自己啓発援助制度)

▼多彩なキャリアを歩むことができます。
自己啓発援助制度「伊藤園大学」では、営業はもちろん、財務やマーケティング、グローバルなど、様々なカリキュラムの中から、自分が興味ある分野を選んで学ぶことができます。

さらに、伊藤園は自己申告・社内公募などの制度を用いたキャリアチェンジを歓迎。将来はこの仕事を通して培った営業の経験を活かして、バックオフィス系の職種や他の事業領域の営業などにも挑戦可能です。
転職・求人情報イメージ1
商品を直接お客様に届けたいという気持ちから生まれた「ルートセールス」。商品は台車を使って運びます。
転職・求人情報イメージ2
各支店とも、若い社員が中心となって活躍しています。年齢や社歴に関係なく、実力に応じて評価をする風土です。

取材担当者のコメント

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

大手企業というと、規則が多くチャレンジがしにくいのではという印象があった取材者。しかし取材を通して驚いたのは、同社の柔軟にチャレンジを支援する環境でした。それを強く感じたのは、取材させていただいた岡田さんの、こんなお話でした。

いつもの訪問先に伺い、挨拶も兼ねて従業員の方々とお話をしていると「紙パックのドリンク」のニーズがありそうなことを発見。そのことを上司に相談すると『提案してOKもらったらすすめよう』と言っていただけたので、思い切ってオーナーの方に紙パックのドリンクを購入できる自動販売機の入れ替えをご提案し、導入することに。すると狙いどおりに売上も伸び、お客様から「岡田さんが担当でよかったよ」と感謝されたそう。

このように、社員一人ひとりの「やりたいこと」に応えられるのは、大手企業ならではの安定基盤があるからこそ。入社される方も、アイデアを活かし楽しく働き続けられそうですね。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■自分で成果を実感しやすい仕事です。
担当エリア内でどんな戦略を展開するかは、担当する営業の腕の見せどころです。担当エリアの客層や季節、世の中のトレンドなどをふまえて商品ラインナップを決め、効果的な販促方法を考え、お客様と協力しながら売上拡大を目指していく。すべてを自分自身で行なうだけに、成果が出たときのやりがいは大きいはずです。商品を手に取っている消費者の姿を見た時などは、嬉しさもひとしおでしょう。

■「自分だからこそ成果を出せた!」と思えます。
小売店などで自社の商品を目立つ場所に置いてもらうためには、日頃からお客様といい関係を築いておく必要があります。それだけに、いつも雑談などを交わす中で関係性を深め、「じゃあ伊藤園のために、一番イイところ空けとくね」なんて言われるようになると、とても大きな達成感があると言います。

■作戦通りに売上アップさせると、満足感があります。
例えば、小売店向けにトマトジュースを提案するとき。普通にドリンクコーナーに置いてもらうだけでなく、トマトに含まれるリコピンに注目して、健康食品コーナーにも置いてもらうように提案。すると売上が一気にアップし、一躍売れ筋商品に仲間入りした。…こんな風に、売り場の枠まで超えた自由な提案ができます。こうした提案の結果、確かに売上を伸ばすことができると、お客様と消費者との間でWin-Win-Winの関係を築けたと、嬉しい気持ちになるようです。
厳しさ■体力的な負担は、避けては通れません。
自動販売機や小売店で商品を切らすことはお客様にご迷惑をおかけするため、雨の日でも、雪の日でも、炎天下でも、お客様先へ訪問します。移動は営業車を使いますが、商品を降ろす際などは外での作業になることも。大きな店舗になれば、商品が数十ケースになる場合もあります。

■評価されるためには、多くの努力が求められます。
実力主義の組織なので、営業として成果を出さなければいけません。前向きな失敗は可とし、チャレンジしやすい環境だからこそどうすればより売上を伸ばせるのか、成果を出している営業はどんな工夫をしているのか…そんな点を常に考える必要があります。
この仕事の向き&不向き
向いている人同社は前向きな失敗は可としているため、失敗を恐れずチャレンジできる環境があります。そのため、自分が考えたことなど様々なことにチャレンジしてみたいと、向上心がある方に向いている仕事と言えます。
向いていない人自己管理が苦手な方、誰かに指示されないと動けないという方には向いていないかもしれません。

会社概要株式会社伊藤園

設立 1966年8月22日
代表者 代表取締役社長 本庄 大介
資本金 199億1230万円
従業員数 5409名(2019年4月30日現在)
売上高 【連結】
5041億5300万円(2019年4月期実績)

【単体】
3944億9500万円(2019年4月期実績)
事業内容 ◆清涼飲料(緑茶・烏龍茶・紅茶・野菜・果実・コーヒー・その他)の製造・販売
◆緑茶の製造・販売
◆烏龍茶および紅茶の輸入・販売
◆健康食品の製造・販売
事業所 ◆本社/東京都渋谷区本町3-47-10
◆営業所/北海道~九州まで198拠点
※詳細はこちら⇒【http://www.itoen.co.jp/company/offices/branch/】
◆工場/静岡県牧之原市、兵庫県神戸市、静岡県御前崎市、福島県福島市、沖縄県名護市
◆研究所/静岡県牧之原市
◆その他拠点/西新宿ビル、台東浅草ビル、関西本部ビル、神明町ビル
※2019年4月30日現在
関連会社 タリーズコーヒージャパン株式会社、伊藤園・伊藤忠ミネラルウォーターズ株式会社、チチヤス株式会社、伊藤園産業株式会社、株式会社沖縄伊藤園 他
企業ホームページ http://www.itoen.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
WEB履歴書による書類選考
STEP2
会社説明会+筆記試験+1次個人面接(合計2時間ほど)
STEP3
2次個人面接
STEP4
内定
<応募から内定までは1ヶ月程度を予定/入社までも1ヶ月以内が可能です>
★最短で12月中旬の入社が可能です。2020年1月の入社も歓迎です。

※上記のフローは、状況により変更になる可能性があります。
※書類選考後、合計2時間ほどかけて会社説明会・筆記試験・面接を実施いたします。
※履歴書では、当社で実現したいことや当社に対する期待などを重視して拝見します。ぜひ、志望動機欄にその旨をご記載ください。
※日時・場所などの詳細は、別途ご案内させていただきます。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡を差し上げます。
連絡先 〒151-8550 東京都渋谷区本町3-47-10
担当株式会社伊藤園 能力開発部 採用課
TEL03-5371-7208(採用以外のお問い合わせはご遠慮ください)
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2019/12/11まで )
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